時(shí)間：2023-03-02 15:07:40
引言：易發(fā)表網(wǎng)憑借豐富的文秘實(shí)踐，為您精心挑選了九篇大反思大討論體會(huì)范例。如需獲取更多原創(chuàng)內(nèi)容，可隨時(shí)聯(lián)系我們的客服老師。
通過參加委局機(jī)關(guān)開展“海西應(yīng)先行、港城當(dāng)崛起、紀(jì)檢走前頭”解放思想大討論活動(dòng)，使我們深刻認(rèn)清解放思想的重要性，也更加體會(huì)解放思想的必要性。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)和實(shí)踐的指南，解放思想，既是開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)偉大實(shí)踐的重要法寶，也是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的有力思想武器。在新的歷史條件下，面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)新要求，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)必須在繼續(xù)解放思想中扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
一、樹立科學(xué)發(fā)展的理念，更加有為地服務(wù)保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)解放思想，首要的是用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，自覺樹立科學(xué)發(fā)展理念，摒棄不符合時(shí)代要求、不符合發(fā)展規(guī)律、不符合客觀實(shí)際的老觀念、舊框框、死條條等，自覺把思想認(rèn)識(shí)從那些與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，把科學(xué)發(fā)展觀的要求貫徹落實(shí)到反腐倡廉建設(shè)的各個(gè)方面。推進(jìn)反腐倡廉，必須堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，自覺地把反腐倡廉各項(xiàng)工作放在全局中來謀劃，用全局的眼光來審視，注意克服脫離中心、偏離全局抓紀(jì)檢監(jiān)察工作的傾向，使反腐倡廉建設(shè)更好地與中心工作相融合，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展發(fā)揮服務(wù)和保障作用。建立健全科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)情況的考核體系和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職能，凡是有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)就應(yīng)給予堅(jiān)決支持和保護(hù);凡是不利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的，就應(yīng)堅(jiān)決禁止和糾正，保證中央和省市重大決策部署落實(shí)到位。認(rèn)真研究落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀中遇到的新情況、新問題，積極探索促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的新思路、新辦法，使紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)上發(fā)揮積極作用，在服務(wù)保障海西建設(shè)中更加有為。要通過各種措施辦法和各方面的監(jiān)督檢查，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，努力營造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境。
二、樹立重在建設(shè)、重在預(yù)防的理念，在構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系中加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。中央制定的《工作規(guī)劃》，對(duì)今后5年懲防體系建設(shè)作出部署。中央提出構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系是反腐倡廉建設(shè)的重大舉措;強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)是保持廉潔勤政、預(yù)防腐敗的重要基礎(chǔ)性工作。努力構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系，使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn)，就必須解放思想，從實(shí)際出發(fā)，注意克服重治標(biāo)、輕治本，重懲處、輕預(yù)防，重糾正、輕建設(shè)的習(xí)慣做法和觀念，堅(jiān)持標(biāo)本重在治本、懲防并舉重在預(yù)防、糾建結(jié)合重在建設(shè)。創(chuàng)新反腐倡廉教育，把握規(guī)律性，提高針對(duì)性，增強(qiáng)實(shí)效性。創(chuàng)新反腐倡廉制度建設(shè)，增強(qiáng)制度建設(shè)的前瞻性、系統(tǒng)性、針對(duì)性和可操作性，提高制度的剛性和約束力。創(chuàng)新監(jiān)督方式，在目前的體制和環(huán)境下，研究探索將專門機(jī)關(guān)有效履行職責(zé)的自上而下監(jiān)督與實(shí)行權(quán)力公開運(yùn)行為重點(diǎn)的自下而上監(jiān)督有機(jī)結(jié)合的方式方法，努力做到關(guān)口前移，強(qiáng)化事前、事中監(jiān)督。要堅(jiān)持懲防并舉，在注重預(yù)防的同時(shí)，懲治這一手不能軟、不能松。處理好解放思想與嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)辦案的的關(guān)系，不能把解放思想與紀(jì)律松綁等同起來，更不能把解放思想與嚴(yán)格紀(jì)律對(duì)立起來。強(qiáng)調(diào)繼續(xù)解放思想，不是黨紀(jì)政紀(jì)松綁。要嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件，把政策性、原則性和靈活性統(tǒng)一起來，全面考慮政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的綜合效果。既要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨方針，對(duì)那些影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展、侵害群眾利益的影響大、危害大、民怨大的案件一查到底，決不姑息;又要堅(jiān)持慎重穩(wěn)妥，正確區(qū)分錯(cuò)告與誣告的政策界限，澄清事實(shí)，使干部放下包袱，切實(shí)保護(hù)好黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。加大源頭治腐力度，積極推進(jìn)各項(xiàng)改革，著力破解重點(diǎn)難點(diǎn)問題，努力從源頭上鏟除腐敗滋生的土壤。要?jiǎng)?chuàng)新抓作風(fēng)建設(shè)的工作思路和方式方法，深入研究作風(fēng)建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律，探索作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，提高工作的針對(duì)性、主動(dòng)性和實(shí)效性。要從實(shí)際出發(fā)，逐步建立和完善以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭的責(zé)任機(jī)制、以制約權(quán)力為核心的監(jiān)督機(jī)制、以提高素質(zhì)為基礎(chǔ)的保障機(jī)制、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)機(jī)制等，通過強(qiáng)化剛性約束，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，使作風(fēng)建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。
三、樹立以人為本理念，積極維護(hù)群眾根本利益。維護(hù)人民群眾的切身利益，是堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求，是加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，這些年一直在抓，也取得了一定成效。但是不正之風(fēng)糾而復(fù)生，反反復(fù)復(fù)，有些老的問題解決了又出現(xiàn)新的問題，人民群眾仍然不滿意，仍然有意見。深化糾正不正之風(fēng)工作，要求我們必須解放思想，樹立以人為本理念，深入查找體制機(jī)制制度方面的原因，研究新形勢(shì)下糾正不正之風(fēng)工作的規(guī)律和特點(diǎn)，建立健全及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決損害群眾利益問題的機(jī)制，創(chuàng)新糾風(fēng)工作思路、方式方法，從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，嚴(yán)肅查處群眾反映強(qiáng)烈的違紀(jì)違法案件，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，著力解決漠視群眾疾苦和與民爭(zhēng)利等突出問題。既要糾正力度不減，更要建設(shè)力度加大，切實(shí)把群眾利益維護(hù)好。
四、樹立改革創(chuàng)新理念，著力建設(shè)高素質(zhì)、綜合型的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。黨員干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)與解放思想有著直接的關(guān)系，而建設(shè)高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要保證。面對(duì)加快發(fā)展的新形勢(shì)，面對(duì)深化改革的新情況，面對(duì)深入反腐倡廉的新要求，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在思想觀念、工作思路、創(chuàng)新意識(shí)、工作方法、精神狀態(tài)、履職能力等方面還存在一定的差距。為此，要通過解放思想，樹立改革創(chuàng)新的理念，著眼于建設(shè)高素質(zhì)、培養(yǎng)綜合型的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，從建立有利于激發(fā)廣大干部學(xué)習(xí)工作熱情、充分調(diào)動(dòng)干部積極性創(chuàng)造性的激勵(lì)機(jī)制和用人導(dǎo)向等制度入手，從解決思想僵化、觀念老化入手，從打破按部就班、論資排輩入手，樹立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相應(yīng)的新觀念，樹立依紀(jì)依法辦案的新觀念，樹立在黨和人民監(jiān)督下履職盡責(zé)的新觀念，增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、改革意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力、監(jiān)督檢查的能力、維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的能力、有效預(yù)防腐敗的能力等。同時(shí)，要加強(qiáng)黨性鍛煉和實(shí)踐鍛煉，在真抓實(shí)干中解放思想，在解放思想中求真務(wù)實(shí)，使紀(jì)檢監(jiān)察干部在工作中增長才干、成長進(jìn)步。
按照集團(tuán)公司《關(guān)于開展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求及具體日程安排，我公司解放思想大討論活動(dòng)第一階段工作即學(xué)習(xí)動(dòng)員、征求意見階段已經(jīng)結(jié)束，現(xiàn)將該階段的活動(dòng)開展情況做簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、首先是根據(jù)集團(tuán)公司開展解放思想大討論活動(dòng)的要求成立了以書記、經(jīng)理為組長，其他班子成員及各科室負(fù)責(zé)人為成員的解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了辦公室，負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)及日常工作。按照上級(jí)要求，制定了《**關(guān)于開展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》，并結(jié)合我公司實(shí)際制定了切實(shí)可行的具體學(xué)習(xí)計(jì)劃，由各黨支部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體組織集中學(xué)習(xí)、指導(dǎo)并檢查學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)習(xí)中我們力爭(zhēng)全部做到“八有”、“四統(tǒng)一”的學(xué)習(xí)目標(biāo)，即有教材、有學(xué)習(xí)制度、有學(xué)習(xí)考勤制度、有輔導(dǎo)材料、有記錄筆記、有體會(huì)文章、有學(xué)習(xí)園地、有討論交流；“四統(tǒng)一”即筆記本規(guī)格統(tǒng)一、封皮標(biāo)記統(tǒng)一、內(nèi)容時(shí)間統(tǒng)一、檔案資料整理統(tǒng)一。我們把每個(gè)學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中產(chǎn)生的檔案資料都分類整理，規(guī)范入檔，專人管理。
其次是在學(xué)習(xí)過程中，我們開展了幾項(xiàng)活動(dòng)。先是召開了全公司范圍內(nèi)的解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，向全體職工傳達(dá)了集團(tuán)公司解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，并對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的開展做了具體部署安排。然后，我們通過板報(bào)、宣傳櫥窗等形式，對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了廣泛深入的宣傳，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)組織部分黨員干部參加在公司舉行的解放思想大討論討論交流會(huì)，討論對(duì)“解放思想、實(shí)現(xiàn)跨越”的科學(xué)闡述，了解最前沿的思想信息，對(duì)廣大職工進(jìn)行關(guān)于怎樣解放思想、促發(fā)展的問卷調(diào)查和征求意見活動(dòng)。從而使大家深刻理解構(gòu)建和諧礦區(qū)必須首先解放思想，深刻認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展必須首先創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，使大家對(duì)開展解放思想大討論活動(dòng)的認(rèn)識(shí)更加深刻，為企業(yè)又好又快的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，從而使大家更加積極主動(dòng)地投身到工作中去。在各學(xué)習(xí)小組組織的集中學(xué)習(xí)活動(dòng)中，把黨歷來遵循的為人民服務(wù)的思想路線與當(dāng)前的解放思想、跨越發(fā)展的新思路結(jié)合起來，同各自從事的實(shí)際工作結(jié)合起來，深刻反思在落實(shí)黨的教育方針過程中，在服務(wù)企業(yè)及社會(huì)的實(shí)踐中，自己都存在哪些問題，產(chǎn)生的原因是什么，怎么盡快糾正解決，要力爭(zhēng)讓群眾看到解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)際效果。
按照集團(tuán)公司《關(guān)于開展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求及具體日程安排，我公司解放思想大討論活動(dòng)第一階段工作即學(xué)習(xí)動(dòng)員、征求意見階段已經(jīng)結(jié)束，現(xiàn)將該階段的活動(dòng)開展情況做簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、首先是根據(jù)集團(tuán)公司開展解放思想大討論活動(dòng)的要求成立了以書記、經(jīng)理為組長，其他班子成員及各科室負(fù)責(zé)人為成員的解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了辦公室，負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)及日常工作。按照上級(jí)要求，制定了《____關(guān)于開展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》，并結(jié)合我公司實(shí)際制定了切實(shí)可行的具體學(xué)習(xí)計(jì)劃，由各黨支部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體組織集中學(xué)習(xí)、指導(dǎo)并檢查學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)習(xí)中我們力爭(zhēng)全部做到“八有”、“四統(tǒng)一”的學(xué)習(xí)目標(biāo)，即有教材、有學(xué)習(xí)制度、有學(xué)習(xí)考勤制度、有輔導(dǎo)材料、有記錄筆記、有體會(huì)文章、有學(xué)習(xí)園地、有討論交流；“四統(tǒng)一”即筆記本規(guī)格統(tǒng)一、封皮標(biāo)記統(tǒng)一、內(nèi)容時(shí)間統(tǒng)一、檔案資料整理統(tǒng)一。我們把每個(gè)學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中產(chǎn)生的檔案資料都分類整理，規(guī)范入檔，專人管理。
其次是在學(xué)習(xí)過程中，我們開展了幾項(xiàng)活動(dòng)。先是召開了全公司范圍內(nèi)的解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，向全體職工傳達(dá)了集團(tuán)公司解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，并對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的開展做了具體部署安排。然后，我們通過板報(bào)、宣傳櫥窗等形式，對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了廣泛深入的宣傳，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)組織部分黨員干部參加在公司舉行的解放思想大討論討論交流會(huì)，討論對(duì)“解放思想、實(shí)現(xiàn)跨越”的科學(xué)闡述，了解最前沿的思想信息，對(duì)廣大職工進(jìn)行關(guān)于怎樣解放思想、促發(fā)展的問卷調(diào)查和征求意見活動(dòng)。從而使大家深刻理解構(gòu)建和諧礦區(qū)必須首先解放思想，深刻認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展必須首先創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，使大家對(duì)開展解放思想大討論活動(dòng)的認(rèn)識(shí)更加深刻，為企業(yè)又好又快的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，從而使大家更加積極主動(dòng)地投身到工作中去。在各學(xué)習(xí)小組組織的集中學(xué)習(xí)活動(dòng)中，把黨歷來遵循的為人民服務(wù)的思想路線與當(dāng)前的解放思想、跨越發(fā)展的新思路結(jié)合起來，同各自從事的實(shí)際工作結(jié)合起來，深刻反思在落實(shí)黨的教育方針過程中，在服務(wù)企業(yè)及社會(huì)的實(shí)踐中，自己都存在哪些問題，產(chǎn)生的原因是什么，怎么盡快糾正解決，要力爭(zhēng)讓群眾看到解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)際效果。
一、要正確理解繼續(xù)解放思想的內(nèi)涵和意義
解放思想在不同的時(shí)期有不同的內(nèi)涵和意義。當(dāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到新的歷史時(shí)期。解放思想就賦予了新的內(nèi)容和意義。改革開放伊始，更多需要的是否定舊體制、探索新體制的改革，只要放開手腳、大膽去闖、去試驗(yàn)才行。解放思想就是要使我們的思想和行動(dòng)更加切合客觀實(shí)際，就是以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，大膽改革，勇于創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持改革方向，就是要解決墨守成規(guī)、貪圖安逸、不思進(jìn)取的問題。具體到質(zhì)監(jiān)工作，解放思想就是改革創(chuàng)新，就是在管理上、技術(shù)上創(chuàng)新，不斷把管理上、技術(shù)上的各項(xiàng)改革創(chuàng)新推向縱深發(fā)展。我們?nèi)w質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工一定要高度重視，把思想統(tǒng)一到自治區(qū)黨委的決策部署上來，統(tǒng)一到區(qū)局黨組的要求上來，以高度的責(zé)任感、使命感和緊迫感，不斷增強(qiáng)繼續(xù)解放思想的自覺性和堅(jiān)定性，我們必須要從質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的大局、從玉林的發(fā)展大局出發(fā)，充分認(rèn)識(shí)在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展解放思想大討論活動(dòng)的重要意義，從思想上、作風(fēng)上、行動(dòng)上都統(tǒng)一到全區(qū)質(zhì)監(jiān)工作會(huì)議、三屆四次人大會(huì)和大討論動(dòng)員會(huì)議精神上來。這次大討論是自治區(qū)局和市委市政府對(duì)我市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)全體黨員同志提出的號(hào)召，我們必須都要反思，都要心動(dòng)加行動(dòng)，切實(shí)參與到繼續(xù)解放思想活動(dòng)上來。
二、要把解放思想和實(shí)際工作有機(jī)地結(jié)合起來
繼續(xù)思想解放，不是理論務(wù)虛的再現(xiàn)，而是工作務(wù)實(shí)的成效。我們要把開展解放思想大討論活動(dòng)與做好當(dāng)前質(zhì)監(jiān)工作緊密結(jié)合起來，把大討論的過程作為理思路、定措施、抓落實(shí)的過程，確保我們的工作質(zhì)量明顯提高，確保全市質(zhì)監(jiān)工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。所以繼續(xù)解放思想，必須學(xué)習(xí)新知識(shí)、研究新情況、解決新問題，樹立新思想，搶抓新機(jī)遇，制定新舉措，取得新實(shí)效。特別是在新形勢(shì)下，面對(duì)著高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展要求，我們不僅要有好思路、好辦法，更要注重好成果。坐而論道，只說不干，不可能在工作中使的真理觀和價(jià)值觀得到有機(jī)地統(tǒng)一。只有善于思考，真抓實(shí)干，才能避免出現(xiàn)繼續(xù)解放思想與實(shí)際工作兩層皮的問題。
要把繼續(xù)解放思想大討論活動(dòng)和工作有機(jī)結(jié)合起來，確保繼續(xù)解放思想大討論活動(dòng)和其他工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。我們要用繼續(xù)解放思想大討論促進(jìn)質(zhì)量管理體系建設(shè)和工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，要用質(zhì)量管理體系建設(shè)和工作目標(biāo)的成績檢驗(yàn)繼續(xù)解放思想大討論取得的成效，讓群眾和企業(yè)感受到大討論帶來的新變化。
三、繼續(xù)解放思想，要邁出新步伐，取得新進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)新突破。
繼續(xù)解放思想就是要破除因循守舊、自滿保守、狹隘封閉、片面發(fā)展觀念，強(qiáng)化改革創(chuàng)新、危機(jī)憂患、開放合作、科學(xué)發(fā)展意識(shí)，著力解決影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的體制機(jī)制問題：即破除小成即滿、小富即安的觀念，牢固樹立強(qiáng)烈的危機(jī)憂患意識(shí)，增強(qiáng)逆水行舟、不進(jìn)則退的緊迫感和責(zé)任感，積極主動(dòng)地投入到時(shí)代洪流中來，為改革發(fā)展再建新功；破除依賴消耗資源、犧牲環(huán)境來換取增長的觀念，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的意識(shí)，在領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀上更深一層，在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展上先行一步，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，實(shí)現(xiàn)三次產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)共進(jìn)，經(jīng)濟(jì)與生態(tài)、社會(huì)和諧發(fā)展；破除“官本位”的觀念，牢固樹立執(zhí)政為民的意識(shí)，切實(shí)為人民群眾掌好權(quán)、用好權(quán)、服好務(wù)、辦好事；破除安于現(xiàn)狀、墨守成規(guī)的觀念，牢固樹立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)，敢于打破常規(guī)、大膽創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，力求先人一步、快人一拍，在各個(gè)領(lǐng)域勇爭(zhēng)第一；破除“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的觀念，牢固樹立時(shí)代的責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)敢立潮頭的膽略、“敢為人先”的勇氣、敢甲天下的精神，努力做黨的政策的堅(jiān)定執(zhí)行者、改革開放的先行者、科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐者。
昌邑區(qū)第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)在深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，對(duì)“公與私、對(duì)與錯(cuò)、榮與辱”界線專題大討活動(dòng)高度重視。3月20 日，全體黨員開會(huì)，校長魏金花強(qiáng)調(diào)：領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入黨小組參與學(xué)習(xí)討論;各黨小組討論過程中，記錄員要認(rèn)真做好討論記錄，并及時(shí)做好總結(jié)報(bào)黨支部;廣大黨員教師對(duì)這項(xiàng)專題大討論活動(dòng)要高度重視，要通過對(duì)照學(xué)習(xí)和反思剖析，做到工作上的公私分明，思想上的明辨對(duì)錯(cuò)，行為上的知榮明恥。3月21日下午，昌邑區(qū)第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)“公與私、對(duì)與錯(cuò)、榮與辱界限”專題大討論活動(dòng)如期舉行。在討論活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，氣氛輕松愉快，與會(huì)黨員暢所欲言，副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭談?wù)J識(shí)，每一名支部成員也敞開心扉，說認(rèn)識(shí)，談體會(huì)，話感受，句句珠璣，發(fā)人深省：
——作為一名人民教師，我應(yīng)該樹立正確的理想信念。愛崗敬業(yè)，敢于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)，最大限度地把工作做好，高質(zhì)量、高效率地完成工作任務(wù)，要給群眾做出表率，要讓群眾認(rèn)可，要讓群眾服氣。要時(shí)刻注意自己的形象，以身作則，為人師表，起到真正的模范，榜樣的作用，用正確的思想來引導(dǎo)學(xué)生、用高尚的德行來感化學(xué)生，用大方的儀表來影響學(xué)生。
——雖然教育行業(yè)是一個(gè)清貧的行業(yè)，但也容易受到社會(huì)大環(huán)境的影響，容易浸染一些不良風(fēng)氣和想法。但是我們作為黨員教師必須堅(jiān)持廉潔從教的信念不動(dòng)搖，堅(jiān)決杜絕有償家教。如果心里只有自己的小算盤而沒有群眾的大利益，不鉆研教育教學(xué)工作，生活上奢靡浪費(fèi)，必然受到學(xué)生家長群眾唾棄。
——作為一名黨員干部如何把“公與私、對(duì)與錯(cuò)、榮與辱”的是非觀念貫穿于工作的各方面，把我們的價(jià)值觀從理論落實(shí)到實(shí)際中去呢?只有在平凡的崗位上實(shí)踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨，腳踏實(shí)地地履行著工作職責(zé)，滿腔熱情，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是關(guān)鍵。把理想信念融入到平凡的工作中，重要的是行動(dòng)和實(shí)干，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
——一個(gè)人具有怎樣的榮辱觀，便決定了他會(huì)成為怎樣的一個(gè)人。對(duì)于我們每一個(gè)人來說，所謂“榮”與“辱”，就是反對(duì)無所作為，不勞而獲，提倡奮發(fā)向上，努力為祖國和人民貢獻(xiàn)出自己的聰明才智
黨支部副書記顧淑麗向大家表示了敬意和感謝，對(duì)本次討論進(jìn)行了總結(jié)，同時(shí)充分肯定各位黨員準(zhǔn)備得充分，道理分析得透徹，并希望大家針對(duì)剖析問題，采取務(wù)實(shí)管用的措施，全力做好本職工作。魏校長對(duì)每位黨員代表的發(fā)言都很重視，認(rèn)真傾聽，及時(shí)記錄，并指出大討論是一座橋梁，溝通你我，大討論會(huì)是一條紐帶，聯(lián)系大家，討論會(huì)更是一個(gè)平臺(tái)，凝聚人心、共謀發(fā)展。
自今年8月，開展“自強(qiáng)不息、開拓開放”為主題的解放思想大討論活動(dòng)以來，按照局里的統(tǒng)一安排，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了“__同志在“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”動(dòng)員部署大會(huì)上的講話”、“__在全縣干部大會(huì)上的講話”等等。通過學(xué)習(xí)和討論，深刻地認(rèn)識(shí)到這次開展以“自強(qiáng)不息、開拓開放”為主題的解放思想大討論活動(dòng)，是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動(dòng)，是在新的歷史時(shí)期貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展，解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。作為機(jī)關(guān)支部的一名成員，自身體會(huì)到最大的進(jìn)步就是克服了自我，解放了思想，更新了觀念，增加了發(fā)展的緊迫感和壓力。
二、通過解放思想大討論查找存在的主要問題
（一）學(xué)習(xí)方面
一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性，不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊，積極性不高，存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)敷衍了事，[找文章到文秘站 ()一站在手，寫作無憂!]學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書看報(bào)，只是念一念，還集中聽一聽，方法簡(jiǎn)單，組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué)，要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么，僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等，很少主動(dòng)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識(shí)。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，學(xué)習(xí)的目的雖然明確，但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，理論和實(shí)際相脫節(jié)，沒有很好把理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來。
（二）工作方面
一是對(duì)待來訪群眾不能始終保持熱情的態(tài)度，有時(shí)特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí)，沒有做到全心全意為人民服務(wù)，沒有正真成為人民群眾的公仆，沒有拿出百分之百的熱情對(duì)待來訪辦事群眾，二是有些工作不夠細(xì)，與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距，工作責(zé)任心還需加強(qiáng)；三是工作中時(shí)有急躁情緒，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)還不夠。
（三）解放思想、更新觀念方面
一是在實(shí)際工作中，思想不夠解放，觀念陳，更新不到位，工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。二是對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進(jìn)深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，對(duì)一些有關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)方面的問題不是那么了解，沒有主動(dòng)去與我們的農(nóng)技專家、院士和其他同志溝通，有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑感覺和自己認(rèn)為對(duì)的想法去解決，處理方法比較簡(jiǎn)單，沒有創(chuàng)新精神。三是遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰，沒有做到腳踏實(shí)地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。
三、初步整改決心和措施
這次解放思想大討論活動(dòng)，對(duì)個(gè)人來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機(jī)會(huì)，更是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感，增加榮譽(yù)感、自豪感，提高科學(xué)發(fā)展觀、保持和鞏固先進(jìn)性教育整改成果的持續(xù)性機(jī)遇。通過學(xué)習(xí)討論和對(duì)照檢查不足，使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題，我決心進(jìn)一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質(zhì)，為加快我縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和我局各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出自己的努力。
按照縣委解放思想>，！
一、提高認(rèn)識(shí)，高度重視。全縣解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)的第二天，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員放棄雙休日，召開局黨組專題會(huì)議，研究部署我局解放思想大討論活動(dòng)。經(jīng)研究，成立了以局長為組長的解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，制定了本單位的實(shí)施方案，并隨即召開了全體干部職工動(dòng)員大會(huì)，向全局干部職工傳達(dá)了縣解放思想大討論動(dòng)員大會(huì)精神，要求大家高度重視此次活動(dòng)，深刻認(rèn)識(shí)開展此次活動(dòng)的重要性和緊迫性，努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真參加大討論活動(dòng)，對(duì)大討論活動(dòng)各個(gè)階段工作作了周密的安排部署。
二、貫徹落實(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)。按照縣委的相關(guān)要求，全局干部職工放棄雙休日，合理地安排工作和學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，共集中學(xué)習(xí)5次，個(gè)人自學(xué)30余學(xué)時(shí)，每人撰寫體會(huì)文章至少兩篇。在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，局機(jī)關(guān)各股、隊(duì)、室分別組織自學(xué)，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，剖析自身存在的問題，撰寫體會(huì)文章。通過學(xué)習(xí)，局機(jī)關(guān)干部職工對(duì)黨的理論、路線、方針、政策有了更全面把握，再次提高了政治理論水平，增強(qiáng)了政治意識(shí)、大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。同時(shí)，更加清楚地認(rèn)識(shí)到我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，增強(qiáng)了服務(wù)經(jīng)濟(jì)謀發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。大家認(rèn)識(shí)到縣委、縣政府在當(dāng)前永清經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，組織開展這次以“優(yōu)化環(huán)境、加快崛起”為主題的解放思想大討論活動(dòng)的必要性和緊迫性，強(qiáng)化了憂患意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)，更進(jìn)一步激發(fā)了大家的爭(zhēng)先意識(shí)，全局干部職工進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，明確了目標(biāo)，決心樹立強(qiáng)烈的崛起意識(shí)，對(duì)于實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展具有十分重大的意義。
三、深入調(diào)研，查擺問題。在調(diào)查研究階段，我局通過多種方式，面向本局全體人員、有業(yè)務(wù)聯(lián)系的在統(tǒng)部門、企業(yè)和群眾，廣泛征求意見，傾聽社會(huì)各界對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的意見和建議。一是發(fā)放征求意見表，局黨組及個(gè)人先后發(fā)放征求意見表150余份，征求局機(jī)關(guān)干部職工及有業(yè)務(wù)聯(lián)系的企業(yè)、群眾的意見。二是設(shè)立征求意見箱，我局開通局長、局黨組征求意見專用信箱，目前已征求到10余條意見和建議。三是開通征求意見熱線電話，我局面向社會(huì)及局機(jī)關(guān)內(nèi)部開通熱線電話，共接到反映意見和建議電話9人次。四是召開所談會(huì)，局黨組及領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別召開本局職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站、在統(tǒng)企業(yè)代表參加的座談會(huì)，結(jié)合工作實(shí)際廣泛征求意見。
此階段，共征求到群眾的意見和建議20余條。經(jīng)過認(rèn)真梳理，歸納為以下三大類。一是統(tǒng)計(jì)環(huán)境急需改善，部分在統(tǒng)部門、企業(yè)對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表重視程度不夠，存在遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象。二是繼續(xù)深化統(tǒng)計(jì)方法制度改革，使統(tǒng)計(jì)工作盡快適應(yīng)新形勢(shì)、新發(fā)展的需要。三是加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)，加大對(duì)基層統(tǒng)計(jì)人員的法制和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計(jì)從業(yè)人員的政治、業(yè)務(wù)水平。局黨組深入分析存在的問題，剖析成因，研究改進(jìn)措施，明確了今后工作重點(diǎn)和目標(biāo)。
四、深入整改，狠抓落實(shí)。整改提高工作是整個(gè)解放思想大討論活動(dòng)的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)，是解放思想大討論活動(dòng)成果的集中體現(xiàn)。為確保整改提高階段取得實(shí)效，根據(jù)縣委的有關(guān)要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，制定整改措施，以推動(dòng)大討論活動(dòng)扎實(shí)有效地開展。
一是找準(zhǔn)差距和不足，邊學(xué)邊改。在研究討論階段工作的基礎(chǔ)上，全局干部職工把查找出的問題和群眾提出的意見，進(jìn)行認(rèn)真系統(tǒng)地梳理和歸納，通過召開民主生活會(huì)、干部職工座談會(huì)等方式，廣泛征求整改意見，進(jìn)一步理清整改的思路和方向，分別制定整改措施，對(duì)排查出的問題，深入反思，及時(shí)糾正思想和工作方面的不足。
二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在轉(zhuǎn)變觀念中開拓創(chuàng)新。局黨組結(jié)合征求到的意見，召開全局干部職工座談會(huì)，就統(tǒng)計(jì)工作如何站位全縣大局、服從服務(wù)于全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)行認(rèn)真研究，轉(zhuǎn)變觀念，達(dá)成共識(shí)，形成新的工作思路。加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)建設(shè)，提升素質(zhì)，以創(chuàng)新的思路和辦法解決現(xiàn)實(shí)問題，創(chuàng)造性地開展工作，使經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的各項(xiàng)問題得以解決。繼續(xù)貫徹落實(shí)局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，采取多種形式加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。除注重自身學(xué)習(xí)外，請(qǐng)一些分析信息領(lǐng)域方面的專家來局講評(píng)，開拓思路、拓寬視野，形成人人爭(zhēng)當(dāng)統(tǒng)計(jì)專家，人人為永清發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的良好氛圍，使統(tǒng)計(jì)人真正為永清大發(fā)展助力。
三是保持積極向上的精神狀態(tài)，加快趕超步伐。進(jìn)一步振奮精神，提高自主創(chuàng)新能力，推進(jìn)當(dāng)前工作。確定學(xué)比目標(biāo)，同兄弟縣區(qū)相比，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的緊迫感、責(zé)任感和壓力感；優(yōu)化統(tǒng)計(jì)環(huán)境，增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)。在永清經(jīng)濟(jì)加快崛起的關(guān)鍵時(shí)期，統(tǒng)計(jì)的視野關(guān)注到全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域，統(tǒng)計(jì)工作要實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)，必須緊跟時(shí)展步伐，使“軟”部門打造出“硬”產(chǎn)品。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策需求既是壓力更是動(dòng)力，統(tǒng)計(jì)部門要不斷追求統(tǒng)計(jì)服務(wù)的質(zhì)量和效果，努力達(dá)到影響和參與科學(xué)決策的高境界，在更高層次上實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)的價(jià)值。
四是抓好貫徹落實(shí)，推進(jìn)當(dāng)
前工作。解放思想要求我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，以實(shí)際行動(dòng)為永清經(jīng)濟(jì)濟(jì)快崛起做貢獻(xiàn)。在工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，發(fā)揮積極作用。建立領(lǐng)導(dǎo)班子鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、工業(yè)區(qū)）聯(lián)系點(diǎn)制度，結(jié)合各業(yè)務(wù)股隊(duì)的工作實(shí)際，分別由主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，由有關(guān)部門和各處室負(fù)責(zé)人參加，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站、在統(tǒng)企業(yè)，檢查指導(dǎo)基層工作。調(diào)動(dòng)干部職工的積極性，多渠道、多角度開展分析研究。在完成大量國家、省布置的任務(wù)外，以“貼近永清發(fā)展、貼近領(lǐng)導(dǎo)決策、貼近百姓生活”為主線，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)優(yōu)勢(shì)，對(duì)工業(yè)、投資等領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的月、季度情況，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè)，同時(shí)進(jìn)行分析研究，第一時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)反饋經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)并超前撰寫專題分析。要做到領(lǐng)導(dǎo)決策到哪里，統(tǒng)計(jì)服務(wù)就到哪里；經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里，統(tǒng)計(jì)就反映到哪里。經(jīng)常開展重點(diǎn)分析，要利用豐富的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資源，提高解讀數(shù)據(jù)的能力，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、新經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)及重大支撐項(xiàng)目的研究力度，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)分析從量向質(zhì)的升級(jí)。通過整改工作，真正把大討論活動(dòng)激發(fā)出的主動(dòng)性和創(chuàng)造性及時(shí)引導(dǎo)到工作上，舉全局之力，努力使統(tǒng)計(jì)成為反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展態(tài)勢(shì)的“晴雨表”，努力使統(tǒng)計(jì)成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的資料庫，努力使統(tǒng)計(jì)成為促進(jìn)科學(xué)決策的參謀部，進(jìn)一步鞏固活動(dòng)成果，將大討論活動(dòng)進(jìn)行得更加深入、持久。
中國檔案館劉義權(quán)同志用自己在本職崗位上的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)，譜寫了一曲感人的時(shí)代壯歌。縣檔案局在接到省、市檔案局開展向劉義權(quán)同志學(xué)習(xí)的通知后，積極行動(dòng)，迅速在檔案局里掀起了學(xué)習(xí)劉義權(quán)同志的熱潮。
一是組織學(xué)習(xí)劉義權(quán)先進(jìn)事跡。在組織收看《新聞聯(lián)播》播報(bào)劉義權(quán)事跡的同時(shí)，局里組織學(xué)習(xí)8月20日《中國檔案報(bào)》刊登的劉義權(quán)先進(jìn)事跡，并開展討論，同志們都為劉義權(quán)的事跡所感動(dòng)，表示要向劉義權(quán)同志學(xué)習(xí)，立足本職，勤奮工作，為檔案事業(yè)發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
二是認(rèn)真開展作風(fēng)紀(jì)律整頓。我們把向劉義權(quán)同志學(xué)習(xí)與作風(fēng)整頓活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行認(rèn)真反思，以“我與劉義權(quán)同志相比”為題，組織大討論。全局同志對(duì)照劉義權(quán)的事跡，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，自查自糾在作風(fēng)紀(jì)律方面存在的問題，提出今后的努力方向，都得出了深刻的心得體會(huì)。
近年來，筆者所在的中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司淳安縣支公司尤其注重發(fā)揮精神力量在公司運(yùn)行發(fā)展中的“基本原動(dòng)力”的作用，圍繞如何在高壓狀態(tài)下，調(diào)整員工心態(tài)，減少疲勞，煥起自動(dòng)自發(fā)的信心，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解決員工最關(guān)心的問題為切入點(diǎn)，幾經(jīng)實(shí)踐和探索，成功地用精神文明建設(shè)改觀了員工的精神面貌，形成了強(qiáng)大而持久的內(nèi)生性動(dòng)力，極大地促進(jìn)了公司事業(yè)的飛躍式發(fā)展。
一、以黨建工作為引領(lǐng)，對(duì)標(biāo)奮行，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，打造精神高地
中國人壽淳安縣支公司堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局，用黨的先進(jìn)理論引領(lǐng)公司發(fā)展，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，以中國人壽浙江省分公司“龍騰盛世，對(duì)標(biāo)奮行”先進(jìn)單位評(píng)選活動(dòng)為目標(biāo)，結(jié)合屬地黨委、政府“蝶變淳安”主題活動(dòng)，廣泛深入開展基層組織建設(shè)，創(chuàng)建黨員活動(dòng)中心，打造靈魂的棲息地，搭載工會(huì)組織，以豐富的活動(dòng)凝人心，聚人氣，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動(dòng)全員奮勇向前，促進(jìn)公司業(yè)績連年突進(jìn)，2012年系統(tǒng)綜合考評(píng)位列中國人壽杭州市分公司第一名，并先后榮獲淳安縣“巾幗文明崗”、 杭州市文明單位等光榮稱號(hào)，取得了精神、物質(zhì)雙豐收。
二、確立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，充分調(diào)動(dòng)員工的主人翁意識(shí)
人是最活躍的生產(chǎn)力，人的問題解決了，一切問題就迎刃而解。中國人壽淳安縣支公司以人為本發(fā)展觀思想的確立經(jīng)歷了由淺入深的境界選擇。起初提出的“有難同當(dāng)，有福同享”， 注入了共謀發(fā)展的情懷；在業(yè)務(wù)快速發(fā)展階段提出的“富我員工，強(qiáng)我國壽”，體現(xiàn)了個(gè)人發(fā)展才能組織發(fā)展的哲理；在百尺竿頭再進(jìn)一步的時(shí)候提出的“陽光心態(tài)、快樂工作”，把快樂工作視為至高境界。每一時(shí)期都切合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，應(yīng)和了員工積極向上的心理，為各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，增強(qiáng)了員工的主人翁意識(shí)。
三、把精神文明建設(shè)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來落實(shí)，塑造員工的陽光心態(tài)
人物資上充裕不一定能帶來精神上的快樂，但精神上的快樂可以帶來物質(zhì)上的充裕。保險(xiǎn)行業(yè)是個(gè)高壓行業(yè)，中國人壽淳安縣支公司非常注重對(duì)員工開展精神文明教育和技能培訓(xùn)，從而保證了員工的思維和技術(shù)水平與時(shí)俱進(jìn)，人人以陽光心態(tài)應(yīng)對(duì)繁雜的工作局面，以苦為樂。近年來，公司每年都開展學(xué)習(xí)五本書和大討論活動(dòng)。在競(jìng)賽接連不斷、會(huì)務(wù)和業(yè)務(wù)處理壓力大的時(shí)候，開展了“幸福的反思”和“我們的工資是誰給的”大討論活動(dòng)，教育員工知足常樂；在“小富則安”思想冒頭出現(xiàn)紀(jì)律松懈的時(shí)候，開展了學(xué)習(xí)《責(zé)任勝于能力》、《蒙牛思維》和《把信送到加西亞》等五本書活動(dòng)，促動(dòng)員工再接再厲；在業(yè)務(wù)快速發(fā)展的時(shí)候，組織內(nèi)勤員工開展了“如何為一線員工和客戶服務(wù)”大討論活動(dòng)，組織外勤員工開展了“客戶是衣食父母，我應(yīng)該為客戶做什么”大討論活動(dòng)，提醒員工關(guān)注質(zhì)量；在公司年年超額完成任務(wù)、指標(biāo)年年加大、員工為目標(biāo)所累的時(shí)候，開展了學(xué)習(xí)《智慧人生之成功要訣》和《快意人生之積極心態(tài)》兩本書活動(dòng)，教導(dǎo)員工舒解壓力，向工作過程要快樂。
同時(shí)，堅(jiān)持執(zhí)行會(huì)議制度不動(dòng)搖。每周一召開辦公例會(huì)，交流上周工作，匯報(bào)本周打算，共同解決難題，重點(diǎn)工作統(tǒng)一調(diào)度。每周四召開職工大會(huì)，傳達(dá)文件，信息，專題分享，推廣典型，讓員工在第一時(shí)間明白公司當(dāng)前的工作重點(diǎn)是什么，自己應(yīng)該怎么做，做到什么程度，工作起來有的放矢。會(huì)議主持實(shí)行若干策劃小組輪值制，力求人人上臺(tái)，各個(gè)表白，既集中了大家的智慧，又鍛煉了員工的能力，從而克服了照本宣科、一言堂等諸多弊端，集中體現(xiàn)了員工的意愿，由“要我學(xué)”變成了“我要學(xué)”。
四、把精神引領(lǐng)、制度管理和親情呵護(hù)結(jié)合起來落實(shí)，讓員工體會(huì)到“家”的溫馨
家有家規(guī)，國有國法。中國人壽淳安縣支公司推行的“精神引領(lǐng)+制度管理+親情呵護(hù)”管理的模式，得到了員工的認(rèn)同，獲得了較高的支持率，使員工找到了歸屬感。
第一，建立并實(shí)施與公司健康發(fā)展相配套的規(guī)章制度，為員工發(fā)展定“軌”。無規(guī)矩?zé)o以成方圓，在精神引領(lǐng)、鼓舞的前提下，還要有完備的制度作為保障。近年來，中國人壽淳安縣支公司建立和完善了一系列的規(guī)章制度，如《員工行為規(guī)范》、《服務(wù)質(zhì)量考評(píng)辦法》、《厲行節(jié)約控制費(fèi)用開支辦法》以及《會(huì)議制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《考勤制度》、《安全制度》等。通過實(shí)施上述制度，讓員工干有方向，量有尺子，尋“軌”前進(jìn)，只管“加油”就行了，杜絕了“頭疼治頭，腳疼治腳”的現(xiàn)象，減少了不應(yīng)有的內(nèi)耗，大大提高了工作效率。
第二，推行親情呵護(hù)，營造“家”的氛圍。首先每年兩次以上大范圍組織員工為公司和經(jīng)理室提意見，提高員工在“家”中的地位。各職場(chǎng)都設(shè)立了意見箱，隨時(shí)接納群眾意見和建議。對(duì)提供合理化建議價(jià)值較高者，公司給予大張旗鼓的獎(jiǎng)勵(lì)。僅2012年上半年就收到職工意見120多條；第二是關(guān)心員工疾苦，為職工辦實(shí)事，讓員工體會(huì)到“家”的溫暖。每年組織職工體檢，職工過生日公司送上蛋糕或鮮花，婚喪嫁娶送上祝福或慰問，春節(jié)慰問職工家屬，母親節(jié)給職工母親送花，職工患病或家里有重大事情領(lǐng)導(dǎo)登門看望，部室每季度組織一次團(tuán)康活動(dòng)，員工加班領(lǐng)導(dǎo)送上工作餐，關(guān)懷職工無微不至；第三是活躍公司的文化生活，讓職工體會(huì)到“家”的快樂。公司每年都組織一些文體活動(dòng)陶冶員工的情操，如趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝匯演、演講比賽、書法繪畫攝影比賽等，把員工的心緊緊的凝聚在一起。
