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黨風廉政工作總結優選九篇

時間:2023-02-28 15:56:20

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第1篇

我們把提高黨員干部的思想認識放在首位,教育廣大黨員干部清楚實行黨風廉政建設責任制是加強黨風廉政建設,深入進行反腐敗斗爭,提高黨的執政能力的需要,是把黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入法制化軌道的重大舉措;清楚自身在落實《黨風廉政建設責任制》中的責任范圍;清楚自身和責任范圍違反《黨風廉政建設責任制》責任追究的內容。從而增強抓好黨風廉政建設的政治責任意識和搞好自身廉潔自律的自覺性。

二、實行“兩個強化”,為黨風廉政建設責任制工作提供強有力的組織保證

(一)強化領導,為開展工作提供組織保證。我們成立了黨風廉政建設領導小組,制定了《__x鎮黨風廉政建設責任制實施細則》,由黨委書記、鎮長和鎮紀委對全鎮黨風廉政建設工作負總責、全面抓。同時,鎮里與22個行政村、計劃生育、土管、民政、派出所、司法所,財政所等10多個鎮直部門簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》,明確了各行政村、各部門主要負責同志在黨風廉政建設中的責任,層層落實黨風廉政建設責任制,做到一級抓一級,層層抓落實。

(二)強化教育,增強黨員干部自律意識。以宣傳黨紀黨規為重點,堅持每月周一早8:30組織全體副鄉級以上領導干部、機關干部集中進行學習,傳達上級的路線、方針、政策和黨紀黨規;每月組織一次鎮直部門和村主要干部觀看反腐倡廉電教片。

三、抓住“三項重點”,有效地從源頭上遏止和預防腐敗現象的滋生蔓延

第一,明確責任。我們按照集體領導與個人分工負責相結合,誰主管誰負責,一級抓一級,層層抓落實的原則,明確各級領導班子、領導干部和各部門在抓黨風廉政建設中的責任目標、責任范圍,做到責任到位。首先是明確責任目標,并納入各級領導班子和領導干部的目標管理。其次是明確責任范圍,明確規定各級領導班子對本單位的黨風廉政建設負全面領導責任,黨政正職對領導班子、班子成員和分管部門的黨風廉政建設負總責,各級干部對本人、分管部門、親屬和身邊的工作人員的黨風廉政問題負責。其三是明確責任內容。如:制定黨風廉政建設責任目標、工作計劃、制度辦法,實施黨風廉政計劃措施、監督黨風廉政制度落實,進行黨風廉政教育管理、檢查、考核等。

第二,健全機制。我們健全并堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾支持、參與的黨風廉政建設管理機制。做到五強化:強化決策過程監督,堅持重大問題集體研究決策;強化干部任用工作的監督,堅持黨管干部原則,重要干部的提拔任用要嚴格程序,重德才、重政績、重公論,并注意在黨委討論決定前應征求同級紀委的意見;強化對領導廉潔自律的監督,堅持領導干部定期“述廉”、“評廉”、“考廉”,一級抓一級,層層抓廉政;強化事先、事中、事后監督,堅持抓早、抓小、抓苗頭,開展定期“廉政談話”,落實個人重大問題報告制度,實行領導干部離任 審計等;強化群眾監督,堅持“政務、村務公開”,拓寬民主監督渠道,重視群眾來信來訪,實施“群眾定期監督評議”。通過完善監督機制,從源頭上預防和治理腐敗。

第三,責任追究。克服“三怕”心理,即:怕得罪人;怕影響單位形象;怕涉及自身。堅持三個原則:一是一追到底的原則,對違風廉政責任制問題的上級責任人,無論是誰,都要追究責任,并要一追到底,防止往上追究力度弱化。二是考量定責的原則,客觀全面分析,考量責任人的責任大小,是教育監督不夠,疏于管理,還是明知有問題,不聞不問,不查不究,甚至隱瞞、包庇。根據事實,準確定責。三是懲前毖后的原則。實施責任追究,切實做到處理一事,震動一片,追究一人,教育大家的作用。

四、采取“四項措施”,確保黨風廉政建設責任制取得實效。

一是以穩定為突破口,全力維護社會穩定。首先,繼續堅持以完善穩定責任制和責任追究制為核心,在各行政村、鎮直各單位配備配齊了專職信息員,實行工作重心下移,關口前移,構筑網絡。其次,建立班子成員、包村干部定期摸排不穩定因素機制,主動變“上訪”為“下訪”,發現問題及時解決處理。今年以來,我們共接待群眾來信來訪12起,辦結12起。通過摸排,發現隱患30多起,我們按照分類歸口辦理的原則,及時解決了這些隱患,確保了社會大局穩定。

二是以強化監督為突破口,公開透明、依法行政。首先是進一步深化政務、村務公開,并采取定期與不定期、明查與暗訪相結合的辦法,對各行政村、各單位的政務公開情況進行督查,督查結果在全鎮范圍內公開通報,與干部的年終獎懲和工作績效相掛鉤,確保公開落到實處。其次是進一步完善村財鎮管制度,成立__x鎮財務統管中心,明確每月1至5日為行政村、鎮直單位集體做帳日,杜絕各類違法違紀收支,確保村級招待零支出。同時,成立__x鎮行政便民服務大廳,把計劃生育、土管、派出所等部門集中統一辦公,收費標準、各項制度統一上墻,做到為民辦事公開透明、依法行政。

三是以案件查辦為突破口,全面加強審計工作。健全審計站,調配責任心強、能力強的干部到審計隊伍中來,加大資金投入,確保辦公正常運轉和工作人員待遇,堅持定期對行政村、鎮直部門進行審計。對違法違紀案件,堅持快查、快辦、快結,決不姑息遷就,進一步提高所辦案件的質量和效率,今年以來,我們共立案6起,查處辦結6起,收繳違紀金額2萬多元,黨紀處理6人。通過案件的查處,有效地遏止了腐敗現象的發生,進一步促進了__x鎮大局的穩定,加快了經濟的發展步伐。

四是以強化教育為突破口,加強對黨風廉政建設及反腐敗工作的宣傳力度,形成濃厚的社會氛圍。建設廉政文化,首先應確立廉政文化的價值觀。我們通過榜樣來宣傳廉政文化的價值觀,強化學習教育效果。首先,大力開展了以學習孔繁森、鄭培民、任長霞、牛玉儒等先進事跡為主要內容的文化創建活動,產生了較好影響。其次,廉政文化建設既面向各級黨員干部人員,又面向全社會。我們在重點抓好黨員、干部廉政文化教育的同時,還擴大受眾面,運用廣播會,張貼橫幅、書寫標語等各種傳播手段抓好宣傳教育,把反腐倡廉教育滲透到各種群眾性精神文明創建活動中,把弘揚和培育反腐倡廉意識納入精神文明建設的全過程,把反腐倡廉教育納入各中、小學校的德育教育中,利用鄉村文化、校園文化等多種載體,讓廉政文化走進千家萬戶,使群眾在日常生活中時時處處受到清正廉潔風氣的感染和熏陶。今年以來,我們克服財政困難,投入大量資金,共書寫固定宣傳標語100多幅,發放宣傳品4000多份,沿鎮區主干道制作懸掛宣傳燈箱30個,建成廉政建設“一條街”,形成反腐倡廉的良好社會環境和文化氛圍。

第2篇

抓好反貪部門自身的黨風廉政建設,是正確行使檢察權和偵查權的重要保證,也是塑造檢察機關良好形象的重要環節。半年來,我局緊緊圍繞建設一支廉潔勤政的反貪隊伍,積極適應形勢任務和社會環境條件的變化,從規范化入手,始終把廉政教育工作放在隊伍建設的突出位置,有利地促進了隊伍建設,主要做法是:

一、加強教育學習。明確規定每周五下午為教育學習時間,還適時開展了“建設學習型機關、爭創學習型科室、塑造學者型檢察官”、“讀廉政文章、做廉政干警”等活動,內容涉及黨風廉政、反貪業務知識,時事政治等方面,要求干警在學習的過程中要做好筆記,寫好體會,規定無特殊情況不得請假缺席。上半年大部分時間在外辦案,但并沒有因此而偏廢學習教育,而是針對辦案過程中出現的問題和偏差,盡量找出間隙,把學習場所安排在賓館等地,通過這種特殊形式的教育和學習,一方面提高了干警的思想政治覺悟,另一方面也有效調動了干警在艱苦辦案條件下的工作積極性。

二、實行局領導包靠制度。反貪局共有九名干警,約占全院人數的四分之一,同時又承擔著自偵案件的初查和偵查工作,要跟社會上形形的人員打交道,還面臨著眾多說情打探、腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗,黨風廉政教育工作任務艱巨。為了把防患于未然,把各種違法違紀問題消滅在萌芽狀態,每名局領導包靠兩名干警,一方面結合院紀檢組出臺的各種管理制度和局自身所制度的各種規章制度抓動態管理,定期進行自查自糾,將干警落實制度、遵紀守法、民主評議等情況都記錄在案,細化廉政建設和工作實績;另一方面是抓隨機性教育,根據干警思想表現各異,集中教育針對性不強的實際,本著抓“小”、抓“早”,防患于未然的原則,充分發揮幫帶作用,找干警談話,干警之間開展談心等方法,開展積極健康的思想互助活動,有效解決了反貪干警隊伍中的傾向性、苗頭性問題。

三、嚴格考核制度。新頒布的《檢察官法》、《檢察人員違紀處分條例》和中政委的“四條禁令”、高檢院的“九條卡死”以及省市檢察機關關于隊伍建設的一系列禁令,對規范檢察機關執法行為都作出了嚴格規定,都要求反貪干警不斷轉變執法理念和執法觀念,強化政治信仰、思想作風和執法本領的錘煉。為檢驗廉政教育學習的效果,避免“制度上墻”的形式主要,根據院紀檢部門的要求,不定期對干警進行考核,重點察看廉政建設方面的制度規定和教育內容的掌握情況,從辦案工作到日常生活都進行認真檢查,把考核的結果跟干警的爭先評優掛鉤,并實行干警違法違紀一票否決,較好地督促了反貪干警的辦案和日常行為的合法化和規范化。

第3篇

一、黨風廉政建設責任制落實情況

年初,結合我局工作實際,對承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了認真的研究并及時分解到各責任科室,明確了責任制任務分解和責任范圍,把廉政建設的責任和任務分解落實到每位班子成員和各業務科室及下屬事業單位,局領導班子成員做到“一崗雙責”。各責任主體采取定期與不定期相結合的辦法對責任對象進行廉政談話,溝通思想,及時發現問題,及時整改。“七一”前為必談時間,并按規定作好談話記錄,交局紀委保存。聯系實際制定了建筑工務局2010年黨風廉政工作計劃,確保區委、區政府、開發區管委會確定的今年30項黨風廉政建設重點工作任務和區懲防體系實施方案明確的工作任務落到實處。

二、“作風建設年”活動開展情況

按照上級開展“作風建設年”活動的工作部署,4月19日,召開了2010年黨風廉政建設暨“作風建設年”活動動員大會,對我局“作風建設年”活動進行了動員部署。成立了建筑工務局“作風建設年”活動領導小組,出臺實施了《建筑工務局開展“作風建設年”活動實施意見》,在局網站開設了“作風建設年”舉報電話和舉報信箱”,在局《廉政專刊》印發開展“作風建設年”活動工作專刊,全體工作人員人手一份,并發送至所有在建項目建設工地。組織召開黨委中心組理論學習會,開展機關作風建設大討論活動。并通過問卷調查、征求意見、召開座談會等多種形式廣泛征集干部群眾對作風建設的意見建議,每位黨員干部都寫出了作風自評材料,自我查找作風上的差距。針對單位和個人存在的作風上的突出問題,分別制定了整改措施,積極加以整改。

三、黨風廉政建設貫徹落實情況

1、加強黨風廉政宣傳教育

一是加強廉政文化建設,繼續開通廉政短信,充實廉政宣傳欄及廉政專刊內容,擴大發放范圍,2010上半年,出臺了“黨風廉政建設宣傳欄”2期,向區級相關部門、街道發放《廉政???期共560份。二是積極開展預防職務犯罪警示教育活動,召開黨風廉政建設暨“作風建設年”動員大會、黨委中心組學習、看錄像、組織參觀等形式進行先進典型和案例警示教育;三是加強廉政建設進工地活動,建立對主要建筑工地的廉政宣傳督查制度,在主要項目工地設置廉政意見箱及廉政文化宣傳標語,對項目參建單位各方進行不定期的廉政談話,進一步提高工程管理人員及施工、監理人員的廉政意識。

2、抓好現有制度的落實工作

一是對現有制度進行了一次全面疏理,對容易產生不良行為的關鍵程序進行修訂;二是完善監督考核機制,根據局制定的項目抽查考核辦法,深化在建工程的考核工作;三是針對工程管理的重點環節制定相應的紀委參與管理模式,如工程變更聯系單的審核、竣工驗收、結算審核等內容。局紀委每季度對工程變更進行抽查,并形成抽查制度;四是督促完善下屬單位的管理制度,根據實際問題,進一步修訂了污水處理廠廠務公開制度,增加廠務公開度。

3、加強對在建工程項目的考核檢查

圍繞“安全、質量、造價、進度、廉政”五位一體目標,上半年,由局紀委牽頭組織,對在建各建筑工地的項目管理人員、施工單位、監理單位的履約情況進行考核檢查。檢查內容包括由項目負責人負責辦理的各項手續、協調管理能力、質量控制、工程量控制、工期控制、安全文明控制、廉政建設等。

四、有關制度執行落實情況

局領導班子成員嚴格執行《黨風廉政建設責任制》及相關條規、領導干部廉潔自律的各項規定等。嚴格落實領導干部個人重大事項報告、收入申報、收受禮品登記等制度。2010年上半年領導班子成員均無個人重大事項報告。在單位招待、接待費用方面我局嚴格按照區委、區政府的有關規定認真執行,在辦公用品的購置與管理、文字材料打印、郵電費、差旅費、會議費、招待費以及資金管理各方面加強管理,厲行節約。加強單位工作用車的使用和管理,嚴格按照局制定的規定和車輛管理制度,經自查,未發現領導班子和領導干部有違紀和不廉潔行為,未發現違反廉政規定情況。

                         

與本篇 黨風廉政建設工作總結 內容有關的:

第4篇

今年以來,在開展黨風廉政工作中,衛生院積極發揮黨員模范帶頭作用,以十精神為指導,結合衛生院工作特征,通過狠抓領導責任、強化廉潔從政、職業道德教育,努力改善醫療環境、增強醫療衛生服務意識,提高技術質量,使衛生院黨風廉政建設工作取得了明顯成效?,F將一年來黨風廉政建設工作匯報如下:

一、加強黨風廉政建設,以“創建群眾滿意衛生院”活動為平臺,全面推進醫德醫風建設。

一年來我院進行了多次醫德醫風教育和醫德醫風考核。激發了全院職工的工作熱情,增強了主人翁精神,使全院職工的精神面貌煥然一新;以創建“群眾滿意衛生院”活動為載體,設立了群眾意見箱,公布舉報投訴電話,實行院務公開、服務承諾公開,主動接受群眾的監督,在患者和廣大群眾中樹立了良好形象。

二、加強黨風廉政建設,使衛生院的各項工作落到實處

1、為了認真做好國家基本公共衛生服務工作,我院制定了各項公共衛生服務制度,下鄉為45歲以上居民、高血壓、糖尿病、重性精神病、0-6歲兒童、孕產婦等重點人群進行免費服務。較好地完成了公共衛生服務各項任務。

2、深入貫徹落實國家基本藥物制度,全面實行藥品三統一,使老百姓得到了實實在在的實惠。

3、我院以規范指標為前提,提升優質服務為目的,保障群眾健康為宗旨,建立健全醫療質量管理的各項核心制度。

4、嚴格執行新型農村合作醫療制度,落實公示制和告知制,我院嚴格執行住院即時結報,極大地方便了參合農民。

三、突出重點,強化措施,加強黨風廉政建設工作解決群眾反應強烈問題

第一,結合我院的實際情況我們進一步明確了對全院醫務人員的工作職責,制定了各項管理制度,通過努力,使管理從經驗化管理步入了制度化管理的軌道。

第二,為方便患者就醫,營造一個舒適整潔的就醫環境,醫院投入資金創建衛生院規范化建設、添置了健康教育實施設備、改造了衛生院職工食堂等服務設施,方便了就診人員,改善了就醫環境。

第5篇

撰寫人:___________

期:___________

2021年黨風廉政宣傳工作總結

總結一為認真落實市__關于黨風廉政建設宣傳教育月活動的總體要求,開展好黨風廉政建設宣傳教育月活動,市殘聯結合殘聯系統實際,對黨風廉政建設宣傳教育月活動做了具體的安排和部署。通過開展形式多樣、內容豐富的學習、教育、宣傳活動,使殘聯系統黨員干部在思想上受到了教育,在認識上獲得了提高,在工作上得到了促進?,F將有關工作總結如下:

一、加強領導,精心___,確保了活動有序開展。

一是成立了以黨組書記胡興國、理事長呂尚為組長,副理事長侯登峰為副組長,各部室負責人為成員的市殘聯宣教月活動領導小組。

黨組書記為宣教月活動的第一責任人,對整個活動親自進行了安排部署,認真___了實施。

二是根據市委《___》要求,認真制定了《市殘聯黨風廉政教育月活動方案》,確定了宣教月期間重點開展的___項活動及具體時間安排。

三是召開了動員大會。

___月___日我會召開了黨風廉政教育月活動動員大會。侯登峰副理事長傳達學習了市委宣教月活動會議文件精神,宣讀了《市殘聯黨風廉政教育月活動方案》。黨組書記胡興國做動員講話,對宣教月活動進行了具體安排部署,提出了明確要求:

一要充分認識開展宣教月活動的重要意義,要通過深入學習,增強廉潔意識,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕;二領導干部要帶好頭,全體干職工要積極參與,要確?;顒釉鷮嶉_展富有成效;三要把宣教月活動和___專題教育及全國助殘日活動結合起來,科學安排,合理部署。

二、主體鮮明,形式多樣,成效顯著。

1、開展了守紀律講規矩專題學習教育活動。采用周四集中學習和分散自學相結合的方式,___黨員干部深入學習了___中、__中全會和___屆中央___四次全會精神,學習了《___關于黨風廉政建設和反___斗爭論述摘編》、《關于黨內政治生活的若干準則》、《中國___黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國___紀律處分條例》等黨內法規。通過學習教育,全體黨員干部充分認識到守紀律講規矩的重要性,看清了自身存在的不足,黨性觀念得到錘煉,紀律規矩意識得到增強。

2、舉辦了一次廉政大講堂。___月___日,在動員大會上,黨組書記給全體黨員干部上一堂《守紀律,講規矩,作表率》廉政黨課。___在黨課中闡述了政治紀律、政治規矩的基本內涵、主要內容和守紀律講規矩的重要意義,結合殘聯實際,全面分析了我會黨員干部在嚴明政治紀律、嚴守政治規矩上存在的突出問題。教育黨員干部要認真學___紀黨規,牢固樹立紀律規矩意識,嚴守各項紀律規定,他告誡全體黨員干部要把守紀律講規矩擺在首要位置,嚴守紀律這根高壓線和生命線,要講操守、重品行。

___年黨風廉政建設宣傳教育月活動總結精選___篇

3、開展了廉政警示教育活動。___月___日,根據市___統一安排,班子成員帶領全體黨員干部到市監管中心接受了一次警示教育,通過參觀監區、觀看警示教育展區,用身邊的典型案例教育引導黨員干部提高認識,拒腐防變,警鐘長鳴。參觀結束后大家一致表示,在今后的工作中,要權為民用,利為民謀,做到___,嚴格按規辦事。___月___日,___全體黨員干部集中觀看了《忠誠與背叛》、《貪路無歸》等警示教育影片,引導黨員干部堅定理想信念、加強黨性修養,切實增強嚴守政治紀律和政治規矩的緊迫感、警惕性。

4、開展了崗位廉政教育和廉政談話活動。宣教月活動期間,黨組書記以守紀律、講規矩為重點,與班子成員、中層骨干進行了廉政談話、崗位廉政教育,并簽訂廉政承諾書。通過活動開展,強化了紀律意識、規矩意識、廉潔自律意識,夯實了廉潔從政基礎,增強了遵規守紀的自覺性,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

5、召開了一次___會。___月___日,圍繞講紀律、守規矩、做表率召開了專題___會,黨員干部對照___、黨規黨紀,深刻剖析、認真查找了自身在遵守政治紀律和政治規矩方面存在的問題和不足,并制定整改措施,認真加以整改。黨員干部一致表示要在政治上講忠誠、___上講服從、行動上講紀律。

6、開展了家庭助廉活動。___月___日,___班子成員配偶進行一次家庭助廉教育,通過廉政座談、發放《家庭助廉倡議書》等形式,把黨的政治紀律和政治規矩教育內容貫穿滲透到黨員干部工作時間的八小時以外,發揮家庭成員廉內助作用,共同培育和建設清廉家風。

總之,第十七個黨風廉政建設宣傳教育月活動的開展,對我會黨員干部的黨性、世界觀、人生觀、價值觀是一次大洗禮,進一步增強了黨員干部的黨性黨紀黨風觀念和廉潔自律、廉政勤政意識。通過多種形式的廉政宣傳教育,筑牢了廉潔勤政的思想道德基礎,打牢了___倡廉的思想防線,黨風廉政建設宣傳教育月活動取得預期的效果。

總結二___月___日上午,清水河縣___監委召開全縣第___屆黨風廉政建設宣傳教育月活動總結暨表彰大會。

會上,宣讀《清水河縣___監__關于命名清水河縣城關鎮南園社區廉政教育基地為全縣黨員干部廉政教育基地__決定》與《清水河縣___監__關于表彰獎勵黨風廉政建設宣傳教育月活動先進單位及個人__決定》。

城關鎮代表領取全縣黨員干部廉政教育基地牌匾,受表彰獎勵的單位個人領取榮譽證書??h融媒體中心副主任___強,北堡鄉黨委委員、宣傳委員白淑賢分別代表受表彰的單位、個人進行發言??h委常委、___書記、監委主任劉耀剛同志在總結講話中指出,要提高政治站位,充分認識黨風廉政建設的重要性。廣大黨員干部要不斷加深黨性修養,增強遵規守紀意識,筑牢廉政思想防線,提高拒腐防變與抵御風險的能力。

要激勵約束并重,推動構建基層良好___。表彰獎勵黨風廉政建設宣傳教育月活動中先進單位及個人,加大對清風干部標兵的正向宣傳力度,能夠鼓勵引導全縣黨員干部講政治、樹正氣、轉作風、抓落實,同時充分運用發生在群眾身邊微___典型案例,用身邊事教育身邊人,深入推動以案促教、以案促改、以案促建,能夠引導廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。

要鞏固活動成果,推動黨風廉政建設宣傳教育常態化。要持續加大黨風廉政建設宣傳教育力度,鞏固活動成果及好經驗,將黨風廉政建設宣傳教育融入到各項工作中,在全縣上下強勁傳播廉潔文化,弘揚主旋律,傳遞正能量。清水河縣第___屆黨風廉政建設宣傳教育月活動開展以來,___開展凈化基層___現場觀摩、三務公開推進會、網上廉政知識答題等系列活動,累計贈送廉政漫畫___余份,發放廉政宣傳冊___余份,開展廉政黨課___節,觀看警示教育影片38場,參觀廉政教育基地38批,___觀看___自治區___監委網上3d廉政教育展廳27批,開展黨風廉政建設訪談7場,簽訂廉政承諾書20批,各項廉政宣教活動受教育總人數達___人。

通過開展黨風廉政建設宣傳教育系列活動,進一步弘揚廉政文化、傳播清風正氣,有效提升廣大黨員干部廉潔從政思想意識,有力推動基層___全面凈化,營造了風清氣正、干事創業的良好社會氛圍。

第6篇

一、主要做法

(一)加強領導,層層落實責任制。

為抓好黨風廉政建設工作,× 單位領導與各部門經理簽定了黨風廉政責任書,層層落實責任制,堅持主要領導負總責,黨風廉政建設有人抓,有人管的工作格局,堅持黨風廉政建設長抓不懈,按時準確上報有關黨風廉政建設方面的報表、材料,并向干部職工通報相關情況。

(二)搞好宣傳教育,抓好領導干部廉潔自律工作。

適時傳達中央、省、州、縣黨風廉政會議精神,發揮教育在反腐倡廉中的基礎作用,豐富教育內容,創新教育形式,增強教育的針對性、有效性,提高黨員及領導干部參與學習的積極性和主動性。采取自學與集中組織學習相結合的辦法,有針對性地對干部職工進行黨風廉政教育,先后組織學習了《黨員權利保障條例》、《行政監察法實施條例》和中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等材料,增強黨員干部廉潔從政、遵紀守法的意識,受教育面達100。

(三)以預防為主,加強黨風廉政制度建設。

1、堅持民主集中制原則,廣開言路,實事求是,開展批評與自我批評,切實糾正存在的不正之風,解決存在的問題,建立和完善領導班子議事決策規則,做到民主科學決策。

2、認真執行《云南省公務員八條禁令》,嚴格執行領導班子議事決策的規則、重大決策的規則和程序、決策失誤責任追究制度、文件管理制度、公務接待制度、公車管理制度等規定,并無違紀現象發生。

(四)加強作風建設,認真開展糾風治亂工作。

1、嚴格執行財經紀律、政務公開管理規定,做到工作人員職責公開,辦事程序公開,收費標準公開,內部財務管理在干部職工中半年公布一次。

2、今年,我單位領導班子成員、干部職工清正廉潔,做到嚴管自己的配偶、親屬和子女,嚴守財務紀律,無收受現金、有價證券及以權謀或變相現象,無公款違規請吃請喝、鋪張浪費等違紀違法行為。

二、經驗和體會

1、黨風廉政建設和反腐敗工作是一項長期而艱巨的任務,也是一項政治性很強、收效很大的工作,需要用長久的措施來堅持。同時,黨風廉政建設工作必須緊密結合縣委、政府的中心工作及單位實際來開展,要落到實處、抓出實效。

2、要加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。堅持標本兼治,從思想上、制度上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的堤防,認真落實反腐敗“三項任務”,切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作。

3、切實加強領導,層層建立責任制,把任務分解落實到個人。領導干部是黨風廉政建設和反腐敗的第一責任人,也是模范和表率,領導干部必須嚴以律己,廉潔高效,勤政愛民。

三、存在的主要問題和困難

1、個別黨員干部對反腐倡廉工作認識不到位,影響教育學習效果,有待今后加強教育管理。

2、黨風廉政建設和反腐敗工作的學習教育和管理機制還不夠健全,有待今后進一步完善。

四、下年工作打算

1、繼續組織廣大黨員、干部深入學習有關黨風廉政和反腐敗文件精神,增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識,不斷加大黨內外監督的力度。

第7篇

一、領導重視、精心部署和安排黨風廉政建設,從而促進行政效能建設工作的提高

局黨組把黨風廉政建設工作列為全年政治思想建設工作的重點任務,把如何提高行政效能建設作為最終行動目標相結合。

一是認真落實黨風廉政建設責任制。局主要領導與縣紀委簽訂了《黨風廉政建設責任書》,各股室與局黨組簽訂了相應的廉政責任書,明確了各自的目標任務及全年工作的重點。成立了以局黨組書記為組長的“黨風廉政和行政效能建設工作領導小組”,明確黨組書記、局長在黨風廉政及行政效能建設工作中負總責的領導責任。按照“一崗雙責”的要求,做到了分工明確,責任到人,切實把黨風廉政和行政效能建設工作落到實處。

二是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中,堅持民主集中制,凡屬重大事項,都經集體討論決定,不搞“一言堂”。堅持經常召開領導碰頭會議,隨時通報工作情況,反映工作中存在的問題,安排部署下一步重點工作等。班子成員做到了相互通氣,多理解,多支持,多配合,多尊重。全局形成了團結協作的和諧集體。

三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃,進一步修正完善了行政效能建設各項制度、黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

二、抓學習培訓工作,不斷增強黨員干部拒腐防變和工作能力

(一)精心組織,加強領導,將廉政建設與學習實踐活動緊密結合起來。針對我局工作特點,為切實做到工作學習兩不誤,成立了學習實踐活動領導小組,將學習納入周五集中學習范疇,認真學習有關文件,精研細讀規定書目,進行了20多次集中學習,黨員干部認真做好學習筆記,撰寫心得體會。為更好地理解和實踐科學發展觀,召開了解放思想大討論和大交通形成后招商引資如何開展等座談會,從而提升干部職工的思想政治素質和工作能力。

(二)聯系實際,學以致用。結合崗位特點,扎實開展“百千萬”活動,組織黨員干部35人次深入部門、掛包村、企業,圍繞重大發展戰略開展“民情大調研”和“三進三問計”活動,撰寫調研材料6篇,《四川經濟日報》、《今日巴中》、《全國城市信息聯播》刊用3篇。同時,廣泛征求意見和建議,召開了領導班子專題民主生活會和黨員組織民主生活會,對照干部隊伍存在的一些現象,開展“五查五看”,在黨員干部個人分析檢查基礎上,提出了整改落實方案和措施。

(三)開展了廉政文化進機關、進家庭活動。按照目標責任書的要求,在機關干部特別是局領導班子中,積極營造“以廉為榮,以貪為恥”的廉政氛圍,使廉政文化深入機關、融入家庭,成為廉政建設的有效載體。

三、以加強黨風廉政建設為契機、提高行政效能建設工作

以抓好機關黨風廉政建設為契機,提高行政效能建設。一是引導黨員干部嚴守政治紀律、崇尚實干、維護團結、推動發展。二是實行軌跡論,把工作落實和效能建設為黨風廉政建設重要內容,每個干部職工所作的工作月底都應有據可查,對工作消極不負責的人納入年終績效工資進行考評。三是開展向王瑛同志學習活動。組織黨員干部收聽收看了王瑛同志先進事跡報告會,人人撰寫了 心得體會。四是進行干部作風整頓。加強黨員干部八小時以外管理,嚴格執行黨員干部違規打牌參賭八項規定,建立廉政登記簿。按照上級文件要求管理好黨員干部因公出(國)境工作。

四、牢記廉潔奉公宗旨、認真落實黨風廉政建設各項規定

嚴格執行《廉政準則》、《實施綱要》及有關廉政建設制度和規定,努力實踐“三個代表”重要思想,切實保證黨風廉政建設與各項工作同步發展:一是抓好“領導干部黨風廉政建設情況定期登記”和《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》自查自糾報告。堅持實行對領導班子測評,對領導干部評議的制度,進一步規范領導干部的從政行為,單位沒有發生,或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象,也沒有一人參加非法組織或宗教迷信及集體上訪鬧事活動,更沒有打架斗毆、貪污盜竊、行賄受賄等一切不良現象發生;二是切實履行黨風廉政建設責任,管好自己,管好家屬、子女;三是積極推行陽光財務。實行財務公開民主監督制度,成立了財務監督領導小組,加強民主管理,堅持了按季在職工會議上進行財務公布。

五、以廉政建設為根本、推人性化管理新機制

黨風廉政建設在招商引資工作中起基礎、引導、保障作用。一是建立黨風廉政建設工作新機制。以抓廉政建設工作推動招商引資,注重廉政建設工作信息化、內容化、特色化、標準化,提高廉政建設和反腐敗工作質量;二是創建產業導向的相關政策法規,系統把握縣委、政府相關決策,創新招商引資工作新思路;三是建立黨風廉政建設激勵新機制。把黨風廉政和行政效能建設納入局機關工作一并考核,達到互促“知識型”新機關。按照建設“學習型、服務型、廉潔型”機關的要求,實行激勵機制:優秀黨員和優秀公務員表彰激勵機制、干部職工亮點工作激勵機制、黨員互幫機制;四是注重黨員人性化管理。黨員的幸福指數來源于政治,注重關心黨員學習教育、心理健康、成長進步,始終保持黨員對黨的忠誠和對事業的追求,增強政治上的堅定信心。

六、抓環境優化、推動招商引資工作躍上新臺階

一是通過行政效能建設,優化政務環境。認真落實了“三問責任制”,制訂了具體的實施辦法。做到了外來投資者在企業注冊、證照辦理、稅務登記、土地審批等方面提供“一條龍服務”和上門服務。

第8篇

根據縣委政府和縣紀委的總體要求部署,我辦領導班子高度重視黨風廉政建設工作,多次召開會議,按照上級要求,專題研究和布署黨風廉政建設工作,落實責任,成立了落實黨風廉政建設責任制工作領導小組,并要求每個領導班子成員按照“一崗雙責”的要求,將黨風廉政建設各項具體任務與所分管業務工作一并部署落實,使我辦黨風廉政建設責任制落到實處。

(二)嚴肅黨紀,規范領導班子和領導干部個人行為

認真開展“政風行風評議”主題活動,通過查擺問題,落實整改措施,使領導班子和干部職工進一步受到政風、行風教育,有力規范了干部職工的思想、學習、工作行為。認真貫徹執行《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》,一是認真執行單位配備使用公務用車有關規定;二是做到合理開支,規范公款招待標準,無大吃大喝等奢侈浪費現象;三是“陽光”運行權力,無亂用職權現象。

(三)關注民生,把扶貧開發惠農政策落到實處

將黨風廉政建設和反腐敗任務與抓扶貧開發工作緊密結合,兩手抓、兩手硬。認真履行職責,嚴把政策關,規范化管理和使用國家扶貧資金,把扶貧開發資金落到實處,切實維護群眾利益。一是堅持重大問題集體研究、民主決策制度,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡是重大決策,重大項目安排和大額資金使用,都必須經集體討論作出決定;二是對5個重點扶貧村的整村推進扶貧開發和易地開發等所有項目的安排,不搞人情關系,堅持做到深入調查,摸清扶貧重點村的村與村之間扶貧開發項目建設量,開發成效的底數,確保整村推進扶貧開發項目做到公平、公正、公開,深受各扶貧項目開發村的好評;三是嚴格執行黨風廉政責任制,本辦領導班子、干部職工和親屬無參與扶貧開發資金項目承包工程,也無扶貧辦直接插手指定某人承包扶貧開發建設項目。

(四)健全機制,推動黨風廉政建設和反腐敗任務深入落實。

第9篇

一、認真實施黨風廉政建設責任制。半年來,我局黨委特別重視全系統黨風廉政建設和反腐敗工作,并把此項工作納入黨委的重要議事日程,實行目標管理,在工作中認真貫徹“一崗雙責”制,全面落實黨風廉政建設目標責任制,層層簽訂目標責任書,做到誰主管哪條戰線,誰就負責哪條戰線的廉政建設,而且,把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤,同部署、同落實、同考核,并實行“一票”否決制。

二、突出重點,進一步抓好交通基礎建設領域的黨風廉政建設。今年,交通各項基礎設施建設任務非常繁重,因此抓好公路工程建設中的黨風廉政建設尤為重要,它直接關系到工程質量,關系到從根本上制止出現不廉政的腐敗工程的大問題。所以,我們采取強有力的措施,建立健全各項規章制度,加大監督檢查力度,對重點工程建設的資金管理使用,各種工程材料、工程質量等,進行嚴格的監督檢查,杜絕了工程建設過程中商業賄賂以及權錢交易等不良傾向,確保了公路工程建設質量,有效防止出現腐敗工程,所建工程經過各級審計部門的嚴格考核,均無任何違紀問題。

三、圍繞黨員干部的自身建設,進一步開展“八榮八恥”的社會主義榮辱觀教育和警示教育。通過強化學習、深入思考、自我剖析、對照檢查、觀看警示教育專題片、先進模范人物專題片等,在交通系統黨員干部中開展樹立“科學的發展觀、正確的政績觀、高尚的道德觀、牢固的法紀觀和以人為本的群眾觀”的新“五觀”主題教育,進而提高交通系統黨員干部的新的思維、新的觀念,為發展交通,建設交通,反腐倡廉提供有力的思想保障。:

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