期刊簡介

《管理哲學》涉及理論和實踐中管理哲學基礎的各個方面，包括商業倫理、本體論、認識論、美學和政治學。人們越來越多地認識到，哲學學科應用于管理者面臨的問題包括組織目的、績效衡量、道德狀況、員工隱私以及管理權利的限制。《管理哲學》是一個獨立的、經過評審的論壇，重點關注理論和實踐中管理的這些核心哲學問題。該期刊歡迎所有哲學流派和傳統的投稿。自 2001 年以來，該期刊每年出版三期，每期都關注一個特定主題。已發表文章的貢獻者包括 René Ten Bos、Ghislain Deslandes、Juan Fontrodona、Michelle Greenwood、Jeremy Moon、Geoff Moore、Duncan Pritchard 和 Duane Windsor。本期刊遵循雙盲審查程序。

管理哲學由Springer Nature出版社出版。其研究的主題領域包括但不限于MANAGEMENT，是一本具有重要影響力的國際期刊。

根據最新的數據，管理哲學的影響因子為1，CiteScore為2.8，SJR為0.408，SNIP為1.168，這些指標均顯示了該期刊的優秀地位。

該刊以English作為出版語言。對于English非母語的作者，期刊建議使用語言編輯服務，以確保文稿的語法和拼寫錯誤得到糾正，并符合科學English的標準。如果想實現快速順利的投稿發表，建議您聯系本站的客服團隊，將為您提供專業的選刊建議，并在整個投稿過程中提供細致的指導。