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《干部之友》注重性、學術性，努力做到風格清新、雅俗共賞。經新聞總署批準公開發行的專業性學術期刊，CN:21-1442/D。創刊以來一直是各種政治信息交流的重要平臺。
《干部之友》雜志是一本專注于干部培訓和管理的綜合性雜志。該雜志的主要目標是為干部提供行政管理、領導力發展、組織協調和專業素養等方面的信息，幫助他們提升工作能力和提高管理水平。
該雜志關注干部培訓和學習。雜志會推送各類培訓課程的信息和報名通知，介紹研討會、研修班、培訓班等活動的內容和目標。此外，雜志還會刊登優秀培訓機構和講師的介紹，提供干部進一步學習和提升自身能力的機會。該雜志注重干部管理和領導力發展。干部管理是保障黨的事業發展的重要環節，而領導力是干部必備的核心素質。該雜志雜志會介紹干部養成、領導力培養、團隊協作等方面的理論和實踐，幫助干部提高管理能力和領導水平。
該雜志還關注組織協調和專業素養。干部在工作中需要處理各種復雜的組織關系和問題，同時還需要具備相關專業知識和技能。雜志提供了組織管理、溝通協調、決策分析等方面的專業知識和實用技巧，幫助干部更好地應對工作中的挑戰。
總體而言，通過深入報道和實用的知識分享，雜志為干部提供了學習、成長和發展的平臺。無論是新任干部還是已有經驗的管理者，他們都可以從該雜志中獲取到有價值的信息和工作經驗，為提升工作能力和管理水平提供指導和幫助。
本刊研究報告 簡報 文獻綜述 專題研究
[1]原創作品應具時代感，題材新穎、有創意、貼近生活、內容積極向上。理論稿件應具有科學性、先進性和實用性，論點明確、論據充分、數據真實、邏輯嚴謹、文字準確。
[2]稿件請勿一稿多投。來稿時請留底稿，無論刊登與否，恕不退稿。3個月內未收到編輯部處理意見，作者可以改投他刊，但須告知本刊編輯部。
[3]參考文獻標注方式允許采用角標方式或夾注方式，兩種標注方法任選其一，不要混用，推薦使用角標方式。
[4]中文題名一般不超過20個漢字，應以簡明、具體、確切的詞語，概括文章的要旨，符合編制題錄、索引和檢索的有關原則，并有助于選擇關鍵詞和分類號。
[5]對文章某一部分特定內容的進一步解釋或補充說明，在正文中以注釋首次出現的順序編號，注釋內容按編號順序標注于正文之后，不得用于引文索引或致謝。
[6]投稿須附第一作者簡歷和通訊作者簡歷（如有通訊作者的話），簡歷包括姓名、學位、學歷、職稱或職務，主要從事工作或研究方向，聯系電話或電子郵箱。
[7]摘要應采用第三人稱寫法，不要重復題名中已有的信息以及眾所周知的介紹性內容,切忌把應在引言中出現的內容寫入摘要，避免出現圖表、公式和參考文獻的序號。
[8]前言應交代本研究歷史背景、研究意義和研究目的，提出研究需要解決的問題，重點闡述本研究創新點。
[9]來稿應立論明確，論述嚴謹，語句精練，使用國家通用語言和規范漢字，遵從國家有關計量單位、科技名詞、數字、標點符號、漢語拼音等用法的標準及其他規范性文件。
該期刊創刊于年，出版地方是遼寧，先后獲得等榮譽，是一本有一定影響力的學術期刊。
該期刊國際刊號：1009-8356，國內刊號：21-1442/D。相關信息可以在國家新聞出版總署網站上查詢。如果您還有疑問，可以聯系客服，了解更多詳情。
影響因子現已成為國際上通用的期刊評價指標，它不僅是一種測度期刊有用性和顯示度的指標，而且也是測度期刊的學術水平，乃至論文質量的重要指標。該期刊。
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