時間：2022-04-10 12:42:26
引言：易發(fā)表網(wǎng)憑借豐富的文秘實踐，為您精心挑選了九篇醫(yī)政工作要點范例。如需獲取更多原創(chuàng)內(nèi)容，可隨時聯(lián)系我們的客服老師。
一、進一步強化醫(yī)療服務(wù)要素準入和醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管
一是加強醫(yī)療機構(gòu)準入管理。進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)冠名、設(shè)置、審批、校驗管理。二是加強人員準入管理。繼續(xù)做好醫(yī)師、護士、鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)注冊管理工作，重點按照《國家衛(wèi)生計生委辦公廳關(guān)于做好鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書有效期滿再注冊有關(guān)工作的通知》要求，完成鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書有效期滿再注冊有關(guān)工作。三是醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理。加強二類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理工作和新技術(shù)、新項目的評估準入。四是加大醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的監(jiān)管力度。充分發(fā)揮縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊的作用，加大醫(yī)政執(zhí)法的力度，加強醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督管理，醫(yī)療機構(gòu)（含民營機構(gòu)）監(jiān)管覆蓋面達100%，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為。
二、加強醫(yī)療質(zhì)量管理
一是按照國家衛(wèi)計委《醫(yī)院管理評價指南（試行）》要求，深入開展醫(yī)院管理評價、“三好一滿意”（服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿意）和“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動，不斷提高醫(yī)院管理水平，把持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量和保障醫(yī)療安全作為醫(yī)院管理的核心內(nèi)容，探索建立醫(yī)療質(zhì)量管理與控制長效工作機制，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全、便捷和經(jīng)濟的醫(yī)療服務(wù)，不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生需求。二是進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用管理。根據(jù)國家衛(wèi)計委《關(guān)于進一步開展全國抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動的通知》要求，通過開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動，鞏固前兩年全國抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動成果，進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，優(yōu)化抗菌藥物臨床應(yīng)用結(jié)構(gòu)，提高抗菌藥物臨床合理應(yīng)用水平，有效遏制細菌耐藥；針對抗菌藥物臨床應(yīng)用中存在的突出問題，采取標本兼治的措施加以解決；完善抗菌藥物臨床應(yīng)用管理有效措施和長效工作機制，促進抗菌藥物臨床合理應(yīng)用能力和管理水平持續(xù)提高。三是加強醫(yī)院感染控制管理工作。進一步貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》及有關(guān)規(guī)范、標準。開展醫(yī)院感染管理專項檢查，加大對重大醫(yī)院感染事件瞞報、緩報、漏報的處理力度。
三、繼續(xù)推進醫(yī)改相關(guān)工作
一是繼續(xù)做好基本藥物工作。認真執(zhí)行國家基本藥物制度，做到鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療機構(gòu)基本藥物制度全覆蓋，“基本藥物實施機構(gòu)、統(tǒng)一采購配送、品種品規(guī)上架率、零差率銷售”四個100%，縣級醫(yī)療機構(gòu)零差率銷售率100%。二是加強臨床路徑管理工作。縣人民醫(yī)院至少在2個臨床科室選擇4-6個病種開展臨床路徑管理，進一步規(guī)范診療行為，在縣中藏醫(yī)院試點推行臨床路徑管理工作。三是探索建立以電子病歷為核心的醫(yī)院信息化管理工作。在縣人民醫(yī)院推行電子病歷試點工作，利用信息化手段加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制，促進醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療信息安全共享；探索建立區(qū)域衛(wèi)生信息平臺，促進醫(yī)療機構(gòu)之間信息共享。四是繼續(xù)推進“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”工作。繼續(xù)在縣人民醫(yī)院婦產(chǎn)科推行責(zé)任制整體護理服務(wù)模式，加強護理服務(wù)內(nèi)涵建設(shè)，提高臨床護理質(zhì)量，為患者提供全程、全面、規(guī)范化的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。以崗位管理為切入點，建立持續(xù)推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的長效機制，確保“優(yōu)質(zhì)護理示范工程”工作成效。五是在縣人民醫(yī)院探索建立“先診療、后付費”的服務(wù)機制，方便群眾就醫(yī)。
四、開展等級醫(yī)院創(chuàng)建，進一步完善醫(yī)療服務(wù)體系
2015年縣人民醫(yī)院完成二級乙等綜合醫(yī)院的復(fù)審工作，啟動二級甲等醫(yī)院的創(chuàng)建工作；縣中藏醫(yī)院和縣婦幼保健院啟動二級乙等專科醫(yī)院的創(chuàng)建工作；巴底、革什扎、半扇門中心衛(wèi)生院完成甲等衛(wèi)生院的創(chuàng)建工作，梭坡、岳扎、水子、巴旺、格宗、東谷鄉(xiāng)衛(wèi)生院完成乙等衛(wèi)生院的創(chuàng)建工作。
五、加強血液管理，保障臨床用血安全
一是加強臨床應(yīng)急采供血管理。進一步加強無償獻血應(yīng)急隊伍建設(shè)，建立規(guī)范的管理檔案，確保應(yīng)急用血之需。規(guī)范應(yīng)急采供血的備案管理工作。二是繼續(xù)加強血液質(zhì)量和血液安全管理。強化質(zhì)量意識，突出血液源頭預(yù)防，強化過程監(jiān)管，鞏固“獻、采、供、用”一體化的血液質(zhì)量管理體系，保障醫(yī)療臨床用血安全。三是加強臨床合理用血管理。強化醫(yī)務(wù)人員科學(xué)合理用血理念，嚴格臨床用血管理，開展臨床合理用血評價工作，提高臨床科學(xué)合理用血水平。
六、衛(wèi)生應(yīng)急管理工作
一是完善院前急救網(wǎng)絡(luò)，合理配置急救資源，確保日常急救服務(wù)需求。二是繼續(xù)開展衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動，提升衛(wèi)生應(yīng)急能力和水平。三是加強衛(wèi)生應(yīng)急人力資源、物質(zhì)儲備和應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)，提升衛(wèi)生應(yīng)急反應(yīng)能力。四是開展衛(wèi)生應(yīng)急知識普及培訓(xùn)，提升衛(wèi)生應(yīng)急知識群眾知曉率。五是做好重大活動的醫(yī)療衛(wèi)生保障工作。
七、科教和對口支援工作
一是加強繼續(xù)教育管理，縣級醫(yī)療機構(gòu)繼續(xù)教育覆蓋面達90%以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院繼續(xù)教育覆蓋面達80%以上，繼續(xù)教育學(xué)分大于25分。二是鼓勵衛(wèi)生技術(shù)人員通過參加學(xué)歷教育、進修學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)等形式提升學(xué)歷水平和醫(yī)療服務(wù)能力。三是加強與對口支援單位的溝通和交流，結(jié)合我縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)實際，通過選派技術(shù)骨干進駐支援和外出掛職、進修學(xué)習(xí)等開展對口支援幫扶活動。充分發(fā)揮對口幫扶單位派駐技術(shù)骨干作用，通過“傳、幫、帶”鍛造本縣專業(yè)技術(shù)團隊。
一、圍繞和諧抓質(zhì)量，不斷提升醫(yī)院管理水平
1、以各種載體抓質(zhì)量。
一是繼續(xù)貫徹落實“醫(yī)院管理年”活動。按照醫(yī)院管理年要求，不斷完善管理制度，創(chuàng)新管理制度，落實管理制度。繼續(xù)學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律法規(guī)和《省醫(yī)院診療技術(shù)管理規(guī)范叢書》，嚴格執(zhí)行《規(guī)范》要求，使廣大醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為更加標準規(guī)范。不斷強化管理，使醫(yī)療質(zhì)量管理更加規(guī)范化、科學(xué)化。市級醫(yī)療單位要抓好等級醫(yī)院回頭看工作。
二是認真落實“強院名醫(yī)工程”，努力提升醫(yī)療服務(wù)水平。做強市第一人民醫(yī)院，重點發(fā)展心血管內(nèi)科、普外科、眼科等學(xué)科；發(fā)展好市二醫(yī)院、市三醫(yī)院，市二醫(yī)院重點發(fā)展傳染病和腫瘤專科，市三醫(yī)院加強膽石癥和骨傷科建設(shè)；做精專科醫(yī)院，市四院加強老年心身康復(fù)中心和精神專科建設(shè)，市婦保院努力提升婦女兒童常見病及突發(fā)病診治水平；市中醫(yī)院要充分發(fā)揮中醫(yī)特色，著力發(fā)展好糖尿病和腦卒中專科。
三是開展綠色醫(yī)院和標準化衛(wèi)生院及標準化村衛(wèi)生室創(chuàng)建工作。落實完成欽堂、楊村橋、大慈巖衛(wèi)生院標準化建設(shè)；努力完成大洋衛(wèi)生院綠色醫(yī)院創(chuàng)建和30家標準化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù)。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的內(nèi)部管理，健全各項制度，不斷提高衛(wèi)生院的管理水平和業(yè)務(wù)水平。協(xié)助做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）的轉(zhuǎn)型工作和村衛(wèi)生室的規(guī)范工作。
2、以各種檢查促質(zhì)量。
一是完善醫(yī)療質(zhì)控組建設(shè)，充分發(fā)揮各醫(yī)療質(zhì)控組的作用。重點抓好病歷書寫、三級查房、院感、護理等醫(yī)療質(zhì)量的管理，突出骨科、口腔科、血液透析等醫(yī)療質(zhì)量控制工作。
二是完成一年兩次的全市醫(yī)療質(zhì)量檢查考核工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時反饋、落實整改措施。
3、以各類培訓(xùn)提質(zhì)量。
一是繼續(xù)抓好科教興衛(wèi)工程，各單位要抓好方案的落實，認真做好科教工作。市級醫(yī)療機構(gòu)要積極開展衛(wèi)生科研，全市爭取省級科研立項1項，市級立項2項，建德市級立項5項，新技術(shù)應(yīng)用和推廣項目不少于1項，通過鑒定的科研成果不少于1項。醫(yī)療機構(gòu)要確保科研經(jīng)費的落實，加強科研攻關(guān)，積極培養(yǎng)各類學(xué)科帶頭人。繼續(xù)抓好申報市重點專科工作。
二是抓好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和學(xué)歷教育。認真抓好衛(wèi)技人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作，繼續(xù)貫徹落實《市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分管理辦法》，鼓勵市級醫(yī)療機構(gòu)積極申報繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目，爭取中高級衛(wèi)技人員獲取學(xué)分的達標率達到90％以上。繼續(xù)辦好各類成人教育、遠程教育等學(xué)歷教育班。抓好全科醫(yī)師和社區(qū)護士崗位培訓(xùn)工作，認真組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）的醫(yī)生和護士參加全科醫(yī)師和社區(qū)護士崗位培訓(xùn)，要求全市培訓(xùn)率分別達到90％以上。
三是抓好在職醫(yī)務(wù)人員的進修和培訓(xùn)。醫(yī)療機構(gòu)對本單位的在職人員要有計劃安排外出進修，落實進修培訓(xùn)經(jīng)費。市級醫(yī)療機構(gòu)要主動邀請上級專家到單位為職工講課、傳授新的醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療規(guī)范；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要抓好各類人員的崗位資格培訓(xùn)工作，今年著重抓好基層醫(yī)學(xué)檢驗和超聲醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn)工作。認真做好“好醫(yī)生”網(wǎng)衛(wèi)星接收站的收看工作，鼓勵醫(yī)務(wù)人員收看學(xué)習(xí)，從而獲取“四新”知識，不斷提高醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。
4、以各類規(guī)范保質(zhì)量。
一是加強準入管理。重點是加強機構(gòu)、人員、技術(shù)、設(shè)備、廣告和醫(yī)療美容的準入管理。按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置和發(fā)展規(guī)劃》進行設(shè)置審批，衛(wèi)生窗口要嚴格按照醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置批準要求做好新設(shè)機構(gòu)的管理、審核、審批工作，要以醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)校驗為契機，組織有關(guān)專家嚴格按《醫(yī)療機構(gòu)基本標準》進行執(zhí)業(yè)復(fù)審校驗，對驗收不合格的要暫緩校驗，暫緩校驗期滿后仍不能通過校驗的，要注銷其《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。認真做好全市醫(yī)師資格考試報名工作，嚴把學(xué)歷資格審核，嚴禁弄虛作假，及時完成醫(yī)師和護士的執(zhí)業(yè)注冊工作。加強新技術(shù)、新項目的審批準入，對不符合技術(shù)準入標準而開展的項目要依法予以整治。市級綜合性醫(yī)院要進一步做好艾滋病實驗室的建設(shè)和驗收工作。
二是健全和完善醫(yī)療急救和公共醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)。進一步完善120指揮系統(tǒng)建設(shè)和急救分中心、站的規(guī)范化建設(shè)，加強隨車醫(yī)生的培訓(xùn)，努力提高我市的醫(yī)療救治水平。做好傳染病防治工作，重點加強傳染病防治知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，認真做好二級以上綜合性醫(yī)院感染性疾病科的規(guī)范管理，做好發(fā)熱門診管理和發(fā)熱篩查工作，重視傳染病的報告，及時做好登記上報工作。
三是嚴格執(zhí)行國務(wù)院《品和管理條例》和衛(wèi)生部《處方管理辦法》。嚴格執(zhí)行醫(yī)療機構(gòu)品和印鑒卡的申報審批制度，進一步加強品和印鑒卡的管理，認真落實品和的采購、驗收、儲存、保管、發(fā)放、調(diào)配、使用、報殘損、銷毀、丟失和被盜案件的報告、值班巡查等工作制度，做到專人管理、專人負責(zé)，認真做好督查工作，確保品和的規(guī)范使用和科學(xué)管理。進一步落實《處方管理辦法》，加大處方的監(jiān)督檢查力度，規(guī)范處方管理。
四是落實計量認定工作。認真貫徹執(zhí)行《計量法》，積極配合市技術(shù)監(jiān)督局做好計量年檢評審工作，以保證出具的檢查（檢驗）報告的法律效力，市級醫(yī)療機構(gòu)通過計量認證，使市級醫(yī)療機構(gòu)出具的檢查（檢驗）報告達到互認，減少重復(fù)檢查。
五是做好中醫(yī)中藥工作。一是加強中醫(yī)藥人才引進，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室中醫(yī)藥診療水平，充分發(fā)揮中醫(yī)藥防病治病的作用，提高醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥使用比例。市中醫(yī)院要積極為基層醫(yī)療單位培養(yǎng)中醫(yī)藥人才，做好基層中醫(yī)指導(dǎo)工作。二是各醫(yī)療單位要積極推廣應(yīng)用技術(shù)成熟、安全、有效、經(jīng)濟、適用的中醫(yī)藥適宜技術(shù)，使中醫(yī)藥科技成果得以在基層推廣應(yīng)用。三是推動中醫(yī)藥進社區(qū)活動，爭取兩家中醫(yī)進社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范建設(shè)單位年內(nèi)通過驗收，繼續(xù)抓好2名省級農(nóng)村中醫(yī)骨干培訓(xùn)和2名基層名中醫(yī)培訓(xùn)工作。四是做好名中醫(yī)的評選工作，充分發(fā)揮中醫(yī)學(xué)會的作用，做好學(xué)經(jīng)典做臨床工作，舉辦一場中醫(yī)論壇活動。五是做好省級農(nóng)村中醫(yī)工作先進市第二周期迎評工作。
二、圍繞民生抓服務(wù)，努力提升醫(yī)療服務(wù)水平
1、抓強職工教育，提升溝通能力。開展在職人員禮儀服務(wù)、病人心理學(xué)、溝通技巧等培訓(xùn)，提升醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識和服務(wù)能力，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。
2、加強衛(wèi)生支農(nóng)，服務(wù)基層衛(wèi)生。積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)和衛(wèi)生支農(nóng)工作。認真做好省、市“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”工作，市級綜合性醫(yī)院繼續(xù)落實選派2-3名醫(yī)務(wù)人員下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展結(jié)對幫扶工作，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)，支援農(nóng)村衛(wèi)生工作。
3、加強政策兌現(xiàn)，維護健康公平。認真落實“惠民醫(yī)院”和“愛心門診”政策。繼續(xù)抓好對惠民對象就醫(yī)實行“十四免、十減半、五優(yōu)惠”政策，繼續(xù)做好“愛心門診”、“惠民病床”工作，積極為就診的困難人群或民工提供低價、便捷的醫(yī)療服務(wù)，規(guī)范醫(yī)療收費，控制人均費用。對惠民政策要宣傳、公開、上墻，要抓落實，做到應(yīng)享盡享。繼續(xù)做好“助盲復(fù)明”工程。
4、加強公益事業(yè)，做好服務(wù)工作。
（1）加強無償獻血和臨床用血管理工作。加強對全市臨床用血的規(guī)范化管理，進一步鞏固無償獻血成果，要采取多種形式做好無償獻血的宣傳，積極倡導(dǎo)無償獻血，廣大衛(wèi)生工作者要帶頭獻血。醫(yī)療機構(gòu)臨床用血要做到科學(xué)、合理，成分輸血率要達到95％以上，嚴格控制400ml以下用血，努力完成市下達的無償獻血占臨床用血100％的目標。
（2）加強醫(yī)療市場整治，深化打擊非法行醫(yī)。會同公安、藥監(jiān)、工商等部門繼續(xù)做好打擊非法行醫(yī)和違法醫(yī)療廣告工作。認真開展醫(yī)療廣告、品和、采供血和臨床用血、一次性醫(yī)療廢物的處置和院感等專項整治工作，落實長效管理機制，進一步加大醫(yī)療市場監(jiān)督執(zhí)法力度。
一、推進衛(wèi)生民生，助力健康建設(shè)
1.實施重大疾病免費救治工作。繼續(xù)實施“光明·微笑”（白內(nèi)障、唇腭裂）工程、兒童“兩病”（先天性心臟病、兒童白血病）免費救治、尿毒癥免費血透、農(nóng)村婦女“兩癌”（乳腺癌、宮頸癌）免費手術(shù)治療等重大疾病免費救治和貧困農(nóng)村家庭大病專項救治工作。嚴格救治定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管，確保質(zhì)量安全。完善疾病應(yīng)急救助各項規(guī)章制度，規(guī)范疾病應(yīng)急救助資金的申報、審批、撥付和使用。
2.構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。深入推進縣人民醫(yī)院“省平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作，開展嚴厲打擊涉醫(yī)違法犯罪和清理積案專項行動。完善醫(yī)責(zé)險統(tǒng)保工作，積極引導(dǎo)各類醫(yī)療機構(gòu)參加醫(yī)責(zé)險統(tǒng)保。強化醫(yī)療糾紛風(fēng)險預(yù)警分析和風(fēng)險防范，完善醫(yī)療糾紛調(diào)處信息管理系統(tǒng)和調(diào)保結(jié)合工作，努力構(gòu)建安全的醫(yī)療環(huán)境。
3.推進優(yōu)質(zhì)資源服務(wù)基層。落實對口支援各項措施，重點抓好縣人民醫(yī)院對接市第一人民醫(yī)院的對口幫扶工作，落實糖尿病的分級診療，認真組織縣級骨干醫(yī)師培養(yǎng)等工作。按照省統(tǒng)一部署，組織開展“服務(wù)百姓健康大型義診周”等活動。進一步完善重大活動和突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治保障機制，切實提升醫(yī)療救治能力和保障水平。
4.推進嚴重精神障礙防治。穩(wěn)步落實《省精神衛(wèi)生工作規(guī)劃（2016-2020年）》，健全協(xié)作機制，完善防治網(wǎng)絡(luò)，加大宣傳和篩查力度，不斷提升精神科醫(yī)師和精防人員素質(zhì)，按照時間節(jié)點做好隨訪工作，推進重性精神病患者個案管理，提高重性精神病患者規(guī)范管理率和規(guī)律服藥率。
二、持續(xù)深化醫(yī)改，切實改善醫(yī)療服務(wù)
5.改善群眾就醫(yī)體驗。充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)在預(yù)約診療、優(yōu)化流程、付費結(jié)算等方面的作用，創(chuàng)新服務(wù)模式，提高工作效率。按照省統(tǒng)一部署，積極組織開展“尋找2017感動十大醫(yī)護瞬間”、“改善群眾就醫(yī)體驗全省擂臺賽”等活動，豐富先進事跡宣傳。
6.規(guī)范藥品使用管理。持續(xù)推進規(guī)范診療、合理用藥。貫徹落實《遏制細菌耐藥國家行動計劃（2016-2020年）》，重點加強抗菌藥物、輔助藥物管理，嚴格控制不合理用藥。嚴格依法規(guī)范毒、麻、精、放等特殊藥品臨床使用與管理。
7.持續(xù)促進護理事業(yè)發(fā)展。貫徹落實《全國護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（2016-2020年）》，組織開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)評價，加強護理人才隊伍建設(shè)，加強護理技能和管理培訓(xùn)，促進專科護理發(fā)展。給予三十年護齡的護士申請辦理證書、證章，積極組織人員參加全市“5.12”國際護士節(jié)首屆“護理品管圈”競賽和“最美健康衛(wèi)士”、“最美白衣天使”及“優(yōu)秀護士”評選活動。
三、推進依法行政，嚴格規(guī)范行業(yè)監(jiān)管
8.嚴格醫(yī)療機構(gòu)準入管理。落實醫(yī)療機構(gòu)準入政策，提高審批效率，加強社會辦醫(yī)準入指導(dǎo)，規(guī)范社會辦醫(yī)有序發(fā)展。加強《醫(yī)療機構(gòu)注冊聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)》數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，提升共建共管共享水平。
9.嚴格醫(yī)務(wù)人員準入管理。嚴格崗位管理，確保依法依規(guī)上崗執(zhí)業(yè)。嚴格醫(yī)師和護士注冊管理，確保醫(yī)務(wù)人員隊伍質(zhì)量。抓好醫(yī)師資格考試各項工作，確保醫(yī)師資格考試安全。
10.嚴格醫(yī)療服務(wù)監(jiān)督管理。加強醫(yī)療服務(wù)全過程監(jiān)管，加強與監(jiān)督執(zhí)法部門協(xié)調(diào)，組織開展以精神病、血液透析、婦產(chǎn)和民營醫(yī)院規(guī)范診療等為重點的醫(yī)療服務(wù)專項督查，及時移交違法違規(guī)線索，嚴格依法執(zhí)業(yè)，崇尚誠信服務(wù)。
四、加強能力建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)水平
11.優(yōu)化醫(yī)療資源布局。繼續(xù)引進社會資本辦醫(yī)院，重點抓好縣人民醫(yī)院感染科等配套建設(shè)工作、縣中醫(yī)醫(yī)院綜合大樓和縣婦幼保健和計劃生育服務(wù)中心醫(yī)院項目建設(shè)。加強縣人民醫(yī)院急診科“120”急救能力的建設(shè)。
12.強化醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)。抓好縣人民醫(yī)院綜合能力建設(shè)和臨床重點專科建設(shè)，重點加強病案科、兒科、骨科規(guī)范化建設(shè)。落實對口支援和骨干醫(yī)師進修培養(yǎng)、兒科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)等工作。
13.組織臨床實踐技能大比武。要求縣人民醫(yī)院和縣中醫(yī)醫(yī)院選派醫(yī)護人員全員積極參與，全員訓(xùn)練。
五、強化醫(yī)院管理，保障醫(yī)療質(zhì)量安全
14.抓好“醫(yī)療質(zhì)量安全管理年”活動。切實強化醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)督管理，推進依法行政。
15.全力推進醫(yī)院等級評審。進一步規(guī)范縣人民醫(yī)院內(nèi)部管理，夯實創(chuàng)評基礎(chǔ)。迎接市評審專家組對醫(yī)院的現(xiàn)場評價。
16.加快推進DRGs試點。以電子病歷為核心，以DRGs試點推廣為抓手，推進整合DRGS、HQMS和陽光醫(yī)藥等系統(tǒng)，實現(xiàn)信息互聯(lián)共享，統(tǒng)一病案首頁書寫規(guī)范、疾病分類編碼、手術(shù)操作編碼、醫(yī)學(xué)名詞術(shù)語，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。積極探索評價結(jié)果在醫(yī)療服務(wù)信息公開、重點工作評價等方面的應(yīng)用，促進醫(yī)院管理科學(xué)化。
17.深化血液安全管理。加強部門溝通協(xié)作，為無償獻血營造良好環(huán)境。加強醫(yī)院輸血科（血庫）管理等工作，確保臨床用血安全。
18.加強院感和醫(yī)療廢物管理。全面加強醫(yī)院感染控制工作，切實加強手術(shù)室、重癥監(jiān)護室、供應(yīng)室、血透室、產(chǎn)房、新生兒病房和口腔科、感染性疾病科、醫(yī)療廢物暫存室、檢驗科、手衛(wèi)生等重點科室、重點部門和重點環(huán)節(jié)管理，規(guī)范醫(yī)院垃圾分類管理。
六、加強行風(fēng)建設(shè)，樹立良好行業(yè)形象
一、正確認識我市政務(wù)公開工作取得的成績，采取有力措施推動政務(wù)公開工作繼續(xù)深入開展
我市按照中央和省的安排部署，從涉及人民群眾切身利益的實際問題入手，重點圍繞群眾最關(guān)心、社會最敏感、反映最強烈的熱點問題，積極穩(wěn)妥地推動行政權(quán)力公開透明運行，不斷推進政務(wù)公開，有力地推進了“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”政府建設(shè)，歸納起來，主要做好三個方面的工作：
一是圍繞中心，服務(wù)大局，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的政務(wù)環(huán)境。黨的十六大以來，市委市政府按照全面落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的指導(dǎo)方針緊緊圍繞市委市政府重大工作部署，全面安排部署政務(wù)公開工作；同時，將政務(wù)公開納入目標考核，強化監(jiān)督檢查。各級各部門按照市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的具體工作安排，健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，不斷創(chuàng)新和豐富公開形式，推動了政務(wù)公開工作的深入開展。先后開展設(shè)立外來投資者投訴中心、開展創(chuàng)建群眾滿意窗動、開設(shè)政風(fēng)行風(fēng)熱線等一系列工作和結(jié)合實際采取的政務(wù)公開具體舉措，都取得了較好效果，為推動我市經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。
二是突出重點，強化措施，使政府機關(guān)及其工作人員的宗旨意識得到加強，為民服務(wù)工作有了新的進步。在推行政務(wù)公開的過程中，各級各部門普遍把關(guān)系群眾切身利益的事項作為重點，把便民利民作為基本要求，細化公開內(nèi)容，強化公開措施，切實解決群眾關(guān)心、關(guān)注的突出問題，市政府建立了政務(wù)服務(wù)中心，各區(qū)（市、縣）也建立了政務(wù)服務(wù)中心或一站辦，一些市直部門建立了綜合服務(wù)窗口。在全省率先推行了為民服務(wù)全程制，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、無償?shù)姆?wù)，在一定程度上較好地解決了群眾辦事難的問題。
三是拓展創(chuàng)新，加強監(jiān)督，繼續(xù)推進行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制建設(shè)。各級各部門積極推進政務(wù)公開的內(nèi)容、形式、制度創(chuàng)新，不斷拓展政務(wù)公開的領(lǐng)域，加強對權(quán)力運行全過程的監(jiān)督，確保行政權(quán)力公開透明運行工作。在內(nèi)容上，堅持“公開是原則，不公開是例外”，將行政權(quán)力的確立、運行及其結(jié)果全部納入公開范疇，置于監(jiān)督部門和人民群眾的監(jiān)督之下。在形式上，推行政府信息公開，建立新聞發(fā)言人制度，建立和不斷完善政府門戶網(wǎng)站；積極探索建立電子政務(wù)和電子監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)；初步建立起覆蓋全市各級各部門的政務(wù)公開和便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在制度上，通過完善相關(guān)的制度，制定具體實施意見，系統(tǒng)總結(jié)經(jīng)驗，有力地保障了這項工作的深入推進。
實踐證明，我市政務(wù)公開的深入推行，規(guī)范了行政權(quán)力，強化了對行政權(quán)力的監(jiān)督，促進了政府職能轉(zhuǎn)變和管理創(chuàng)新，保障了人民群眾的民利，推動了法治政府、服務(wù)政府、責(zé)任政府和效能政府建設(shè)，得到了人民群眾的支持和認同。但是，我們也要清醒地看到，我市政務(wù)公開工作離人民群眾的期望，離上級黨委、政府和市委的要求還有很大差距。全市政務(wù)公開工作發(fā)展還不平衡，體制創(chuàng)新、機制探索、政策完善、保障措施需要不斷努力，辦事難、程序復(fù)雜、效率不高、衙門作風(fēng)等在一些部門和行政公務(wù)中仍然存在，個別地方和部門對政務(wù)公開認識不足、重視不夠；個別地方和部門工作原地踏步，沒有按照新的要求加以推進。這些都必須引起我們的高度重視，采取有力措施加以解決。
政務(wù)公開工作要放到政府體制大環(huán)境中，放到從無限政府到有限政府，從全面政府到有效政府，從管理型政府到服務(wù)型政府，甚至上升到行政體制改革的高度來加以理解；要把政務(wù)公開工作提到黨和政府加強同人民群眾的聯(lián)系，建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟體制，推進中國特色社會主義的高度上來理解，不能搞不痛不癢的一般化號召，不僅要作為日常性工作、經(jīng)常性工作、正常工作來抓，更要作為一項牢固樹立為人民服務(wù)思想，立黨為公、執(zhí)政為民的高度著力抓緊抓好。
政務(wù)公開工作的好與差效果明顯，今天來作交流的五個單位都是做得好的，但也要請做得不好的來說說原因，這樣才能看得出問題，才知道區(qū)（市、縣）和部門包括一些企事業(yè)單位在政務(wù)公開工作中作為與不作為，進展或沒有進展，做得好還是不好。否則，就會使政務(wù)公開工作流于形式。政務(wù)公開工作要抓典型，樹典型，要從中總結(jié)出幾條或幾個好的、帶有規(guī)律性的東西來指導(dǎo)全市的工作。另一方面也要抓個別不好的典型，通過抓兩頭帶中間來推動政務(wù)公開工作向前發(fā)展。
政務(wù)公開的內(nèi)容如何公開，形式上要提倡積極探索、大膽創(chuàng)新，如白云區(qū)從不規(guī)范到規(guī)范、從被動到主動，探索出了一套好經(jīng)驗。市勞動與社會保障局采取12333電話熱線接受群眾咨詢，同時還把工作中群眾詢問得比較多的400個問題分類整理，做出標準答案，印制成小冊免費發(fā)放給群眾。這樣的形式就是創(chuàng)新，是共性和個性的結(jié)合，是實實在在的公開。
二、認真做好《中華人民共和國政府信息公開條例》實施的準備工作，進一步加強我市政務(wù)公開工作的規(guī)范化建設(shè)
《中華人民共和國政府信息公開條例》已于今年公布，將于明年月日起施行。《條例》首次從法律上對政府信息公開作了明確規(guī)定，使廣大群眾對行政機關(guān)的職責(zé)權(quán)限、辦事程序、辦事結(jié)果、監(jiān)督方式等信息能夠一目了然，保障了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，是加快推進服務(wù)型政府建設(shè)的一個重大舉措。為保證《條例》得到全面正確的實施，市政府已經(jīng)安排在全市開展《條例》實施的各項準備工作。政府信息公開是政務(wù)公開的重要內(nèi)容，也是政務(wù)公開的一項基礎(chǔ)性工作，只有把政府信息公開工作做好了，才能推進行政權(quán)力公開透明運行，才能有利于政務(wù)公開工作的切實有效。要認真按照《條例》的規(guī)定和市政府的要求，把做好《條例》實施的準備工作作為“建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效”政府的一項重大任務(wù)抓緊、抓實、抓好。
一是要加強宣傳教育，為《條例》實施營造良好的輿論氛圍
市政府辦公廳和市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認真組織全市各級各部門學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《條例》。要組織行政機關(guān)工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)《條例》，全面領(lǐng)會其基本精神和主要內(nèi)容，學(xué)以致用，推動工作。要充分發(fā)揮廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體的作用，宣傳《條例》的重要意義、立法精神、主要內(nèi)容，要通過學(xué)習(xí)宣傳活動，不斷提高各級行政機關(guān)及其工作人員對政務(wù)公開重要性的認識，進一步增強貫徹執(zhí)行《條例》的責(zé)任感和自覺性；引導(dǎo)廣大人民群眾了解和熟悉政務(wù)公開的有關(guān)政策措施，積極參與政務(wù)公開活動，為《條例》的實施創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二是要積極開展政務(wù)公開目錄編制工作
為《條例》實施創(chuàng)造條件。政府信息公開目錄是政務(wù)公開目錄的重要組成部分，是深入推行政務(wù)公開的重要前提。市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組年對編制政務(wù)公開目錄作出了部署，今年上半年，我市基本完成了政務(wù)公開目錄編制，但從匯總和檢查情況看，編制的情況不是很理想，大多過于簡單、隨意，而且不規(guī)范、不全面。前不久，市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，擬制了《政務(wù)公開目錄編制規(guī)范》，領(lǐng)導(dǎo)小組已經(jīng)審核通過，今天的會上印發(fā)給大家。各級各部門要抓緊時間，在對行使行政權(quán)力辦理的各類事項進行逐項審核，明確合法授權(quán)依據(jù)的基礎(chǔ)上，按照《規(guī)范》要求積極認真保質(zhì)限時完成政務(wù)公開目錄編制工作。
三是要完善政務(wù)公開各項制度
為《條例》實施提供制度保障。《條例》對政務(wù)公開制度建設(shè)作出了規(guī)定，各級各部門要繼續(xù)開展建立健全主動公開和依申請公開制度、政務(wù)公開評議制度、政務(wù)公開工作責(zé)任追究制度工作；要重點抓好政府信息協(xié)調(diào)機制、政府信息公開申請受理機制、政府信息保密審查機制建設(shè)，逐步形成政務(wù)公開的制度體系，為《條例》實施提供制度保障。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，抓好各項工作措施的落實。
一要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好各項工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，對于做好政務(wù)公開工作尤為重要。各級各部門要真正把思想統(tǒng)一到中央、省委和市委的決策部署上來，按照市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的要求，結(jié)合《條例》出臺，結(jié)合工作實際，加強分類指導(dǎo)。要切實履行職責(zé)，積極搞好組織協(xié)調(diào)和督促檢查。要按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，把政務(wù)公開落實情況納入考核內(nèi)容。
二要繼續(xù)堅持將政務(wù)公開工作與行政管理體制改革緊密結(jié)合，推動行政管理體制改革的深入開展。
行政管理體制改革是全面深化改革和提高對外開放水平的關(guān)鍵，也是解決我市經(jīng)濟社會生活中深層次矛盾和問題的根本手段，要把推行政務(wù)公開與行政管理體制改革相結(jié)合，推進行政權(quán)力公開透明運行，促進政府加快職能轉(zhuǎn)變，完善行政決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制，達到以政務(wù)公開工作推動政府工作深入發(fā)展的目的。要增強政府工作的透明度，依靠人民群眾和社會力量對政府及其公務(wù)員的行政行為進行直接監(jiān)督，促進形成優(yōu)良的政風(fēng)行風(fēng)，帶動良好的民風(fēng)，營造和諧良好的反腐氛圍和黨群干群關(guān)系。
關(guān)鍵詞：電建企業(yè)政工隊伍；建設(shè)；長效穩(wěn)定機制；構(gòu)建策略
隨著經(jīng)濟的發(fā)展與社會的不斷進步，極大的推動了社會主義市場經(jīng)濟的進步與發(fā)展，其帶來的影響之一是電建市場方面的深化與改革。當前電建行業(yè)已經(jīng)逐漸成為市場化經(jīng)營，因此也影響了相關(guān)工作人員的思想觀念。針對上述情況，需要加強新時期下電建企業(yè)政工隊伍長效穩(wěn)定機制的建設(shè)，有效地發(fā)揮政工工作對于整個企業(yè)長遠健康發(fā)展的深遠意義。
一、不斷的健全組織的選拔機制，促進政工自身建設(shè)
當前改革開放逐漸深入，從而使得職工與群眾的思想還處在一個較為復(fù)雜與不穩(wěn)定的局面。作為一個政工的工作者，需要將心思放在政工建設(shè)上面，從而以最飽滿的熱情與態(tài)度來做好相關(guān)建設(shè)。可以認真的分析與認識當前的形式與新問題所在，從而了解思想政治工作對于整體工作的重要性，采用多種措施來培養(yǎng)與建立一支強有力的電建企業(yè)思想政治工作隊伍。在另一方面，也要積極的相應(yīng)社會主義榮辱觀建設(shè)，同時做好政工隊伍的相關(guān)選拔工作，為其政工長效機制的建設(shè)提供必要的保證
二、進一步轉(zhuǎn)變工作方式，深入電建企業(yè)臨床一線
2.1電建企業(yè)政工工作的一些特殊性
在現(xiàn)實生活中，電建企業(yè)屬于高級知識分子集中地，其均具有較高的參與意識與將強的接受新事物的能力，這在一定程度上給予電建企業(yè)政工工作減輕了難度，同時提高了要求。在另一方面，電建企業(yè)屬于一個特殊的單位群體，其將科研、電力建設(shè)工作集為一身，這種高文化素質(zhì)以及理論要求對于政工工作屬于一種挑戰(zhàn)與激勵。需要政工工作人員在不斷的加強自身理論基礎(chǔ)的同時還要充分發(fā)揮工作積極性，從而為實現(xiàn)電建企業(yè)政工隊伍長效機制的建設(shè)做出巨大貢獻。
2.2當前電建企業(yè)政工工作的主要方面
這主要是源于電建企業(yè)政工工作的特殊性，其需要相關(guān)工作人員要擁有較高的科學(xué)素質(zhì)與廣闊的知識，能夠靈活的運用相關(guān)工作方法，與此同時還需要不斷的提高自身科學(xué)文化素質(zhì)，掌握新的理念與思想，從而能夠進一步解放思想、實事求是，擺脫傳統(tǒng)的思想觀念與思維方式，進一步的探索思想政治工作里所遇到的新情況與新問題。
在當前的電建企業(yè)政工隊伍建設(shè)形勢下，相關(guān)工作人員要切實的深入實際，說實話、辦實事，和職工進行思想溝通與交流，從而為職工解決切實的困難，使其能夠獲得應(yīng)有的幫助，進而從多方面促進政工隊伍的建設(shè)。
三、不斷深化員工思想溝通，促進電建企業(yè)和諧文化的建設(shè)
3.1企業(yè)人員為基本
作為電建企業(yè)建設(shè)的靈魂所在，政工人員一方面是電建企業(yè)文化的具體體現(xiàn)者，在另一方面又是電建企業(yè)品牌的代表者。在這種情況下，需要不斷地構(gòu)建電建企業(yè)思想文化，教育人員，從而提高人員的素質(zhì)，進一步提升電建企業(yè)的品牌，也在一定程度上提高了相關(guān)工作人員的主人翁意識。這就需要政工工作人員作出較大的努力，從而提高整體人員的思想道德素質(zhì)。相關(guān)工作人員要始終堅持科學(xué)發(fā)展觀這一核心，堅持以人為本，以集體利益為中心，積極構(gòu)建電建企業(yè)相關(guān)文化。
3.2以服務(wù)對象為中心
在實際生活中，服務(wù)對象是對電建企業(yè)各個方面建設(shè)感受最深與最直接的人員，因此服務(wù)對象的評價能夠最真實的反映出電建企業(yè)政工建設(shè)是否取得了成果。從某種意義而言，消費者更加相信消費者。在這種條件下，若想構(gòu)建良好的電建企業(yè)文化，需要正確的認識消費者的利益 。
四、不斷的深化電建企業(yè)政工職能，促進相關(guān)事業(yè)的長遠發(fā)展
在新時期里，不斷地加強電建企業(yè)文化創(chuàng)新事業(yè)的建設(shè)，能夠?qū)τ陔娊ㄆ髽I(yè)的長遠發(fā)展起到一定的指導(dǎo)作用。這主要表現(xiàn)在構(gòu)建成熟與穩(wěn)定的政工隊伍，創(chuàng)新富有個性與魅力的電建企業(yè)思想文化氛圍，從而實現(xiàn)政工工作人員的奮斗目標。與此同時，這也是電建企業(yè)能夠不斷進步與持續(xù)發(fā)展的主要動力，一個較為優(yōu)秀的電建企業(yè)政工工作者需要將電建企業(yè)內(nèi)部力量得到有效地統(tǒng)一，使其能夠凝聚相關(guān)精神力量，來不斷的提高管理的效能，進一步增強團隊協(xié)作能力。在外面則能夠樹立電建企業(yè)的信譽與品牌。在實際生活中，要構(gòu)建長效政工體制，需要不斷地開創(chuàng)電建企業(yè)文化建設(shè)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建統(tǒng)一的管理體制與基本的運行機制。
五、了解電建企業(yè)發(fā)展趨勢，明確政工的工作走向
在電建企業(yè)的發(fā)展過程中，其思想文化建設(shè)要不斷的隨著電建企業(yè)管理的創(chuàng)新進一步的豐富與充實。這就意味著相關(guān)政工人員一方面大力的進行電建企業(yè)思想文化的創(chuàng)新工作，另一方面要深入工程一線，和各個部門的帶頭人以及職工一起進行有效地建設(shè)，同時還要與他們進行溝通，找出需要改進的地方，還要調(diào)查與掌握全體職工對于整個思想建設(shè)活動的相關(guān)標準與指標，結(jié)合調(diào)查與訪談的結(jié)果，來有效地分析與探索職工關(guān)注的熱點與難點問題，與此同時還要制定出一定的措施。
六、結(jié)束語
綜上所述，加強電建企業(yè)政工隊伍的長效穩(wěn)定建設(shè)需要從多方面入手，采取切實有效地構(gòu)建措施，要在實踐的過程中進行不斷地探究與摸索，從而尋找出思想政治工作的最佳形式。在當前時期，要進一步的認識到政工工作的重要性以及必要性，最大限度的發(fā)揮其凝聚力、吸引力，從而為構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)用的貢獻。
參考文獻：
（一）進一步完善依法行政各項制度。按照率先基本建成法治政府的目標，深入研究《市法治政府建設(shè)階段性工作目標考核評價指標體系》具體要求，以提升全系統(tǒng)依法行政能力為著力點，以行政許可、行政審批、行政處罰、行政檢查工作為監(jiān)督重點，進一步完善依法行政的各項制度。加強考評體系建設(shè)工作，將依法行政工作納入年度考核指標體系，年中及年末繼續(xù)開展全市依法行政專項督查工作。
二、完善規(guī)范性文件制定及管理工作
（二）健全規(guī)范性文件制定程序。要有目的、有重點地開展調(diào)查研究，全面準確把握當前我市食品藥品監(jiān)管形勢，加強對規(guī)范性文件必要性和可行性的論證。同時按照《省規(guī)范性文件制定和備案規(guī)定》和《市規(guī)范性文件管理辦法》要求，進一步拓寬公眾有序參與制度建設(shè)的途徑和范圍，建立健全制定規(guī)范性文件聽證、論辯制度、公眾意見采納反饋機制，提升政策文件的合法性和合理性，促使各項決策更加符合發(fā)展實際、符合時代要求、符合群眾需求，促進監(jiān)管工作科學(xué)健康發(fā)展。
（三）及時開展實施后評估工作。根據(jù)《市規(guī)范性文件實施情況后評估辦法》要求，對實施兩年以上、所依據(jù)的上位法有重大修改或調(diào)整的等幾類規(guī)范性文件，要及時開展實施后評估工作。對能夠繼續(xù)有效實施管理的，予以保留；對已不能適應(yīng)當前監(jiān)管工作需要的，要及時加以修訂或廢止；對超過適用期限的，及時清理廢止，保障規(guī)范性文件的權(quán)威性和嚴肅性。
三、深化行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)
（四）深化行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行工作。嚴格執(zhí)行《省行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行管理暫行辦法》及《市“三合一”網(wǎng)絡(luò)平臺運行管理暫行規(guī)定》。在前期工作基礎(chǔ)上，探索推進行政權(quán)力網(wǎng)上運行工作與核心業(yè)務(wù)融合，與行政績效管理的融合，不斷細化“三合一”網(wǎng)絡(luò)平臺辦事環(huán)節(jié)、完善辦件流程、加強法制監(jiān)督，切實做到網(wǎng)上公開透明運行覆蓋全系統(tǒng)各執(zhí)法單位、覆蓋所有權(quán)力事項全過程。
（五）強化執(zhí)法監(jiān)督。以保障公眾飲食用藥安全為目標，加強源頭治理和市場監(jiān)督，加大查辦案件力度，嚴厲打擊違法犯罪行為，有效化解食品藥品安全風(fēng)險隱患。進一步健全內(nèi)外監(jiān)督機制。以行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)范實施情況和行政執(zhí)法與刑事司法銜接情況為重點，在全系統(tǒng)開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。通過開展行政執(zhí)法案卷評查、典型案例指導(dǎo)和評析研討活動，有針對性地解決執(zhí)法過程中的疑難復(fù)雜及共性問題。自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督和群眾監(jiān)督，完善執(zhí)法風(fēng)險評估和防范控制機制，有效提升行政執(zhí)法規(guī)范化水平和行政執(zhí)法效能。
（六）深化政務(wù)公開工作。嚴格執(zhí)行政府信息公開條例，主動、及時、準確地向社會公開政務(wù)信息，保障公民對政務(wù)信息的知情權(quán)。完善政府信息依申請公開、保密審查和監(jiān)督保障等措施，進一步加強門戶網(wǎng)站的管理。
四、切實加快職能轉(zhuǎn)變
（七）落實行政審批制度改革。根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于第六批取消和調(diào)整行政審批項目的決定》和國家局《關(guān)于落實國務(wù)院決定做好第六批取消調(diào)整行政審批項目后續(xù)監(jiān)管和銜接工作的通知》以及省局相關(guān)工作要求，對下放的權(quán)力事項，按照規(guī)定依法做好銜接工作，制定后續(xù)監(jiān)管措施，實現(xiàn)權(quán)力交接的平穩(wěn)過渡。
（八）全面推行行政指導(dǎo)工作。省全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組今年將全面推行行政指導(dǎo)工作，全系統(tǒng)要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省、市相關(guān)文件精神和考核要求，充分認識加強行政指導(dǎo)工作的重要性和緊迫性。市、區(qū)兩級食品藥品監(jiān)管部門要在今年6月底之前全部建立行政指導(dǎo)工作制度，全面推行行政指導(dǎo)工作。要堅持管理和服務(wù)并重、處置與疏導(dǎo)結(jié)合，綜合運用政策輔導(dǎo)、走訪約見、規(guī)勸提示、信用公示、警示告誡、行政建議等方式，將行政指導(dǎo)貫穿于行政管理、行政執(zhí)法全過程，積極化解和消除不和諧因素，實現(xiàn)法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。
五、依法防范化解社會矛盾
（九）加強和改進行政復(fù)議工作。對照《省行政復(fù)議工作規(guī)范化建設(shè)標準》，貫徹執(zhí)行《市行政機關(guān)負責(zé)人參加行政復(fù)議案件審理制度》及《市重大行政復(fù)議決定備案制度》，加強行政復(fù)議工作，強化行政復(fù)議調(diào)解，有效化解行政爭議。通過加強宣傳、強化權(quán)利告知等，引導(dǎo)當事人通過行政復(fù)議渠道，依法維權(quán)。
（十）做好行政應(yīng)訴工作。積極配合人民法院的行政審判活動，對人民法院受理的涉及食品藥品監(jiān)管部門的行政案件，食品藥品監(jiān)管部門要依法積極應(yīng)訴，按規(guī)定向人民法院提交作出具體行政行為的依據(jù)、證據(jù)和其他相關(guān)材料。對重大行政訴訟案件，主要負責(zé)人要主動出庭應(yīng)訴。
六、認真開展法制宣傳工作
1、舉辦依法行政知識講座。聘請法律知識專家，對全局干職工特別是執(zhí)法人員進行培訓(xùn)。
2、建立學(xué)法長效機制。舉辦2期以上依法行政專題研討班，領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)法不少于2次，機關(guān)干職工學(xué)法不少于4次，落實會前（黨組會議、局務(wù)會、干職工大會等）學(xué)法制度。
3、建立依法行政培訓(xùn)長效機制。建立健全局學(xué)法用法長效機制，定期對執(zhí)法人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織執(zhí)法人員參與縣政府法制辦舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
二、進一步推進依法科學(xué)民主決策
1、落實公眾參與制度。作出重大行政決策前，通過公布決策草案、座談會、聽證會等多種形式，廣泛征求民意，充分吸收各方意見，意見采納情況及理由以適當方式反饋或者公布，明確需聽證的重大行政決策事項標準。
2、落實決策風(fēng)險評估制度。凡是有關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大決策、重大項目等決策事項，要重點進行社會穩(wěn)定、環(huán)境、經(jīng)濟、可行性和可控性等方面的風(fēng)險評估。
3、落實合法性審查制度。重大決策事項在會前應(yīng)進行合法性審查。未經(jīng)合法性審查或者經(jīng)審查不合法的，不能提交會議討論、決策。
三、進一步提高制度建設(shè)質(zhì)量
1、定期清理規(guī)范性文件。按照上級統(tǒng)一部署，對不符合經(jīng)濟社會發(fā)展要求，特別是有礙全面正確履行政府職能，違規(guī)設(shè)定或變相設(shè)定行政許可、行政處罰的規(guī)范性文件進行清理，并根據(jù)清理結(jié)果做好相應(yīng)的修訂和廢止工作。
2、依法制定規(guī)范性文件。通過深入基層調(diào)查研究、座談會、聽證會、協(xié)調(diào)會以及在主要媒體上公布草案，廣泛聽取、采納社會各界意見。積極引入專家、學(xué)者參與規(guī)范性文件制定過程。加強法律咨詢、認證，準確把握規(guī)范性文件制定過程中的重點難點問題，增強規(guī)范性文件的可執(zhí)行性和可操作性。
3、嚴格落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”、申請審查、備案審查等制度。制定的規(guī)范性文件必須通過縣法制辦“統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布”，才能作為行政管理依據(jù)。繼續(xù)推進規(guī)范性文件信息化管理，做好規(guī)范性文件有效期屆滿前的評估工作。完善社會公眾提出的書面審查建議的辦理流程，強化審查力度。
四、進一步規(guī)范執(zhí)法行為
1、推進規(guī)范化執(zhí)法。完善并嚴格執(zhí)行執(zhí)法程序制度，推進行政處罰裁量權(quán)基準適用工作，進一步規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán)。加強執(zhí)法案卷評查，推行行政相對人評價制度。推行行政執(zhí)法責(zé)任制，加強行政執(zhí)法的監(jiān)督。全面推進行政執(zhí)法指導(dǎo)案例制度。
2、加大重點工作的執(zhí)法力度。加強殯葬改革、社會團體、社會救助等方面執(zhí)法的指導(dǎo)和監(jiān)督，落實行政執(zhí)法反饋等制度，查處不作為、慢作為、亂作為行為。
五、進一步推進政務(wù)信息公開
1、大力推進信息公開。充分利用局公示欄、公示墻、QQ群、民政網(wǎng)站等信息公開平臺，大力推進民政政策和法規(guī)、行政審批、操作規(guī)范和辦事流程等為重點的信息公開。
2、明確責(zé)任主體。局信息公開工作由局辦公室牽頭，加強對各股室、二級單位信息公開工作的指導(dǎo)和培訓(xùn)，全面提高民政信息公開工作的能力，切實按要求落實責(zé)任。
六、進一步加強行政監(jiān)督和問責(zé)
1.創(chuàng)新行政管理方式。全局要以開展“黨徽耀紅盾”系列活動為載體，積極推進“五項工程”，切實做到主動服務(wù)、積極服務(wù)、創(chuàng)造，從而更加自覺地服務(wù)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展。優(yōu)化公共服務(wù)程序，完善公共服務(wù)保障體系，大力推行網(wǎng)上登記、網(wǎng)上年檢，加大行政指導(dǎo)的力度，幫助企業(yè)防范風(fēng)險，提高信用水平。（責(zé)任部門：相關(guān)科室）
2.全面推進政務(wù)信息公開。落實《政府信息公開條例》，完善政務(wù)信息公開工作機制。積極開展政務(wù)信息依申請公開工作研究，規(guī)范政務(wù)信息依申請公開受理、答復(fù)工作，依法及時、準確地向社會公開政務(wù)信息，切實保障公眾對政務(wù)信息的知情權(quán)。（責(zé)任部門：辦公室及相關(guān)科室）
3.深化行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行工作。認真貫徹執(zhí)行《省行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行管理暫行辦法》，健全行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行領(lǐng)導(dǎo)機制、工作機制，規(guī)范行政權(quán)力庫、網(wǎng)上政務(wù)大廳平臺、行政權(quán)力運行平臺、行政監(jiān)察平臺和法制監(jiān)督平臺建設(shè)和管理。結(jié)合工商機關(guān)職能調(diào)整和新的法律法規(guī)出臺情況，及時補充更新數(shù)據(jù)庫，建立行政權(quán)力、執(zhí)法依據(jù)動態(tài)調(diào)整機制。嚴格行政權(quán)力公開透明運行工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究。大力發(fā)展電子政務(wù)，努力實現(xiàn)部門間網(wǎng)絡(luò)互通，信息共享，增強網(wǎng)上查詢、咨詢、投訴和網(wǎng)上審批服務(wù)功能。（責(zé)任部門：局辦公室及相關(guān)科室）
4.深化行政審批制度改革。按照國務(wù)院和省政府的工作部署，進一步規(guī)范、減少行政審批事項，建立行政審批項目設(shè)立與清理的良性銜接機制，加強對行政審批的監(jiān)督管理。（責(zé)任部門：相關(guān)科室）
二、不斷加強制度建設(shè)
5.全面謀劃法治型工商建設(shè)的重點工作。從實際出發(fā)，研究制定全局推進依法行政工作中長期規(guī)劃，明確年度工作計劃，突出工作重點，黨組要把依法行政工作列入重要議事日程，把定期聽取依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組或其辦公室關(guān)于本單位依法行政工作的匯報，研究解決問題的方法作為推進依法行政工作的一項基本制度落實到位。（責(zé)任部門：局依法行政辦及相關(guān)科室）
6.加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理工作。認真貫徹落實《省規(guī)范性文件制定和備案規(guī)定》，完善各項配套制度，按照要求對規(guī)范性文件進行清理。嚴格規(guī)范性文件備案審查制度，全面提高規(guī)范性文件報備率、及時率、規(guī)范率，加大備案審查的公開力度，堅持實質(zhì)性審查，發(fā)現(xiàn)問題堅決予以糾正，不斷提升備案審查的效果和權(quán)威。（責(zé)任部門：辦公室、法制科及相關(guān)科室）
7.繼續(xù)完善重大行政決策制度。切實落實重大行政決策專家咨詢論證、公眾參與、合法性審查、集體討論等制度，開展重大決策事項合法性、合理性、可行性和可控性評估。完善違法決策責(zé)任追究制度，實現(xiàn)決策權(quán)與決策責(zé)任的統(tǒng)一。（責(zé)任部門：辦公室、人教科、監(jiān)察室、法制科及相關(guān)科室）
三、加強和改進執(zhí)法行為
8.深化行政執(zhí)法體制改革。深入推行案源線索管理制度、相對集中辦案機制和案后規(guī)范制度三項制度，從案前、案中、案后全面地整合執(zhí)法資源，創(chuàng)新執(zhí)法機制，防范執(zhí)法風(fēng)險，提高執(zhí)法效能。（責(zé)任部門：經(jīng)檢大隊及相關(guān)科室）
9.規(guī)范行政執(zhí)法行為。嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法主體資格和行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格制度，探索建立行政執(zhí)法人員定期培訓(xùn)和考核機制。健全和完善行政執(zhí)法告知、調(diào)查取證、聽證、回避、說明理由、集體討論、投訴、回訪等制度，在全局范圍內(nèi)統(tǒng)一使用規(guī)范的行政執(zhí)法文書。探索建立行政處罰自由裁量權(quán)實施標準的動態(tài)完善機制和有效應(yīng)用機制。（責(zé)任部門：辦公室、人教科、監(jiān)察室、法制科、經(jīng)檢大隊及相關(guān)科室）
10.改進行政執(zhí)法方式。充分運用經(jīng)濟戶口監(jiān)管平臺，探索建立行政執(zhí)法分類動態(tài)管理模式，加強對市場主體經(jīng)營行為的日常監(jiān)管，提高行政執(zhí)法信息化程度，用科技手段提升執(zhí)法質(zhì)量。大力推行全程說理式執(zhí)法、行政監(jiān)管勸勉、執(zhí)法事項提示、輕微問題告誡、突出問題約談、重大案件回訪等柔性執(zhí)法方式，并逐步實現(xiàn)制度化。（責(zé)任部門：相關(guān)科室）
11.健全行政執(zhí)法案卷評查制度。制定和完善各類行政執(zhí)法案卷評查規(guī)則和標準，實行行政執(zhí)法案卷評查制度，定期開展案卷評查，創(chuàng)新評查方法，提高評查效果，實現(xiàn)行政執(zhí)法案卷管理的規(guī)范化。（責(zé)任部門：法制科及相關(guān)科室）
12.完善行政爭議案件考核制度、依法行政考核制度和行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度。積極探索建立行政執(zhí)法績效評估和過錯責(zé)任追究的有效機制，逐步形成分工明確、責(zé)任明晰、考核科學(xué)、評價公正的行政執(zhí)法責(zé)任體系。（局依法行政辦及相關(guān)科室）
四、完善行政監(jiān)督和問責(zé)機制
13.自覺接受監(jiān)督。自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督和司法監(jiān)督，認真承辦、處理人大代表建議和政協(xié)提案，并及時予以反饋。繼續(xù)推動行政機關(guān)主要負責(zé)人出庭應(yīng)訴制度，本年度局行政首長行政訴訟出庭應(yīng)訴率應(yīng)不低于80%。自覺履行人民法院的生效判決和裁定。健全和完善行政機關(guān)與人民法院的聯(lián)系溝通機制。（責(zé)任部門：辦公室及相關(guān)科室）
14.完善層級監(jiān)督機制。認真落實《工商行政管理機關(guān)行政執(zhí)法監(jiān)督暫行規(guī)定》，強化上級工商機關(guān)對下級工商機關(guān)、各級工商機關(guān)對所屬部門的層級監(jiān)督，及時糾正違法或者不當?shù)男姓袨椤＃ㄘ?zé)任部門：法制科及相關(guān)科室）
15.嚴格行政考核和問責(zé)體系。按照權(quán)責(zé)一致，權(quán)責(zé)掛鉤的原則，將行政執(zhí)法責(zé)任分解到崗、落實到人。建立和完善以行政首長為重點的行政問責(zé)和績效管理制度。嚴格規(guī)范責(zé)任追究的范圍、程序和方式，確保責(zé)任追究有章可依。（責(zé)任部門：人教科、監(jiān)察室、法制科及相關(guān)科室）
五、依法防范和化解社會矛盾
16.加強行政復(fù)議工作。暢通行政復(fù)議渠道，創(chuàng)新案件審理機制，加強行政復(fù)議人員能力建設(shè)，依法公正及時受理和審理復(fù)議案件。進一步完善重大行政復(fù)議案件備案制度，積極探索作為被申請人的行政機關(guān)負責(zé)人重大復(fù)議案件答復(fù)制度。（責(zé)任部門：法制科）
17.健全行政調(diào)解機制。建立和完善矛盾糾紛分類管理和動態(tài)應(yīng)對機制，要把行政調(diào)解作為各級工商機關(guān)的重要職責(zé)，對涉及人數(shù)較多、影響較大的糾紛，要主動進行調(diào)解。建立完善多元化的防范和化解社會矛盾工作體系，充分發(fā)揮調(diào)解在化解矛盾糾紛中的積極作用。（責(zé)任部門：辦公室及相關(guān)科室）
18.建立工作制度。暢通渠道，規(guī)范程序，維護秩序，落實責(zé)任，切實保障人民群眾的權(quán)利。強化“條線管理”及“屬地管理”的工作責(zé)任制，健全案件受理、復(fù)查、復(fù)核制度。建立完善信息反饋與政策聯(lián)動機制。（責(zé)任部門：辦公室及相關(guān)科室）
六、落實各項保障措施
19.強化組織領(lǐng)導(dǎo)。局成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組，要切實擔(dān)負起推進依法行政的組織領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)切實履行好推進依法行政第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭研究制定和遵守執(zhí)行依法行政的各項制度，推動建立領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、條線分工落實的推進依法行政工作長效機制。（責(zé)任部門：辦公室、人教科、法制科及相關(guān)科室）
20.堅持學(xué)法制度。制定領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政知識培訓(xùn)計劃，建立行政執(zhí)法人員上崗培訓(xùn)和日常培訓(xùn)、輪訓(xùn)常態(tài)化工作機制。（責(zé)任部門：人教科及相關(guān)科室）
（一）實施“進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”。根據(jù)國家衛(wèi)生計生委《進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃》，圍繞人民群眾看病就醫(yī)反映突出的問題，結(jié)合新形勢下醫(yī)療服務(wù)需求變化，通過改善環(huán)境、優(yōu)化流程、提升質(zhì)量、保障安全等措施，著力改善群眾看病就醫(yī)感受，構(gòu)造和諧醫(yī)患關(guān)系。
（二）加快發(fā)展優(yōu)質(zhì)社會資本辦醫(yī)。貫徹落實市政府下發(fā)的《關(guān)于大力促進民營經(jīng)濟跨越式發(fā)展的意見》和省十部門《社會辦醫(yī)促進工程實施意見》，促進非公立醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展，滿足群眾的多層次醫(yī)療服務(wù)需求。重點支持優(yōu)質(zhì)社會資本舉辦康復(fù)、老年病、護理院等專科特色醫(yī)療機構(gòu)，提高老年康復(fù)醫(yī)療服務(wù)能力。
（三）科學(xué)編纂“十三五”衛(wèi)生規(guī)劃。鞏固“十二五”衛(wèi)生規(guī)劃發(fā)展成果，科學(xué)規(guī)劃醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置，統(tǒng)籌做好區(qū)衛(wèi)生事業(yè)第十三個五年發(fā)展規(guī)劃，進一步優(yōu)化配置醫(yī)療衛(wèi)生資源，實施衛(wèi)生強區(qū)戰(zhàn)略。
（四）扎實推進和完善分級診療制度。堅持以人為本、因病施治、分級診療的原則，認真貫徹落實《市分級診療及雙向轉(zhuǎn)診工作實施方案》、《區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于規(guī)范分級醫(yī)療服務(wù)工作的通知》等一系列配套文件，強化不同層級醫(yī)療機構(gòu)功能定位，推進縣級醫(yī)院臨床重點專科建設(shè)，提升縣級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力；嚴控大型公立醫(yī)院發(fā)展規(guī)模、限量提質(zhì)，健全醫(yī)療機構(gòu)間的分工協(xié)作機制。進一步規(guī)范分級診療服務(wù)，全面推行門診患者基層首診制度，推動基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)實現(xiàn)與縣（區(qū)）和市、省級醫(yī)療機構(gòu)的雙向轉(zhuǎn)診。通過強化監(jiān)督考評，開展重點監(jiān)測評估，將病人就醫(yī)流向、醫(yī)院收治病種構(gòu)成、雙向轉(zhuǎn)診率等內(nèi)容與醫(yī)院等級評審復(fù)查有機結(jié)合，一并納入目標考核及各類專項考核中，確保縣域內(nèi)就診率達90%左右。
（五）探索醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)。待市衛(wèi)生計生委關(guān)于醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)暫行管理辦法出臺后，開展醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)工作。重點引導(dǎo)醫(yī)療資源向基層流動，促進優(yōu)質(zhì)資源在本區(qū)域內(nèi)合理流動。實施醫(yī)師執(zhí)業(yè)信息化管理。
二、加強醫(yī)療質(zhì)量管理
（一）強化基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理。各基層醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)《基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理基本要求》等規(guī)定，提升院感管理工作能力和水平，建立院內(nèi)感染防控長效機制。各醫(yī)療機構(gòu)要重點加強消毒供應(yīng)室、治療室、換藥室、手術(shù)室、口腔科室等關(guān)鍵部位的感染預(yù)防和控制。
（二）規(guī)范臨床合理用藥。推行各級各類醫(yī)療機構(gòu)合理使用抗菌藥物，落實抗菌藥物臨床應(yīng)用各項控制指標，探索建立長效監(jiān)管機制。加強激素類藥物的管理。
（三）開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。加強護理服務(wù)內(nèi)涵建設(shè)，加強護理管理及專科護理培訓(xùn)，推進護士崗位管理，穩(wěn)定護士隊伍，充分調(diào)動護士積極性，提高護理管理水平及護理質(zhì)量。
（四）提升醫(yī)療服務(wù)能力。引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員樹立“以病人為中心、以問題為導(dǎo)向”的服務(wù)理念，改善人民群眾看病就醫(yī)感受。開展醫(yī)務(wù)人員“三基”訓(xùn)練考核，加強操作技能培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識和服務(wù)能力。
（五）完善疾病應(yīng)急救助制度。
完善疾病應(yīng)急救助基金核報核銷管理辦法，按照省六部門《關(guān)于進一步加強疾病應(yīng)急救助基金申請支付工作的通知》，全面推進疾病應(yīng)急救助制度。
（六）保障臨床用血安全。
加強無償獻血宣傳并配合市中心血站組織好無償獻血工作，組織開展臨床合理用血督導(dǎo)檢查，保證臨床用血100%來自專業(yè)供血機構(gòu)供應(yīng)，確保臨床用血安全。
三、強化醫(yī)療服務(wù)要素監(jiān)管
（一）加強醫(yī)療機構(gòu)準入。落實行政審批許可制度，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置審批、執(zhí)業(yè)、變更登記管理。
（二）加強醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管。增強依法執(zhí)業(yè)意識，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。聯(lián)合衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)對醫(yī)療機構(gòu)的執(zhí)業(yè)范圍、人員資質(zhì)、醫(yī)療廣告等進行日常監(jiān)督。嚴厲打擊“非法行醫(yī)”，建立醫(yī)療機構(gòu)長效管理機制，維護正常醫(yī)療秩序。
（三）加強醫(yī)師、護士準入管理。做好醫(yī)師、護士的注冊管理工作。開展好醫(yī)師定期考核工作。
（四）強化醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用準入管理。嚴格按照《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》和《醫(yī)療機構(gòu)手術(shù)分級管理辦法》,建立規(guī)范的手術(shù)分級管理制度及醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險預(yù)警機制。嚴格掌握手術(shù)適應(yīng)癥。嚴肅查處未經(jīng)批準開展技術(shù)項目的違規(guī)行為。
（五）開展醫(yī)療機構(gòu)校驗工作。按期保質(zhì)完成醫(yī)療機構(gòu)校驗工作。由區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。對達不到標準的醫(yī)療機構(gòu)給予暫緩校驗，限期整改；對違法違規(guī)的醫(yī)療機構(gòu)依法立案查處；對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題單位進行通報和記分管理。
四、完善醫(yī)療糾紛調(diào)處機制
保持依法懲治涉醫(yī)違法犯罪行為的高壓態(tài)勢，嚴厲打擊醫(yī)鬧、傷醫(yī)、殺醫(yī)事件，維護正常醫(yī)療秩序。加大多部門聯(lián)合處置重大醫(yī)療糾紛力度，推行醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機制，推進醫(yī)療責(zé)任保險分擔(dān)機制。各醫(yī)療機構(gòu)要完善投訴處理機制，建立統(tǒng)一投訴渠道，避免多頭管理，提高效率。強化醫(yī)療缺陷管理，夯實醫(yī)療安全工作基礎(chǔ)。重視關(guān)鍵環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量，從嚴要求，把醫(yī)療安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。及時受理醫(yī)療事故技術(shù)鑒定申請，妥善處理醫(yī)患糾紛。
五、深入推進醫(yī)療行風(fēng)建設(shè)
持續(xù)抓好行業(yè)糾風(fēng)工作，開展整治衛(wèi)生計生領(lǐng)域損害群眾利益不正之風(fēng)專項行動。推進糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)不正之風(fēng)，深入貫徹落實醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準”，進一步加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。貫徹落實《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》，繼續(xù)強化院務(wù)公開執(zhí)行力度，督促各級各類醫(yī)療機構(gòu)建立服務(wù)信息公開制度，對服務(wù)效率、服務(wù)價格、醫(yī)藥費用、便民惠民等信息進行公示。進一步完善社會評價制度，加強對行風(fēng)工作的輿情監(jiān)測。
六、做好其它醫(yī)政工作
（一）做好突發(fā)公共事件的醫(yī)療救治工作。
