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關鍵詞:考試焦慮;放松訓練;理性—情緒療法;系統過敏法
中圖分類號:G647 文獻標志碼:A 文章編碼:1674-9324(2012)10-0044-03
1.求助者基本資料
小茹,女,19歲,濟南某中學高三復讀生,中等身材,偏瘦,經詢問無重大軀體疾病史,家族無精神病史。父親是一國企下崗工人,近兩年來,賦閑在家,信仰佛教,成為居家居士;母親是一位教師,家庭生活較為拮據。求助者性格內向沉靜,學習非常認真刻苦,復讀兩個月來,出現緊張焦慮,食欲減退,失眠,腸胃不適等癥狀。
2.主訴和個人陳述
主訴:學習時緊張不安,注意力無法集中;食欲較差,腸胃不適,課堂上時有腸排氣(俗稱“放屁”)事情發生,致使不愿意進教室,害怕做題和考試,學習受到很大影響。
個人陳述:我是家里的獨生女,父母工作收入都一般,他們對我抱有極大的期望。近兩年爸爸不出去工作,家庭主要重擔落在媽媽一人身上,對爸爸心有不滿。這種家庭情況讓我也很自卑。自小學以來,我就非常聽話,學習的事基本不用父母操心,很刻苦,成績一直到高中都能在班里名列前茅。去年高考583分,沒能進入自己理想的大學,看到平時不如自己的同學考得比自己好,感覺非常沒有面子,遂決定復讀。復讀以來的兩次月考都不好,我常想,如果這次高考不如去年,我簡直沒有臉見到我熟悉的人,尤其是愧對媽媽,上課時慢慢發現自己很緊張,生怕學不好,慢慢出現食欲不振、便秘、失眠等現象。有一次考試時腸排氣,氣味很大,周圍同學低聲嘲笑,而且那次考試很不好。后來,一到做題的時候就害怕放屁,越緊張就越容易出現這種現象,這讓我更加心神不寧,我甚至害怕進教室,害怕看書,更害怕做題考試。
3.觀察和他人反映
老師和同桌的反映:據老師反映,自本學期開學以來,該生心理壓力一直很大,害怕考不好會更丟人,對不起父母。平時學習很積極刻苦,與同學們關系較為融洽,屬于比較省心的學生。同桌反映,最近一段時間以來,上課有時注意力不集中,自從第二次月考試兩次腸排氣后,課堂更加緊張,心神不寧,特別是做題的時候,焦慮情緒更明顯。
咨詢師觀察:求助者第一次是在媽媽的帶領下來到心理咨詢室。開始說話時,很有禮貌,思路清晰,語言表達很清楚。在談及學習時,情緒低落,說話聲音不大,流露出沮喪和焦躁情緒;特別是談到媽媽時,眼圈微紅,聲音哽咽,覺得對不起她。
4.評估與診斷
4.1對求助者心理狀態的評估。
4.2對求助者的鑒別診斷。根據“病與非病三原則”,排除精神疾病,應屬于正常心理范疇。求助者沒有興趣缺乏、自罪自責和自殺等意念,可以排除抑郁癥。但考慮到其有植物性神經功能紊亂癥狀,如食欲不振,胃腸不適,失眠等,也存在如坐立不安等運動性不安。從以上依據初步診斷為考試焦慮引起的焦慮性神經癥,以心理輔導為主。
5.咨詢過程
5.1咨詢目標:根據以上的測驗和評估診斷,與求助者共同協商制訂以下目標。
具體目標:改變求助者對于考試及相關情境的不良認知,緩解目前的焦慮癥狀和抑郁情緒,減少軀體癥狀,正確看待高考,能夠正常有效地進入學習狀態。
最終目標:調整對事物的認知方式,增強自信,完善人格,以正確的心態對待成敗,促進心理健康,使求助者學會自我調控。
5.2咨詢方案:根據求助者的問題擬采用的主要咨詢方法是認知行為療法:(1)認知療法:理性—情緒療法(簡稱RET):其核心思想是引起人們焦慮情緒及行為的原因并不是事件本身,而是個體對事件的評價。本案咨詢的目標之一就是讓求助者明白,生理上的不適因為體檢沒有器質性病變,所以心理上的焦慮才是根本原因。而對于考試的焦慮則是自己的認知偏差和不合理性導致的,糾正這些偏差,從而達到正確認知考試,形成積極的情緒和行為反應。(2)行為療法:其一,放松訓練。主要用于調整求助者在考試及教室情境中的情緒反應。其二,自信心暗示訓練。在放松狀態下以積極的肯定的語言暗示,提升求助者的自信。其三,系統脫敏訓練。通過使求助者在放松狀態下接觸(實際的或想象的)恐懼對象來克服焦慮。本案咨詢的目標之一就是消除由考試焦慮引發的對教室、試卷的焦慮情緒以及由此產生的植物性神經功能紊亂的癥狀,適應教師等學習環境和對象,從而達到消除不必要的焦慮情緒。
5.3咨詢過程。
第一階段:建立咨詢協議階段(2次咨詢)。
時間:2011.11.4和2011.11.6。
目的:在咨詢師和求助者之間建立信任關系,確定問題達成共識,形成協議。
方法:會談,心理測驗。
過程:①第一次咨詢:了解求助者的基本情況,并登記備案,介紹心理咨詢過程中的相關事項,特別是保密性原則,確立積極的咨詢關系。
②第二次咨詢:分析存在的主要心理問題。做了相關的幾種測驗,作出評估和診斷,確立咨詢的目標。
第二階段:觀念和行為改變階段(4次咨詢)。時間:2011.11.13、11.20、11.27和12.04。
目的:讓求助者認識到并改變不良的認知、思維方式,并作出行為改變。
方法:會談、放松訓練、理性—情緒療法、系統脫敏。
過程:①第三次咨詢:由于咨詢者的焦慮已經有泛化的傾向(因為腸排氣害怕進教室),所以先讓其學會放松訓練,因此,這次咨詢主要介紹放松訓練和自信心暗示訓練。本案采用簡單的呼吸松弛法。具體做法是:先深深地吸一口氣,盡可能讓鼻子和嘴巴同時吸,感覺氣流順著氣管由上到下,匯集在丹田,腹部隆起,然后屏氣,感到有點憋悶感時再緩緩的由下貫通身體一直到頭部,慢慢呼出。呼氣要盡可能徹底些,反復訓練20次。最后,布置咨詢作業:每天做1~2次放松訓練,記錄自己的感受;把你心里的焦慮想法寫下來;按照擔憂程度依次排列這些項目。②第四次咨詢:首先反饋咨詢作業。其次,介紹理性—情緒療法原理。根據求助者的擔憂清單,對它們進行合理性分析,使求助者認識到并不是考試這一事件(A)引起考試焦慮這一情緒性后果(C),而是固有的一些觀念(B)釋然。這些觀念有以下幾種錯誤:絕對化要求(如“這次高考必須比去年考得好”等)、過分化概括(如“一兩次考不好就推論將來一定也考不好”等)和夸張推論(如“考不好就沒有人生前途了”等)。通過分析和解釋,求助者接受此理論解釋。最后,布置咨詢作業:要求求助者以后頭腦中再出現這種錯誤觀念,就告訴自己這些問題已解決,不必再有這些荒唐的想法了。③第五、六次咨詢:首先,反饋咨詢作業;其次,進行系統脫敏訓練和放松訓練。通過求助者想象考試場景,共同商定考試焦慮等級。具體做法:先進行放松訓練,在放松狀態下,通過想象喚起焦慮狀態,評估焦慮水平,然后運用放松技術進入放松狀態,再次評估焦慮水平,直至焦慮水平降到最低,進入下一級焦慮情境。最后,布置咨詢作業:按要求完成各級的考試焦慮情境想象,能保持放松;用積極的心理暗示提高自信心,在緊張狀態出現時,學會用放松技巧進行調整。
第三階段:咨詢結束和鞏固階段(2次咨詢)。時間:2011.12.11。
目的:鞏固前兩階段的治療效果,爭取家長的密切配合,提高求助者生活中應對各種問題的能力。方法:會談。自信心暗示訓練。
過程:①第七次咨詢:首先,介紹自信心暗示訓練:復習放松訓練,在身體進入完全放松狀態下,想象一個充滿熱情、自信的形象走到內心,她不斷跟自己說“我是最棒的、我精神飽滿,充滿能量、我一定會成功的”等。反復幾次訓練。請求助者談自己整個咨詢過程的體會和感受;其次,進行SCL-90、SAS、TAT、SDS測驗,并將測驗結果與咨詢前結果進行對照,讓求助者看到自己的成長,鞏固自信心,學會日常生活中自己解決問題。
②第八次咨詢:與家長的會談,談論家長對孩子的合理期望值、對求助者的全面的評價以及營造輕松自然的學習氛圍等,為求助者獲得更多的家庭支持。
6.咨詢效果估
6.2求助者自我評價:對自己的一些認識有了正確和深入的理解,不再有不必要的緊張和焦慮,能夠自信地走進教室進入學習狀態,睡眠狀態很好,相信自己一定可以考出更好成績。
6.3社會支持系統評價:性格開朗很多,情緒正常穩定,與同學們溝通增多了,學習成績很快提高了。
6.4咨詢師的評價:通過回訪,發現咨詢基本的預期目標已達到,求助者消除了焦慮,改變了不合理認知,自信心增強。
7.總結與思考
本案是一位高考復讀生因為強大的心理壓力,導致焦慮性神經癥,同時又把月考的失敗和偶然的腸排氣聯系在一起,從而泛化到與考試有關的事物和情境,都讓她因為害怕腸排氣遭到同學們笑話,從而更加焦慮。為了盡快解決這種情況,先進行放松訓練,讓求助者感到安全、放松。這之后再進行認知矯正和系統過敏等干預訓練,效果較好。由于考試焦慮來源較多,特別是考生的社會支持系統為其營造的氛圍非常重要,所以咨詢必須干預家長、教師和同學們,這樣會起到事半功倍的效果。
參考文獻:
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2020—2021(上)
本學期以來,我校緊緊圍繞印臺區教科體局的中心工作,按照金鎖關鎮教育辦工作計劃要點的要求,狠抓各項常規管理工作,全面貫徹落實了黨和國家的教育方針,堅持依法治校,立德樹人,全面實施素質教育,不斷提高教研教學質量。在師生家長的共同努力下,我們的工作取得了較好的成績:
一、學校工作制度得到進一步完善
本學期,對原先的工作制度進行了更進一步的修改,完善。主要有《疫情防控制度》、《健康教育制度》、《學校安全工作職責》、《冬季防火工作制度》、《學校染病防治工作職責》。對各項工作提出了更細致、更嚴格、更明確的要求,規范了教師的從業行為。
二、教學管理常抓不懈
(1)負責人堅持常規業務檢查,聽課,從而指導、督促教師的教學工作。聽后能及時地與任課教師交流意見,督促教師改善教法,推動課堂教學工作的改革。
每月初對教師教案進行常規檢查,月末對作業進行檢查,及時檢查,及時總結,該表揚的表揚,該批評的批評,堅持原則不放松。
(2)按計劃如期開展了教研活動,除了校本教研人人講一節好課之外,我校教師還承擔了“小學低段識字教學生活化”、“幼小銜接教育在農村教學點的實施”教研任務,通過學習交流提高了教師的教學技能。
(3)分階段地對學生成績進行了測試,通過月考測試及時了解學生對知識的掌握狀況,從而有針對性地改進教學工作。考風考紀從嚴從實,杜絕一切弄虛作假行為。
三、安全工作警鐘長鳴
本學期制訂了《安全工作計劃》,《安全管理制度》、《安全工作組織》、《應急逃生預案》等,使安全工作有了組織、制度保障。
我校利用班會、少隊活動、活動課、學科滲透、國旗下講話、每周五一節安全教育課、家長會等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防傳染病、防運動傷害、防火、防盜、防震、防拐騙、防凍防滑、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。通過給家長的一封公開信,與家長、教師簽訂安全目標責任書,提高師生、家長的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
三、高度重視教育扶貧工作
教師們無私奉獻,為學校教育扶貧工作盡心盡力。周末放棄個人休假時間,去包扶的烈橋村四個組21名建檔立卡學生家里,先后十余次次入村、入戶,整理村級、戶級資料,宣傳教育扶貧政策,深入了解建檔立卡學生情況,有針對地開展教育資助政策講解。在各級各類教育扶貧驗收檢查中,我校的教育扶貧工作得到了肯定。
四、開展豐富的校園活動
開學對學生進行了入學教育,在指導學好各門功課的前提下,積極開展活動,9月開展了學生應急逃生演練,10月開展了防震逃生演練,11月開展了消防逃生演練,12月開展了反恐防暴應急演練。此外,還開展了“教師節”主題活動,“中秋節”主題隊會,“近視防控宣傳月”活動、垃圾分類手抄報比賽、“我的書屋我的夢”作品征集上報、“學憲法講憲法”活動、網絡安全周活動、扶貧日活動、趣味投籃比賽、科學幻想畫征集比賽、“森林防火”宣講活動、:健康教育六個一活動、傳染病防控宣教工作等活動,提高了教學器材設備使用率,各類活動彌補了課堂教學的局限性,從各個方面提高學生整體素質,豐富了學生在校學習生活。
六、德育工作有效開展
堅持每周一升國旗活動。透過升國旗、唱國歌,對學生進行了愛國主義教育。國旗下講話著重對學生進行了愛國教育、安全教育、學習習慣、文明禮儀等教育。
班級召開了《文明行為伴我行》主題班會,班主任結合本班實際情況,精心設計了班會教案,班會形式多種多樣,分組討論,學生發言積極踴躍,班會效果顯著。
利用重大節日開展少隊活動。傳統節日、紀念日活動對學生進行集體主義教育、愛國主義教育和理想教育有極大意義。九月份,我校新成立少隊組織機構,組織學生開展了尊師重教活動,了解中秋節活動,十月,進行了集結在星星火炬旗幟下、我和隊旗合個影活動,對學生進行愛國主義教育,并了解了重陽節,十一月,對學生進行森林防火安全教育以及紅色革命教育,十二月,對學生進行感恩教育以及了解國家憲法日。
七、學校積極開展了“學憲法”系列活動。
活動之前,學校組織學生進行活動前的準備,學生通過互聯網、社會調查等形式進行充分的準備,班會課上,針對“學憲法”內容,結合“中小學生日常行為規范”等,教師采取討論、搶答等形式讓學生在課堂上充分展示自己的觀點和看法,學生通過主題班會“法律進學校”的學習討論,使學生提高了自己的思想認識,懂得了法律面前人人平等,增強了法制觀念。學校還組織了學生和家長一起學憲法、民法典,組織家長登錄普法網,帶著孩子開展憲法學習活動,帶法回家,將法律法規知識帶進家庭,帶進村隊,帶進社會。活動的開展,使學生增強了憲法意識和法制觀念,逐步提高了學生的法律素質,增強了自我防范的意識。 普法工作得到推進。
八、疫情防控常態化,嚴格落實疫情防控措施。
學校在開學初就成立了疫情防控工作領導小組。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。安全值班專人負責,檢查到位,門衛出入登記記錄詳實,校園每天嚴格消殺、嚴格晨午檢。簽定安全責任書,發放告家長書,督促家長按時做好居家體溫檢測、外出自我防護、離開銅川行蹤上報學校,以此夯實了疫情防控管理的責任。
九、其他工作:
及時傳達上級會議文件精神并組織落實,完成學籍管理工作、教育信息化工作、教育資源公共服務等電教工作,認真組織教研活動及舞蹈興趣組活動,進行每周安全教育及演練活動,協助派出所等相關部門開展安全維穩、交通安全、食品衛生、護林防火等工作,整理各類檔案資料,嚴格營養餐管理,協助村衛生室、鎮衛生院進行傳染病預防宣傳教育,每天打掃清潔區衛生,此外根據季節進行校園綠化美化工作,及時完成上級安排的各類臨時性任務。
總之,在前進的道路上,我們在看到自己成績的同時,也不回避缺點,在今后的工作中,我們將繼續努力,改進不足,立足實際,做好本職工作,為辦學水平的提高而不懈奮努力。
1、以甲型流感防控為突破,細化治理職能,創建平安校園。
甲型H1N1流感全球蔓延,防控形勢相當嚴峻,沖擊到了我校的教導教學工作。在此情況下,我校認真傳達上級的會議精神要求,廣泛進行宣傳發動,使全校師生認識到了防控甲流的嚴峻性,防控工作的嚴肅性,防控程序的嚴密性,學校制定了甲流防控預案,增強構造領導,明確職責分工,認真落實措施,門衛、保衛把好校門關,年級、班級把好學生關,年級、處室把好教師關,政教處、班主任把好衛生關,教師、學生把好體溫測試關,每星期一把好師生返校關,嚴格執行體溫晨檢、午檢、晚檢制,嚴格執行發燒學生居家醫學觀察7日、班主任跟蹤隨訪制,嚴格執行學校情況每日報告制,在嚴防死守之下學校沒有出現重大疫情傳染事件,基本保證了學校教導教學工作的正常進行。同時,我校以此為突破,向投入要安全,向治理要安全,向教導要安全,向責任要安全,在人身財產安全、飲食安全、交通安全、衛生安全等方面,加大安全投入的力度,由校委會,政教處、保衛科、年級組、班主任、科主任組成安全治理縱橫體系,領導輪流值班,隱患定期排查,充分發揮“師師科主任,生生科代表”的治理機制,整合學校、社會、家庭等各方面力量,完善安全治理工作網絡。并增強日常安全教導,借助每周國旗下講話,每周例會、班會,每周一的自然災害應急預案演練以及每一節課情感、態度、價值觀的德育滲透,做到警鐘長鳴,安全意識深入人心。校長是安全的第一責任人,分管學校安全工作的領導、分管年級安全工作的領導為主要責任人,班級安全班主任是第一責任人,課堂安全科主任是直接責任人。學校全方位、全過程、全人員實行責任追究制,隱患問責制。作為一所三千余名學生的規模大校,在嚴防死守的安全工作之下,沒有出現一起嚴重的安全責任事故和違法犯罪事件。
2、以實施績效工資為契機,完善績效考核,激發工作活力。
在國家實施績效工資之初,我校就搶占先機,果敢決斷,將其融入到學校的治理之中。學校根據多年來的傳統崗位情況,并結合當前教導形勢,由校委會出臺《實驗中學教職員工定編設崗方案》,音、體、美、史、地、生短缺崗位和其他學科出現嚴重質量事故被淘汰的空缺的教學崗位,以及各個處室的職員崗位,經校委會研究決定,定編設崗,定職明責,要求全員下崗,重新競爭上崗,雙向選擇,擇優選聘。并依次召開了不同年齡段不在教學一線的教師和50歲以下工作量不足的教師會議,講清政策,說明情況,促進了教職工的工作積極性。在此基礎上,學校出臺了《實驗中學教師績效考核方案(初稿)》,方案以德為先,凸現教師職業道德,激勵教師盡心做事,良心做人,不以非法方式表達訴求,干擾正常教導教學秩序;以績為重,視年齡和工作量等情況分別考核,注重教師履行崗位職責的實際表現和貢獻,“多勞多得,優質優酬”,學校領導及各處室也壓縮考核分值,以凸現教學中心,突出教學實績。績效考核既是方向,更是引導;既是教師資格認定,崗位聘任、職務晉升、評模評優、表彰獎勵等工作的主要依據,也為后一步績效工資的分配提供制度保障,推動了學校的可持續發展。
3、以落實有效教學為推手,打造精品課堂,做好減負增效大文章。
我校乘“有效教學”的東風,依托學校已經成型并廣泛實踐應用的五環節課堂教學模式,在“讀、研、點、練、悟”教學五環節上不斷豐富其內涵。“讀”成為課堂教學的基礎,“研”成為課堂教學的常態,“點”成為課堂教學的亮點,“練”“悟”成為課堂教學的升化。多年的實踐證明,“五環節”課堂教學模式為教師的專業成長搭建了平臺,也為學生自主合作探究創設了舞臺。《五環節課堂主體模式與信息技術的整合》的研究課題,作為*省教導科學“十一五”規劃重點課題《13150工程》的子課題,經過四年的實驗研究,在2009年10月順利結題,取得了豐碩的成果,獲得了專家學者的一致贊譽,更為“五環節”教學課堂的有效、高效積累了豐富的理論和實踐經驗,成為了有效教學的制勝法寶。2009年6月,校長被評為了“全國教研工作先進個人”。
在教學策略上,我校確定了不同年級、不同學科的集體備課教研模式,語數英大學科采用“全組教研確定主題---經驗型教師主講專題---青年教師提供案例---同組教師交流研討---風格性教師專業引領”的模式,理化生等小科采用“發現問題—橫向交流---縱向引領---回歸實踐”的模式,重點進行“作業設計研究”和“有效輔導研究”,使集體備課與教導處提出的“四個一”“六個一”常規教研有機結合起來,力求群策群力,資源共享,用集體智慧促進教學成績的穩步提升。同時,率先在全縣改革課堂時間,變45分鐘為40分鐘,向時間叫板,為學生自主學習騰出足夠的時間,以此發展教師,提高教學效率。
4、以“六大創建”為切入,加快舊校改造,加大學校基礎設施力度。
本學年,我校以市縣“六大創建”的標準要求為切入點,在學校也經濟危機的困窘中,整體籌劃,開源節流,加大學校的基礎設施建造步伐。學校分兩期各投資25萬元,新修了二層音樂體育樓;投資40多萬元,翻修了北圍墻,拆除了舊南面教學樓,重修了南面廁所,整修了院面和操場,改建兩個住校生標準衛生間、盥洗室,整理了學生宿舍,粉刷了墻壁,油漆了門窗,更換了三幢教學、實驗樓所有陽面教室的窗簾等,給學生創設了舒適優質的學習環境。在現代教導裝備建造上,我校以電教實驗樓的充實和完善為重點,投資近50萬元新建了兩個各65座的高標準微機教室和一個多媒領悟議室,又將學校舊的微機升級整合成兩個各70座的微機教室;新配備物理化學準備室各一個,化學儀器室1個,物理儀器室2個,生物儀器室一個,有72座高標準化學實驗室4個,物理實驗室5個,生物實驗室1個,各室配備均達到1類的標準,為滿足初三學生理化實驗操作購買了9個理化實驗室48個實驗課題所需的藥品。學校還添置了實驗圖書,購買了音體美器材。為保持整齊高雅的校園環境,學校衛生工作全面抓,不留死角,不留空檔,徹底解決了衛生與學校發展不調解的格局。并大力增強校園環境建造,綠化、凈化、硬化、香化、美化,創設出優美的育人環境。2009年12月份,學校的教導技術裝備工作和“六大創建”工作相繼接受了晉中市教導局、儀器站的檢查驗收,并得到了檢查組領導的高度贊譽。
二、革新工作思路,打造教導品牌,做好示范引領,創生辦學效益增長點。
實驗中學作為一所*省示范初中校、實驗校,始終站在在Xx教導的高點,追求卓越,內涵發展。實驗中學自身的定位和實踐,決定了在全縣的教導改革大潮中,起著巨大的示范引領,輻射傳導的作用。
1、創新思路,治理體制獨辟蹊徑,為全縣兄弟學校借鑒效仿。
在新的教導形勢下,我校與時俱進,勇于改革,構建了“一層雙軌,兩級行政,條塊結合,和諧統一”的內部治理體制,又實行了“年級小學校”構造制度,把年級段治理升格,校委會的決策與年級及中層處室在同一層面上結合,并在條與塊的兩條軌道上運作,圍繞崗位職責開展行政治理與指揮。在這種科學的治理模式下,學校各項工作由學校和年級組齊抓共管,協同配合,形成合力,更加具有主動性、創造性、科學性,治理更加精細化,具體化,長效化。自運作以來,活力強勁,成效顯著,這種治理體制給全縣的規模學校治理帶了個好的舉措,成為了兄弟學校紛紛效仿的榜樣。近兩年來,我校還向全縣輸送了6名中層領導成為全縣各口的主職,為我縣教導的長足發展增添了活力。
2、積淀文化,校園精神獨具特色,為學校高位運轉蘊蓄內勁。
我校在多年的辦學實踐中,不斷提升校園文化品位,增強校園文化建造,制作校徽、創作校歌、制訂校旗,修訂校訓,建立了榮譽櫥窗,打造了文化走廊,在潛移默化的熏陶下,學校逐漸積淀形成了“合作競爭,主體超越,優化示范,創新發展”的實中精神,其核心就是競爭合作,不斷超越,敢拼敢贏,做強做精,持續向更高目標攀登。實驗中學這所規模大校,具有其他學校無法比擬的校園文化和實中精神、敬業思想和競爭氛圍。這些都是喚醒教師的專業自覺,提升教師的成長動機,引導和激勵師生勤奮學習,奮發向上的精神源泉。正是這種校園精神,大力促進了學校持續發展、高位運轉,這也成為了全縣其他初中學校所仰慕和學習的精髓。
3、勇于實踐,課堂模式獨運匠心,為實施有效教學導航引路。
自2001年以來,我校就自主構建了“讀、研、點、練、悟”五環節主體探究型課堂教學開放模式,現已名揚全國,蜚聲省內外,不少異地學校慕名前來參觀學習,都給予了很高的評價。本學年來,我校乘“有效教學”的東風,引深發展“五環節”課堂教學模式,不斷實踐、不斷總結、不斷完善,現今更日趨成熟,為實施課程改革、教師專業化成長、提升教導教學質量都提供了良好的平臺。12月11日,Xx縣有效教學推進會現場會在我校舉行,“五環節”課堂教學模式作為有效課堂的典范在全縣展示,真正詮釋了新課程下科學高效的課堂教學,為推進全縣的有效教學做了示范和引領。縣內外高初中校或教師紛紛崇尚這種模式經驗,自舉不自覺地借鑒使用,也為全縣其各初中學校借鑒衍化課堂教學模式提供了套路和模本。
4、錘煉名師,師資建造獨樹一幟,為教導均衡發展盡心竭力。
自1997年以來,我校就持續實施“合格教師——骨干教師——教學能手——學科帶頭人——明星教師”崗位成才五步走戰略,通過全校性評教評學,參加上崗課、入格課、優質課、示范課、賽講課等,在實踐中反復磨課,錘煉教師技能,打造精品課堂,評選教壇精英,培養名師陣容。學校還采用了師徒結對式、教導視導式、名師引領式、自主完善式等策略,造就了一支“說評研”一體化的“專家型”教研隊伍和“講說評”一體化的“風格型”名師隊伍。截止目前,學校擁有國家級名師8人,省級名師31人,市級名師40人,占到了全校專任教師的1/3以上。名師掌舵,輻射引領,他們已經成為了學校教學的精英和骨干,成為學校教學的中堅力量,為學校有效教學的研究和實施提供了強大的人力資源保障,今年11月,我校榮獲“全國教師專業化提升專題二等獎”的稱號。在平時的教學工作中,他們還到農村中學支教助教,講課示范,講座指導,教研引領,成為我縣教導均衡發展的排頭兵。
5、保持不懈,體育工作獨領,為提升學校形象錦上添花。
近年來,我校保持“變傳統為特色”的體育發展思路,競技體育點上培養,陽光體育面上開花,高效和諧地推動了學校體育工作的持續發展,體育成績在省、市比賽中獨領,在國家級比賽中嶄露頭角。在2009年5月2日于*大學舉辦的*省中學生田徑運動會上,趙美麗同學再一次憑借超人的意志毅力和優異的競技水平,奮勇爭先,力挫群雄,勇奪女子1500米第一名,女子3000米第二名,為晉中市代表隊贏得了唯一一塊金牌。在今年4月份,晉中市體育工作表彰會上學校榮獲“晉中市課余訓練先進單位”稱號,梁殿志同志榮獲“晉中市優秀教練員”稱號,并獲得首屆優秀教練獎金。6月15號,我校的*省體育傳統校驗收再次獲得通過,用驗收團組長的話來說,“只有短短20余年辦學歷史的新型學校,探索和創建了一種可行性競體學校訓練模式,業余訓練,保持不懈,扎實有效,雖然設施簡陋,還是土跑道,但成績突出,碩果累累,充分展示了Xx晉商搖籃中艱苦創業,頑強拼搏的精神。”這既是上級對我校體育工作的肯定和贊譽,同時也是對我校體育工作的激勵和鞭策。2009年6月,校長榮獲“全國群眾體育先進個人”光榮稱號。10月,實驗中學又被*省體育局命名為“*省體育后備人才培訓基地”。12月,我校代表晉中市在全省體育工作會議上做了典型經驗交流。
6、打造品牌,教學質量獨占鰲頭,為古陶大地人民贊譽不絕。