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保險工作匯報優選九篇

時間:2023-03-02 15:10:14

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保險工作匯報

第1篇

首先,我代表縣政府對國務院發展研究中心各位領導,來我縣調研指導農業保險工作,表示熱烈的歡迎。下面,我縣開展農業保險試點工作的有關情況做以匯報。

一、農業保險試點工作的基本情況

,國務院決定在全國6個省(區)開展農業保險試點,我縣被省政府定為全省30個試點縣(市、區)之一。三年來,我縣全面貫徹落實中央1號文件精神,按照《吉林省農業保險試點工作實施方案》的有關規定,結合縣情,不斷創新工作思路,努力探索工作模式,積極破解各種難題,農業保險試點工作取得了一定的成效。

全縣玉米投保面積116649公頃,大豆投保面積794.15公頃,占種植面積的85.4%,農民自交保費7030706元,各級財政配套28122824元,全縣共參保92724戶,占總戶數的55%。

玉米投保面積123835公頃,大豆投保面積1426公頃,水稻投保面積1299公頃,花生投保面積31797公頃,葵花投保面積50公頃,參保總面積為15.84萬公頃,占種植面積的70%,農民自交保費846.39萬元。

全縣農業保險理賠資金達到7400萬元,扣除農民自交保費703萬元,參保農戶通過農業保險獲得現金補償6697萬元,戶均達到724元,將農戶因災減產的損失降到了最低限度。在此基礎上,我縣的農業保險工作又邁上了一個新臺階,不但保險項目增加到5種,而且參保面積達到了15.8萬公頃,較之的大災之年增加了4.5萬公頃,農民的參保意識及參保積極性空前高漲,全縣農業保險理賠資金658萬元,所有受災農戶均得到了保險補償。

三年來,我縣農業保險試點工作之所以取得這么好成績,是縣政府與安華保險公司精心組織、密切合作、合力攻堅的結果,是縣政府作為行政機構積極引導、強力推動、全力落實國家惠農政策、改善和關注農村民生的結果,同時也是安華保險公司嚴守信譽、優質服務、熱心支農的結果。可以說,三年來,安華保險公司高質量、高標準的優質服務、守誠信、重承諾的經營原則,不但得到了政府的肯定,更重要的是得到了廣大農民的認可和好評。作為政府本身,始終堅持“安華的事就是農民的事,農民的事就是政府的事”的原則,全力引導、宣傳、助推、支持農業保險工作,才贏得了今天我縣農業保險試點工作的良好局面。

二、農業保險試點工作的主要做法

(一)加強組織領導,為農業保險試點工作提供強有力的組織保證。縣委、縣政府對農業保險試點工作高度重視。成立了由主管農業副縣長任組長的農業保險試點工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在縣農經局,負責具體業務操作及相關部門的協調工作。領導小組充分發揮職能作用,站在政治高度來充分認識農業保險試點工作的重要性,充分發揮主導作用,為卓實有效開展農業保險試點工作奠定了堅實的基礎。縣政府又成立了農業保險災情核定專家組,對參保農戶的受災情況查勘定損,以確保受災情況的真實可靠。并制定出臺了《縣農業保險工作管理辦法》,《縣農業保險工作目標責任制》等規范性文件,為農業保險試點工作提供了有力的組織保障和制度保障

(二)廣泛宣傳引導,為農業保險試點工作營造良好的輿論氛圍。縣政府召開了全縣農業保險試點動員大會,由縣廣播電視管理局錄制,并會議全程在縣電視臺專題播放,制作了農業保險知識專題講座,在縣電視臺滾動播出。同時,縣政府要求各鄉鎮(場)都要召開鄉村兩級干部會議及由基層黨員和農民代表參加的宣傳會議,并印發了大量的宣傳單,在村屯張貼懸掛了參加農業保險的宣傳標語。通過大量的宣傳措施,為農業保險試點工作營造了良好的輿論氛圍,讓廣大干部群眾對開展農業保險試點工作的重要性有了更深刻的認識,真正做到農業保險這項惠農政策了家喻戶曉,眾人皆知。

(三)積極籌措資金,為農業保險試點工作提供了資金保障。為使農業保險配套補貼資金按時足額到位,縣政府縣長親自召開了由財政、農業等相關部門主要領導參加的農業保險補貼資金調度會議。并重點強調了農業保險補貼資金及時籌措到位的重要性。明確要求財政部門將農業保險補貼資金落實到位,并及時劃撥到保險帳戶。確保了農業保險補貼資金足額按時到位,使我縣農業保險試點工作順利進行。

(四)科學查勘定損,為農業保險理賠工作提供了可靠依據。我縣把災情查勘作為理賠的重要依據。組織農業保險災情核定專家組對參保農作物進行了一次初步查勘定損。農業專家深入到村屯田間地塊,每個村分好、中、差取3個地塊,每個地塊都深入到50米以外,取樣本,量穗長,查穗粒,仔細測算。農業專家們不辭勞苦,辛勤工作,實事求是地測產,科學的查勘為理賠工作提供了可靠的依據,得到了群眾的認同。

(五)強化服務措施,扎實有效地推進農業保險試點理賠工作。理賠工作是農業保險試點最關鍵的一個環節,事關農業保險試點的成敗,事關農村 穩定的大局。為此,我縣強化服務手段,把理賠工作做到了實處。制定了《縣農業保險試點理賠兌現方案》,對工?一流信息監控攔截系統

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四是實際運行與監管的沖突。農業保險是惠農政策,不同于其它保險。在政府主導、推動農業保險過程中,受保險法規約束過多,不利于工作開展。政策性保險不同于其他的商業性保險,完全按照商險的運行模式去做,很難實現,政策性保險應該有自己獨具特色的開辦模式及操作規則,處理好運行與監管之間的沖突。

五是政策的連續性和穩定性不夠。國家農業保險補貼政策每年都在調整,一年一樣,并且出臺時間較晚,導致承保期工作異常緊張,一定程度上影響了保險工作的有效開展。

四、建議

針對農業保險試點工作中存在的問題,提出以下幾點建議。

一是降低縣級補貼及農民自交保費比例。中央和省已經考慮了縣級財政的困難,降低了縣能配套資金的比例,可是15%的配套資金,對于捉襟見肘的扶余縣財政來說,也是一個不小的比例。農民自交保費能否降低或不收。既然是惠農政策,能不能象糧食直補或良種補貼那樣,一分不收,把好處都直接給農民。建議把農民自交比例調到5%左右,能更好地調動農民的參保積極性。

二是農業保險由農民自愿向準強制方向轉變。建議國家將農業保險與其他惠農政策相結合,制度出臺農業保險法律法規,進一步規范農業保險發展,實現農業保險由農民自愿向依法準強制參保的轉變,

三是適當提高農業保險工作經費。建議適當提高農業保險經費比例,以緩解基層農業保險工作經費不足的矛盾,以此來調動基層干部工作積極性。

第2篇

1.生育保險參保人員和企業基本情況:生育參保人數、參保率、單位的覆蓋面等情況了解,現在是社保負責這塊登記、繳費的業務,數據這塊可以向社保調取,在12月底,登記、繳費業務將會歸于咱們醫保,數據調取會容易。

2.生育保險定點醫療機構服務情況:a.門診產檢費用是沒有實時結算,手工報銷,門檢對應醫療機構范圍是全市范圍,甚至全國,統計較困難。b.全區生育保險定點醫療機構住院實時結算情況:豐臺有分娩住院實時結算資格醫院共12家,其中三級醫院7家,二級醫院5家;12家分娩實時結算醫院所對應的是在豐臺住院分娩的人員,而手工報銷是對應在本區參保人員,統計參數不一樣。這一塊的應對措施是優化系統,進行信息互聯互通。

(2)優化和完善審核系統

生育申報系統孤立,自成小體系:生育系統是沒有和基本醫療系統并入,4月1號前生育手工報銷全是手工填寫申報,9月1號才全部開始報盤,開始數據化、網絡化,并且,現在還沒有走流轉系統,所有的退單全是手寫,下一步,會走流轉系統,然后進一步應該是上智能審核系統,實現無紙化審核。

(3)規范申報流程和及時更新常見問題目錄

咨詢臺電話咨詢大部分都是關于生育的問題,其次,是受理處的咨詢服務,也常常需要審核人員去回答;加大宣傳,及時發現反饋審核中的常見問題,并做成“常見問題”,在公眾號或形成問題展板,及時告知。

退單高,特別是報盤系統上線后,為了規范經辦人的報盤行為,要求退單問題,雖然退單會增加,但可以規范申報流程。

(4)在日常審核中提高對欺詐騙保行為的警覺性

生育欺詐騙保工作主要在2個方面:一是定期對醫療機構生育保險費用異常情況開展專項檢查工作,發現違規行為,及時追回違規費用,并將檢查結果及處理情況報市中心,去年12月,我們科對全區生育保險項目付費產科出血>500ml支付情況做了專項檢查,發現有1.篡改病歷行為2. 按項目付費上傳項目與診斷不符3.手術耗材使用數量與病例不符,4.超量開藥情況;5.靠項目付費情況,6.生育報銷產科出血>500ml的次均費用高。

二是參保人方面,主要在于冒名就醫,手工審核,主要是通過材料的審核,對是否冒名就醫無法通過材料判斷,只能通過騙保的舉報、投訴案例;可以加強對醫療機構的管理,加大日常監督檢查力度;推動舉報獎勵制度落地,規范舉報處理流程。

(5)督促定點醫療機構加強自我管理

嚴格按生育及衛計等相關規定,及時準確維護三大目錄庫,規范診療行為,加強病案管理;

第3篇

一、重點工作完成情況

1、人才工程建設

調整充實人才工作領導機構,制定并下達人才工作目標任務,落實責任單位。做好國外智力引進申報工作,上報市人事局國外智力引進項目3項。外出招聘人才10次,為企事業單位引進了一大批急需人才和緊缺人才。完成從工人、農民中選拔初中級職稱人才1100多名,組織三支隊伍(黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才)教育培訓3806人次。組織開展“重才單位”及第二屆享受政府特殊津貼人才評選工作。認真做好人才數據庫的更新維護工作,全縣人才數據庫入庫人員累計有19500名,全年新增人才2104名。

2、市政府下達我縣各項目標任務完成情況

⑴就業與培訓

全縣凈增就業崗位2213個,失業人員實現就業1198人,其中就業困難人員實現再就業392人,城鎮登記失業率控制在3.5%以內。農村勞動力轉移7138人,失業人員再就業培訓723人,農村勞動力轉移就業技能培訓5380人,務工農民崗位技能培訓4310人。

⑵社保擴面與基金征繳

出臺《*縣社會保險費征繳管理實施辦法》,全面推進“五費合征”工作。養老保險凈增擴面人數5990人,累計參加養老保險人數為44543人,基金征繳12104萬元,征繳率達98.8%。醫療保險參保人數凈增3368人,超額完成市下達的擴面考核任務,征繳醫保基金4267.33萬元(應征基金4311萬元),基金征繳率為99%。失業保險新增參保人數2067人,失業保險基金征繳281.95萬元。工傷保險新增參保人數17759人,累計參保39862人。生育保險新增參保人數5431人,累計參保10224人,年內有61人享受生育保險待遇,累計結余基金428萬元。

進一步推進企業退休人員社會化管理,完善社會化管理方法。組織企業退休人員資格認證6862人次;為5653名改制企業退休人員及時送上春節、老人節慰問金。企業退休人員移交社區管理工作進展順利,年內企業退休人員社會化管理服務率100%,社區管理服務率達90%以上。

⑶城鎮居民醫療保險試點工作。

出臺實施《*縣城鎮居民醫療保險辦法(試行)》,年內共有3426人參加城鎮居民醫療保險。

⑷被征地農民基本生活保障

調整被征地農民基本生活保障享受待遇標準,今年新增參保人數為820人,累計有3000名被征地農民參加了被征失地農民基本生活保險。

⑸職工維權與欠薪治理

完成勞動保障書面審查1602家,向省總隊上報我縣勞動保障誠信A級單位85家。受理勞動行政執法案件202件,已辦結199件,結案率98.5%,涉及職工1150人,為職工追回工資、押金等294.52萬元。參與處理突發事件21起,涉及民工785人;實施行政處罰9起,清退童工6人。勞動合同簽訂率91.8%。

⑹鄉鎮(街道)勞動保障工作按照“六到位”要求,完善了鄉鎮(街道)勞動保障和社會救助機構建設,并根據人員調動情況及時補充調整。

二、各項主要工作完成情況

1、優化人力資源市場服務功能,不斷拓展人才引進渠道。完成人力資源市場和辦公場所遷移工作,基本解決了困擾多年的招聘場地小、安全隱患多、現場人員擁擠的問題。全年舉辦人力資源交流大會11次,其中大中專畢業生公益性招聘會兩次,有6*家用人單位進場登記招聘,累計提供就業崗位10445個,網上免費信息736條,求職者應聘報名5095人次。

2、做好鄉鎮機構改革工作,重新核定行政、事業編制。全面完成鄉鎮(街道)機構改革工作,完成了全縣鄉鎮(街道)機關“三定”方案的批復。對全縣事業單位分類上報情況進行了匯總,對243家事業單位的職能和依據進行了復核。加強編制人員臺賬管理,建立事業單位人員變動登記表。認真進行事業單位年檢工作,應年檢單位155家,完成年檢154家,年檢率99.35%。

3、穩定推進事業單位改制,不斷強化機關事業單位工作人員管理。縣良種場改制方案獲得大多數職工的支持,改制工作平穩推進。加強公務員的能力培訓,完成公務員普通話水平培訓考核98名。組織2256名專業技術人員參加繼續教育公共必修課程的培訓考核,其中有從農民選拔培養的鄉土人才1004名。完成教育局等九個部門所屬事業單位專業技術職務結構比例具體方案審批。加大從實用型人才中選評專業技術人才的力度,有1569名實用型人才取得初級專業技術職務。完成培養高層次人才80名。評審通過專業技術職務任職資格515名,其中高級職務78名,中級職務162名。

完成機關事業單位2006年度考核審核工作,全縣參加考核單位234家,工作人員7358人,其中實考人員7044人,確定優秀等次944名,稱職合格59*人,不稱職不合格3人,未定等次190人(其中試用期人員184人)。辦理新錄用公務員47名,其中公開招考錄用公務員18名。接收軍隊轉業干部4人。

切實做好企業干部穩定工作,建立了企業干部例會制度。對全縣95名企業干部進行了走訪慰問,發放春節慰問金每人1200元,為其中10名相對困難的人員安排了困難補助每人600元。

完成全縣機關事業單位工資制度改革套改工作,其中參加機關工資套改1854人,參加事業單位工資套改5742人。調整我縣企業職工最低月工資標準為700元。組織了57名優秀公務員的健康休養和7600名機關事業單位在職人員健康檢查。

4、圍繞目標,突出重點,扎實推進再就業工作。調整政策,創新機制,加強農村勞動力培訓工作,放寬享受培訓補助農民的年齡,改進培訓補助辦法,明確培訓重點,提高重點專業培訓補助標準,加大特殊人員、特殊群體的幫扶力度,從多方面促進我縣農村勞動力培訓工作順利開展,全年完成農民轉移就業技能培訓5380人。走出本地,開展異地培訓,根據我縣居民到外地開辦超市較多的情況,在常州、昆山兩地同時舉辦了超市經營管理培訓班,共有434名在蘇州、昆山、常州和無錫等地的“*超市”的業主和管理人員參加了創業培訓。

認真落實新一輪就業再就業優惠政策,出臺就業再就業資金管理辦法、再就業優惠證管理辦法、小額擔保貸款辦法及操作實施細則和靈活就業人員享受社保補貼確定辦法等一系列就業再就業配套政策。全年共辦理再就業優惠證2836人。通過開展再就業援助和鼓勵扶持靈活就業、舉辦再就業專場招聘會等活動,幫助392名就業困難人員實現了再就業。辦理小額擔保貸款審核44人,審核發放從事靈活就業的“4050”人員社會保險補貼856人128.73萬元,審核企業社保補貼96家81.21萬元。開展創建充分就業社區試點,出臺了充分就業社區試點工作實施方案,召開了創建工作動員會,確定白洋街道下王宅社區、壺山街道塔山社區、熟溪街道溪南社區為試點社區。切實幫扶城鄉困難人員特別是城鎮“零就業家庭”和農村低保戶勞動力實現就業再就業,制定“零就業家庭”申報認定辦法,全面開展“零就業家庭申報”和申領社保補貼的“4050”人員就業狀態確認工作,積極消除城鎮“零就業家庭”。

5、出臺實施“五費合征”,進一步做好社會保障工作。社會養老保險參保人數44052人,其中繳費人數35878人,中斷1458人,離退休6716人,養老保險基金收入9720萬元,支付7341萬元,基金累計結余12415萬元。醫療保險參保單位409家,參保職工29833人,比去年凈增3192人,超額完成市下達的擴面考核任務。征繳醫保基金4267.33萬元,基金征繳率達99%,其中:統籌基金2123.25萬元,個人帳戶基金1785.69萬元;支出醫療費用3048.02萬元。工傷保險參保人數39501人,比去年凈增17028人,基金收入664萬元,支出523萬元,基金累計結余477萬元。生育保險參保人數4825人,基金收入88萬元,支出60萬元,基金累計結余428萬元。農村養老保險參保人數73800人。

6、宣傳實施《勞動合同法》,促進構建和諧勞動關系。精心部署,制定宣傳實施方案,通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體宣傳《勞動合同法》。聘請法律專家開設《勞動合同法》專題講座,組織全縣機關事業單位、鄉鎮(街道)、企業主參加《勞動合同法》培訓。全面開展了勞動保障書面審查(年檢)工作,審查用人單位1602家。開展了上年度勞動保障誠信示范企業評選工作,評出勞動保障誠信A級單位85家。積極開展日常巡視監察,專職勞動監察員共檢查用人單位496家;開展了工資支付、清理非法職介、小企業、小作坊勞動用工情況、非法使用童工、建筑行業勞動用工5次專項監察;實施行政處罰9起;查處清退童工6名。受理辦結勞動爭議案件134件,已結案133件,結案率99.3%,涉及勞動者240人,申訴標的452.35萬元。審批企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制12家。辦理工傷認定2780件,其中發放工傷認定書778件,組織傷病殘鑒定210人。

7、狠抓“兩項待遇”落實,退休干部管理工作平穩有序。全縣現有行政事業單位退休干部職工2850人,73個機關部門和縣屬事業單位都建立了退休人員管理服務小組和退休干部學習小組,有27個單位建立了離退休干部黨支部(黨小組)。隨著社會經濟的持續快速發展,退休干部的政治待遇和生活待遇也相應得到提高,從“兩項待遇”檢查抽查情況看,滿意度有較大幅度的提高。

三、扎實開展作風建設年活動,促進各項工作的全面完成

按照縣委統一部署,我局認真組織開展作風建設年活動。通過學習動員、分析評議、整改提高、建章立制,從進一步梳理服務辦理事項,公開簡化辦事程序,完善政務公開制度,規范提升服務入手,狠抓工作人員作風、學風建設,在全面提高全體干部作風建設的同時,認真完成“走進矛盾、破解難題”專項行動的難題破解工作。

積極開展爭創群眾滿意基層站所(辦事窗口)活動和“創業富民、創新強縣”雙創大討論活動。以創建為契機,通過召開動員會、座談會、深入服務對象中聽取意見等多種形式,認真深入查找問題,剖析原因,有針對性的提出整改措施和解決方法,以此來提高服務質量、優化窗口服務。認真開展“三幫扶”結對扶貧活動,為聯系的困難農戶送上慰問金,幫助他們解決生產生活中的實際困難。在重陽節前夕,還為結對村*鎮*村70歲以上的老人送去了慰問品。

貫徹落實構建懲治和預防腐敗體系工作,對本局牽頭和配合的全縣懲防目標任務進行分解,制訂工作計劃。進一步深化和完善政務公開制度,認真清理落實政務公開事項,對各項辦事程序、承辦科室進行了公開,開通了陽光熱線(*)以及群眾舉報投訴電話(12333)。

承辦人大代表建議20件,政協委員提案12件,協辦政協委員提案3件,做到辦結率100%,與代表面商率100%。受理辦結群眾來信187件,辦結率達100%,其中要信30件。開展了“慈善一日捐”和獻愛心、送溫暖捐款。黨風廉政建設、黨建工作、社會治安綜合治理、平安*、安全生產、工會、計劃生育、政務信息、檔案管理、保密工作等,進一步得到了加強。

四、存在的問題

在肯定成績的同時,也應看到我們工作中存在的困難、問題與不足,如我們的工作作風、服務態度與黨和群眾要求相比,還存在較大的差距;干部結構不盡合理,干部隊伍建設有待加強;部分服務窗口因人員變動較大,業務知識掌握不夠全面服務水平有所下降;整個人事勞動社會保障系統的基礎設施建設十分薄弱,各下屬單位辦公服務場所分散;改制企業的托管費還沒有全部到位等問題,需要我們在新的一年和今后的工作中,不斷加以改善和解決。

五、20*年工作思路

明年工作要以黨的十七大提出的加快推進以改善民生為重點的社會建設為指針,以深入貫徹落實《勞動合同法》、《就業促進法》為契機,堅持以人為本,務實創新、奮發向上,抓穩定、促發展,積極擴大就業、引導技能就業、推動創業富民,規范勞動關系,完善社會保障體系,加強干部隊伍建設,全面落實科學發展觀,推進人事勞動社會保障工作再上新臺階。

1.加強干部隊伍建設和人才工作,樹立以人為本的思想,切實改進工作作風。強化人才意識,做好人才的引進、培養和服務工作,加大引才力度,加強人才培養,拓展人才合作。穩步推進事業單位改制工作。

2.貫徹落實《就業促進法》,實施擴大就業的發展戰略,促進以創業帶動就業。認真開展就業再就業政策貫徹實施績效評估工作,做好再就業政策與《就業促進法》的銜接,推進充分就業社區創建;做好就業困難人員和零就業家庭的幫扶工作,制訂完善支持自主創業、自謀職業的相關政策,使更多勞動者成為創業者,以創業帶動就業。

3.加強人力資源服務體系建設。加快人力資源市場硬件建設,動工興建人力資源市場大樓。辦好每月10日的交流會,優化“一站式”就業服務,幫助企業緩解招工難。

4、完善培訓政策和培訓管理指導制度,健全面向全體勞動者的職業培訓制度。積極開展外來務工人員崗位技能培訓和技工培訓;繼續加強農村富余勞動力轉移就業技能培訓,加強再就業和低收入農戶勞動力培訓,促進農村勞動力轉移就業。

第4篇

——社會保險事業管理局

 

  2018年,我局緊緊圍繞人社系統制定的核心任務開展工作,堅持大局觀念,明確職責,以確保離退休人員養老金足額發放,以擴大社會保險覆蓋面為突破口,加強內部管理,健全各項制度,不斷提高創新,全面推進社會保障制度和體系建設。養老保險、失業保險、工傷保險的征繳與發放工作任務進展順利,具體情況如下:

一、工作進展

1、基本養老金按時足額發放,穩定社會,減少震動。目前企業離退休人員達到xxx名、機關事業單位離退休人員達到xxx名,社會化發放率保持100%。真正實現了“老有所養”。

2、努力實施社會保險擴面征繳戰役,提高社會保險基金抵御風險能力。主要成效如下:

(1)、企業職工基本養老保險:新增參保xxx人,完成任務的75%,參保人數達到xxx人;征繳基金xxx萬元,完成目標的68%。

(2)、機關事業養老保險:參保達到xxx人,完成任務的81%;基金征繳xxx萬元,完成任務的58%。

(3)、失業保險:新增參保xxx人,完成任務的263%;基金征繳達到xxx萬元,完成任務的44%。

(4)、工傷保險:擴面xxx人,完成任務的80%,參保人數達到xxx人;征繳基金xxx萬元,完成任務的56%。

二、工作亮點

1、企業養老保險方面:積極參與處理“失地農民”參加養老保險工作,我局組織專門力量,對范圍內xxx人次提供了政策咨詢、數據測算、參保申報等業務服務,為化解矛盾、維護穩定做出了重要貢獻。

2、機關事業養老保險改革方面:縣轄xxx個應參保單位、xxx名在職職工、xxx名離退休人員,都已經完成參保登記程序,全部納入新的養老保險制度中來,核心業務全面展開。

    3、失業保險工作方面:為了進一步減輕參保企業和職工的負擔,遵照上級要求,失業保險費率再次調整,單繳費費率降致0.7%,個人繳費費率降致0.3%。

4、離退休人員生存認證工作:我局自xxx年引進了“智慧眼人臉識別系統”,極大的提高了生存認證管理工作的準確性和有效性,截止目前,2018年度生存認證工作已經完成75%,達到xxx人次,比較往年效率提高了300%,在方便了廣大離退休人員的同時,更增強了社保基金的安全性。

三、存在的問題

今年xxx月xxx日,省、市聯合檢查組對我縣社會保險經辦機構風險管理工作進行了檢查,發現了若干問題。xxx月xxx日人社局機關召開會議,就此次檢查發現的問題做出通報,并對整改工作做出統一部署。通過此次專項檢查,發現并整改了一批問題,引起了我局高度重視,有助于提升我局業務經辦水平,加強社會保險經辦管理能力,有助于在今后工作中對各項保險基金征繳、支付、管理上防微杜漸,杜絕違紀違規現象,保障基金安全完整。我局將以此次聯檢為契機,找準風險點完善制度扎緊“籬笆”。針對容易發生風險的點進行分析,通過科學設置經辦程序和崗位、健全和遵守內控制度、規范業務和財務審核程序,做好風險防控工作。

四、今后工作重點

1、集中力量針對省、市聯檢及我局自查中發現的問題,進行整改,指定專人,限定時間,將風險防工作落到實處。

2、健全社會保險擴面長效機制,進一步提高參保覆蓋面,努力深挖費源,增加基金征收總量,做到“促收繳保發放”,保證勞動者和參保企業的權益。

第5篇

一、提高對我市保險業改革發展的認識

近年來,市委市政府高度重視保險工作,把保險業作為保障經濟社會平穩運行的重要手段,積極創造條件,支持保險機構拓展業務,深化改革,完善服務。全市保險業發展迅速,保險市場經營主體繼續增加,市級保險機構已達到14家,其中財產險公司8家,壽險公司6家,另外還有保險公司4家;保險從業人員4655人,其中保險營銷員4016人。保險市場進一步繁榮發展,市場體系逐步完善;保險產品服務日益豐富,保險功能不斷提高,風險得到有效控制。20*年,全市實現保費收入8.8億元,同比增長6.32%。全市保險密度(保費收入/全市人口數)為358.9元,保險深度(保費收入/全市GDP)為2.71%。今年1—11月份,全市保險業共實現保費收入8.93億元,同比增長10.86%,其中產險保費收入2.88億元,壽險保費收入6.*億元;各類保險賠付達2.14億元,為全市提供了65萬人次的各類人身保險保障。20*年,我市保費在全省占比為3.3%,高于我市在全省GDP的占比。

經濟和社會發展的實踐已充分說明,保險作為市場條件下風險管理的基本手段和建設社會主義和諧社會的重要力量,是經濟快速發展的“助推器”,是社會和諧發展的“穩定器”,是政府管理社會的“輔助器”,為促進我市經濟和社會的健康發展發揮了積極的作用。“十五”期間我市保險業共保各類風險保額達2524.3億元,累計支付各類災害和意外事故賠款6.79億元,人壽保險給付1.08億元。在處置自然災害和意外事故中,特別是在處置重大突發事件中,各保險機構充分發揮了應有的社會職能和作用,深入第一線防災搶險,快速查勘、定損、理賠,為災后企業盡快恢復生產發揮了重要作用,也有力地維護了社會的和諧與安定。例如,20*年“3.17”特大爆炸案中,市人保財險公司一次性賠款達648.7萬元,其中車輛險賠款71.7萬元,乘運人責任險賠款577萬元;再如,常山四中發生170名學生患急性副傷寒住院,國壽公司支付賠款122.6萬元,使患病學生得到及時救治。

在此同時,我們也要清醒地看到我市的保險發展中還存在著一些比較突出的問題。主要表現在:一是保險業總體規模偏小。雖然近年來我市保險業發展迅猛,但仍處于初級階段,總體發展水平不高;保險業規模較小,在國民經濟中的比重低,保險深度和保險密度與發達地區還存在較大差距。據統計,20*年,我市保險業保費收入8.7億元,保費占比和增長速度都列全省末位;保險密度為358.9元,遠遠低于全省平均水平678元。二是保險業還有待于充分發揮作用。保險業參與政府行政管理的滲透度和貢獻度不高,在經濟社會生活的許多領域(比如化工制造領域、醫療領域、體育領域等)還未打開局面,保險業的產品創新、服務創新、管理創新都有待于加強。另外,我市公眾保險意識不強;保險產品同質性較明顯,創新性不夠強,不能完全適應經濟社會多層次、個性化的保險趨勢。三是保險業行業形象有待提升。一些保險業務員在宣傳保險產品時沒有履行如實告知的義務,有些保險公司在理賠方面沒有按實兌現服務承諾,造成保險信用缺失,影響了公眾保險消費;另外,保險行業存在非理性競爭,使經營成本加大,行業的秩序有待規范,行業誠信建設也有待進一步加強,這些問題需要我們認真探討,仔細分析,共同努力化解。

當然我們又要看到,隨著國民經濟快速發展、社會全面進步和人民生活水平不斷提高,需要保險業提供全方位、多層次的保險保障;社會保障體制的深刻變革,需要商業性養老保險、醫療保險等作為社會保險的重要補充;隨著科技進步和人們生活方式的改變,風險因素明顯增多,人們的風險與保險意識不斷增強,保險需求也隨之迅速增加,這些都為保險業發展提供了難得的機遇與更廣闊的發展空間。我們一定要從戰略和全局的高度,深刻認識保險業在經濟社會發展中的戰略地位和重要作用,充分發揮保險的經濟補償、資金融通和社會管理功能,為全面建設小康社會和社會主義新農村、構建社會主義和諧社會服務。

二、增強保險業服務和諧社會的能力

按照全省保險工作會議的要求,各級政府要進一步增強領導保險業發展的能力,在推進政府社會管理和公共服務創新方面主動引入商業保險機制,促進社會主義和諧社會建設。

(一)拓寬服務領域,增強對經濟社會發展的支撐力。

1、拓展公眾責任保險。公眾責任保險具有明顯的社會管理功能和很強的社會公益性,是協助政府管理公共安全事務的有效工具,對建設“平安XX”具有非常重要作用。例如,餐飲、商貿、賓館等行業大型公共場所的意外責任險、公眾火災責任險;交通運輸業、旅游業以及化工制造、礦山機械、高空建筑等高危行業的雇主責任險、醫療責任險、產品責任險等等,這些都是比較容易忽視,而受傷害的涉及面又比較廣,與人民群眾生命安全、社會經濟發展非常密切的領域,開展公眾責任險非常重要,也非常必要。但從實際情況來看,我市公眾責任險的發展遠遠不能滿足社會公眾的需求,20*年我市各種責任險保費1108萬元,僅占總財產保費的4%(發達國家占比一般在20%以上),與我市經濟發展極其不適應。因此,各地各部門要高度重視、扶持和宣傳公共責任險,推動全社會樹立責任風險防范意識。各保險機構要以合理的保險費率、賠付率和優質的服務,提高公共責任險的參保率和覆蓋面。

關于公眾責任險,“國十條”明確提出采取“市場運作、政策引導、政府推動、立法強制”等方式。今年公安部和保監會下發了《關于積極推進火災公眾責任保險,切實加強火災防范和風險管理工作的通知》,要求各地以市場、賓館、歌舞場所和易燃易爆等火災風險場所為重點,切實開展火災公眾責任險試點。國家安全監管總局和保監會也聯合下發了《關于大力推安全生產領域責任保險,健全安全生產保障體系的意見》,要求在采掘業、建筑業等高危行業推行雇主責任險和商業補充工傷責任保險。

在推廣公眾責任險方面,還有許多領域可以探索合作開發,要繼續擴大雇主責任險、醫療責任險、產品責任險、承運人責任險、大型活動場所責任險的覆蓋面,積極發展符合我市實際的特色責任險業務,如化工企業、礦山企業、學校、大型商場安全等責任險,逐步在公眾聚集場所、高危行業、建筑行業、境內外旅游等領域推廣責任保險。交警部門與各保險機構要抓住全面推行機動車輛交通事故責任強制保險的機遇,加強聯系、協調和配合,通過浮動費率機制,抑制交通事故高發勢頭。要針對商場、市場、賓館飯店、娛樂場所、網吧等公共聚集場所火災致使公眾傷害問題,研究將火災公眾責任險納入強制保險范疇,實現保險機構與消防系統信息共享與合作管理。

2、積極發展政策性農業保險。20*年,龍游縣作為省政策性農業保險試點縣,開展了水稻、柑桔、生豬、雞、鴨等5個險種的農業保險,取得了一定成績,也為下步推廣農業保險積累了一些經驗。下步,龍游縣要根據書記提出的“積極探索建立農民專業合作、供銷合作、信用合作‘三位一體’的農村新型合作體系”要求,按照“堅持為民服務、堅持低保障起步、堅持政府政策性支持、堅持保險業務結構合理優化”的思路,深化政策性農業保險試點工作,改革農業補貼方式和救災防災機制,完善政府財政補貼制度,逐步提高險種保費補貼比例,支持保險機構開展特色農業和涉農保險業務,加快建立多層次農業保險體系。其它縣(市、區)要結合農業發展的實際,探索開展有區域特色的政策性農業保險工作。

中國人壽已制定了“保險進農村”實施計劃,從20*年起,三年內在農村設立保險服務網點,普及保險知識,引導群眾提高風險意識和樹立保險消費觀念,開展“保險示范鄉鎮”和“保險示范村”創建活動。江山市可以此為契機,加強與壽險公司合作,結合食品安全監督工作站建設,在“五員合一”的基礎上,將保險宣傳員職責也整合進來,以推動農村保險業發展。

3、全面實施政策性農村住房保險制度。市政府已將“實施政策性農村住房保險制度”列入20*年為民辦實事計劃,并成立了政策性農村住房保險領導小組,在全市范圍內開展了政策性農村住房保險工作,這是市政府的一項重大決策,也是一項民心工程。為把好事辦實,各地、各部門要高度重視,開展調查研究,制訂詳細實施方案,積極實施農村住房保險制度,爭取在20*年3月底之前,參保農戶占比達到80%以上。市人保財險公司要密切配合地方政府和相關部門,加強業務指導培訓,提供優質服務。

4、加快發展城鄉養老和健康保險。保險機構要按照統籌城鄉發展的要求,逐步發展適合農民的商業養老保險、健康保險和意外傷害保險,完善農村計劃生育節育手術保險制度和計劃生育家庭養老保險。柯城區、衢江區可學習借鑒金華、義烏等地做法,開展“失地農民”養老保險試點工作,探索引入商業保險解決“失地農民”養老保障問題。針對各發達地區均開辦了外來務工人員意外傷害保險的實際,開化縣要在農村推行外出務工人員意外傷害保險試點工作,幫助解決外出務工人員在外地出險理陪難、理賠慢等問題。保險機構要加強與企業的合作,規范發展企業補充養老保險;加強與醫療機構的合作,規范發展補充醫療保險;加強與消防、特警、交警等部門的合作,積極發展特殊崗位人身意外傷害保險;探索參與新型農村合作醫療的管理運作,開發補充保險產品。

5、探索發展區域性特色保險產品。針對我市自然災害多發的實際,加強大災保險研究,探索建立大災保險體系。完善保險費補貼辦法,擴大出口信用保險。建立創新激勵機制,鼓勵開發高科技項目投資、重大裝備技術更新和關鍵性技術攻關項目保險產品。創新消費信貸保證保險,滿足居民住房、汽車等消費升級換代的需要。

(二)穩步發展保險機構與保險業務,完善保險市場體系。一是培育保險市場主體。針對我市經濟社會發展對保險的需求,鼓勵責任保險、健康保險等特色保險公司來我市設立分支機構,發展業務。從XX保險深度高于全省平均水平的情況來看,建議省保監局對現有保險產品同質化明顯的保險公司適當控制,減少同質競爭,合理布局保險業結構。二是積極發展保險中介。要引進全國知名的保險中介機構,有針對性地培育一批高素質的專業保險中介機構,提高保險市場的運行效率。規范保險兼業市場,優化地區和行業結構,促進保險市場有序競爭。加強保險營銷隊伍管理,提高保險營銷人員素質。

三、共創加快保險業改革發展的良好環境

保險業改革發展是一項綜合性工作,涉及面廣,既有很強的政策性、業務性,又有很強的社會性。各地各部門要為保險業健康發展營造良好的環境。

(一)加強組織領導,落實政策措施。

市政府已把金融保險業確定為“十一五”期間我市服務業發展的11個重點行業之一,并著手編制相關專項規劃,由市保險協會牽頭研究制訂扶持我市保險業改革發展的實施意見。下步,市政府一方面將繼續關心和支持保險業的發展,鼓勵混合所有制經濟、民營經濟等多種形式的經濟主體參與保險事業,拓寬我市各種資本特別是民營資本的投資渠道。另一方面,將鼓勵和指導各縣(市、區)開展政策性農業保險、農村住房保險和公眾責任保險。常山縣要結合自身產業發展的實際,牽頭開展某一行業(機械、化工或商貿等領域)的火災責任險或意外傷害責任險專項調研,并制訂出臺與行業性質密切相關的保險政策意見。

市政府將加大對保險服務業的工作考核力度,在對各縣(市、區)服務業工作考核指標體系中,增加為保險業發展創造公平、公正、良好環境的考核內容。各縣(市、區)政府要把保險業納入當地發展全局,統籌考慮,定期聽取工作匯報,協調解決發展中的問題,關心支持保險業發展。要堅持依法行政,改進領導方法,做到支持不干預,幫忙不添亂,尊重保險企業的經營自,維護保險企業的合法權益。要認真學習保險知識,研究掌握保險工作的特點和規律,努力做到學保險、懂保險、用保險,主動引入保險機制管理社會事務。各級、各部門要把國務院和省政府支持保險業發展的各項政策措施落到實處,從構建社會主義和諧社會的高度,增強責任感和緊迫感,發揮主觀能動性,為加快保險業改革發展創造良好的環境。要支持商業保險公司在農村設立保險服務網點,健全農村保險服務網絡,為農民群眾參與養老保險、健康保險和意外傷害保險等提供便利。

(二)營造良好環境,支持保險業改革發展。

各職能部門要按各自的工作分工,各司其職,加強協調配合,支持保險業改革發展,鼓勵保險公司發揮風險管理的專業優勢、參與社會事務管理,為保險業的發展營造良好的發展環境。

市農辦牽頭,市農業局、銀監局、供銷社配合,結合農民專業合作、供銷合作、信用合作“三位一體”的農村新型合作體系建設共作,開展推進農村政策性保險和農村商業性保險的專項調研工作。

市消防部門牽頭,商貿、文廣部門積極配合,開展商場、網吧、影劇院、歌舞廳等公眾集會、娛樂、經營場所火災責任險專項調研,宣傳火災責任險的重要性、必要性和緊迫性,大力推行火災責任險。

市安全生產監管部門要根據礦山、機械、化工、高空建筑等高危行業易發生重大、特大安全事故而造成群死群傷的特點,加強與保險協會和各保險公司的溝通,探索開展高危行業公眾安全責任險專項調研,大力推進安全生產領域責任險,健全安全生產保障體系。

市工商部門要進一步規范辦事程序,提高辦事效率,及時為保險機構辦理有關工商登記、年檢、注冊等事項,降低保險公司的商務運行成本,拓寬保險業發展空間。要積極開展全市專業市場、農貿市場公眾責任險專題調研,探索其可行性,為廣大市場業主提供保障。

市勞動保障、衛生部門要按照市場經濟規則和市場化運營的要求,加強與商業保險機制的對接,積極支持保險公司經營企業年金、補充養老、醫療保險業務,使商業保險在社會保障體制中發揮應有的作用。

市民政部門要加強對市保險協會的指導和管理,支持保險協會發揮自律、維權、協調、交流、宣傳等作用;要充分發揮職能作用,配合做好政策性農村住房保險有關工作,成立賠款糾紛裁定機構,嚴格按照界定標準和裁定辦法,及時有效地裁定糾紛。

市稅務部門要嚴格執行補充養老保險、補充醫療保險稅前列支等國家有關稅收政策;要公平、公正地處理保險業的各項稅賦問題,把有關保險稅收的優惠政策落到實處,將繳稅事后檢查轉變為事前提醒,指導保險機構依法合規納稅。

市公安、司法、審計等部門,一方面要進一步加大對保險工作的支持力度,會同保險協會嚴肅查處保險領域的各種違規、違紀行為,堅決打擊保險詐騙和侵占、挪用保險資金等犯罪活動,維護保險公司的合法權益。另一方面,要準確理解保險法規和有關規章,及時公正處理因保險合同糾紛引發的案例,依法保障投保人的合法權益,維護公平、公正、誠信的保險市場和保險秩序。

市宣傳、新聞部門要堅持正確的輿論導向,宣傳國務院、省政府關于保險業改革發展的文件精神,宣傳保險業在經濟補償、抗災防損和完善社會保障體系中的積極作用,普及保險知識,加強與保險協會、保險機構的溝通和聯系,確保正面、客觀、真實地宣傳報道保險業發展情況,為保險業加快發展創造一個良好的輿論環境。

其它部門也要充分發揮各自的職能作用,關心和支持保險業健康、有序、穩步發展,努力營造全社會共同關心保險、支持保險的良好氛圍。

(三)充分發揮協會作用,強化行業管理。

由于我市尚未成立保險監管職能部門,行業自律和規范業務的責任就落在了市保險協會身上。市政府對市保險協會寄與很大的希望,20*年將市保險協會列入全市金融考核中。從這幾年工作運轉來看,市保險協會在健全行業自律機制,整頓保險市場秩序,努力營造公開、公平、有序的保險市場競爭環境等方面,做了大量而細致的工作,為推動我市保險業健康、有序、穩定發展作出了積極貢獻。市保險協會要再接再厲,繼續加強自身建設,充分發揮行業組織職能作用,協助省保監局、市政府當好助手、參謀;要加強行業自律,引導保險行業內部規范、有序競爭,維護保險市場秩序,增強我市保險機構的整體生命力和競爭力;要嚴格按照保監委的有關規定處理業務關系,發揮協調作用,傳遞交流信息;要開展行業服務,牽頭宣傳保險業發展的正面信息,特別要積極宣傳保險機構在理賠重特大事故中發揮的顯著作用,樹立保險業良好形象,為保險業發展爭取更好的外部環境;要加強與商貿、工商、消防、公安、交通、旅游、衛生、安全生產監管等相關部門的溝通和聯系,配合開展公眾意外責任險、大型活動場所責任險、火災責任險、高危行業責任險等公眾責任險方面的專題研調;牽頭編制保險業發展規劃和制訂保險業改革發展的實施意見,使更多的商業保險參與到政府行政管理中,彌補財政保障的缺陷。同時,也希望未加入協會的保險公司能夠加入到保險協會中,一方面有利于XX保險市場的健康有序發展,另一方面有利于保險公司自身權益得到有效保障,有利于提高保險公司的整體服務水平,增加保險行業的競爭力。

(四)提高服務水平,增強保險行業的競爭力。

各保險機構要樹立大局意識和責任意識,想政府所想,急政府所急,主動圍繞黨委政府的中心工作和戰略部署開展工作,在輔助政府管理社會、促進和諧社會建設中實現商業目標和社會價值相統一。要在市保險協會的統一指導下,堅持誠信創業、規范經營、優質服務的經營理念,不斷完善經營機制,強化內部管理,切實增強行業競爭力,以合理的收費和賠付,自覺維護人民群眾的切身利益,維護公平競爭的市場秩序,為促進我市經濟社會的發展做出新的貢獻。

一要深化保險機構改革。保險機構要加強內控建設,完善內控組織體系,健全內控管理制度,全面落實保險經營責任追究制。要轉變業務增長方式,從單純注重業務規模增長轉向注重速度與質量、結構、效益的統一,從拼價格、拉關系的低層次競爭轉向講服務、比品牌的內涵式發展。加強誠信建設,建立保險公司信息披露制度。

二要創新保險產品。各保險公司配合社會保障體制改革,大力開發補充養老保險、補充醫療保險和工傷保險等相關產品;切實開發能夠滿足市場不同需求的短期人身意外傷害保險;積極穩妥地開展與教育改革相適應的子女教育金保險;努力拓展市場潛力大、目前尚未充分開發的各種責任保險產品;搞好對高科技企業的服務,提供支持技術創新的各項保險產品;拓展與居民個人和家庭密切相關的、靈活多樣的綜合型個人財產保險產品。通過產品創新,不斷適應社會對保險的需求,更好地發揮保障作用。

第6篇

一、認識不足

表現之一就是外部對工會工作的重要性的認識不足,認為工會工作無關緊要,沒有從鞏固黨的階級基礎和群眾基礎的高度認識工會工作的重要性。表現之二是廣大工會干部對工會工作存在著認識問題,沒有危機感和緊迫感。

二、維權困難

在當前改革開放和發展社會主義市場經濟條件下,勞動關系從國家與職工的關系變為企業與職工的關系。在復雜多變的勞動關系中,侵犯職工的合法權益屢有發生,有的企業無視職工的勞動條件與安全,隨意延長勞動時間,克扣職工的工資,不提供勞動安全保護,雖然我們及時代表職工與企業方面就維護勞動權益問題進行交涉,但往往收效甚微,沒有很好地維護職工的合法權益。

三、工會干部的合法權益得不到保障

在建立社會主義市場經濟體制過程中,勞動關系發生著深刻的變革,維護職工的合法權益是工會工作的基本職責,但是在維護職工合法權益時,往往與用人單位和企業主發生沖突,存在著一些工會干部因維權被調離崗位或遭辭退的現象,一些鄉鎮工委主席的待遇長期得不到落實等。

四、拒繳拖欠工會經費嚴重

目前,全縣的工會經費收繳難度很大,收繳率很低,特別是非公有制企業拖欠、拒繳工會經費的現象十分嚴重,有的企業甚至認為工會經費收繳是一種亂收費行為。全縣2400多家非公有制企業,而上繳工會經費僅僅只有1000多家,而上交工會經費的企業,也沒有按全部職工工資總額的2%撥繳。因此,工會經費無論是從收繳面還是總額數量上都存在著的嚴重不足。

(二)工會工作解決思路

上述情況說明,大力推進工會工作,任重而道遠,務必要引起各級黨委、政府、有關部門和社會各界的高度重視,對存在的困難與問題必須采取有力措施,為此,我建議:

一、統一思想,提高認識。一要提高工會干部的認識,引導工會干部從落實總書記“三個代表”重要思想的高度,充分認識工會工作的重要性和緊迫性,增強責任感和使命感。二要爭取黨政領導的重視和支持,使各級黨政領導把工會工作放在促進本區域經濟發展、維護社會穩定的大局中去認識和把握,充分發揮工會組織的橋梁與紐帶作用。三要提高廣大企業主和職工群眾的工會意識,自覺依法履行《工會法》的有關規定。

二、加強和改進黨對工會工作的領導。一要進一步加強領導,把工會工作作為黨的工作的重要組成部分來統一研究、部署,把工會工作真正當作自己份內的事來關心和過問。二要建立黨政工作例會制度,認真聽取工會和廣大職工的意見,及時解決工會在工作中遇到的重要問題和困難,充分發揮工會在管理國家和社會事務中的民主參與和民主監督作用。三要重視工會領導班子的建設,加強工會領導干部和鄉鎮工會干部的配備。

三、建立維權新機制。新《工會法》的出臺,為維權工作提供了強有力的法律保障,要建立平等協商和集體合同制度,幫助職工簽訂勞動合同,并要積極參與勞動爭議的調查處理和仲裁,切實維護職工的合法權益。

第7篇

今天,我們在這里召開全縣校方責任保險工作會議。我們這次會議的主要任務是以黨的十七大精神為指導,以科學發展觀為統領,深入貫徹落實國家三部委關于校方責任保險工作的文件精神,以及《*市教育局關于做好*年校方責任保險工作的通知》精神,認清形勢,統一思想,深化認識,抓住機遇,全力推進我縣校方責任保險工作又好又快發展,為教育事業的和諧健康和穩定發展服務。下面,我就如何開展校方責任保險工作講幾點意見。

一、統一思想,提高對校方責任保險工作的認識

近年來,隨著新課程改革和素質教育的全面推進,尤其是體育活動和綜合實踐活動課的開展,中小學生活動范圍越來越大,伴隨的意外傷害事故也逐年增加。同時,隨著寄宿學校的增加,學校周邊環境的日益復雜等等,各級各類教育事業面臨和承擔越來越多的辦學風險。校方責任保險作為風險保障的重要手段,能在切實保障師生身心健康、減輕師生負擔、降低學校經濟損失、加強學校科學管理等方面發揮重要的作用,對于維護學校穩定,推動教育事業的持續健康發展具有重要的意義。因此,全縣各級各類學校要從“以人為本”、“構建和諧社會”和落實科學發展觀的戰略高度,認清形勢,統一思想,以高度的責任感,認真做好校方責任保險工作。

通過近兩年其他縣開展此項工作的的實踐證明,實施校方責任保險,是構建和諧教育的客觀要求。教育要和諧,平安是關鍵。校方責任保險是構建平安和諧校園的重要保障機制,能為學校提供及時可靠的安全風險管理服務,有效促使學校增強保險意識,積極采取措施,加強安全管理,防范各種可能發生的安全事故。同時,在安全事故發生后,校方責任保險又能迅速提供經濟補償,有效化解事故矛盾和糾紛,協調各種關系,幫助恢復正常的教育教學秩序,對于構建平安、穩定、和諧的校園具有重要的作用。

實施校方責任保險,也是做好學校安全工作、維護師生合法權益的有效手段。開展校方責任保險是新時期學校安全工作方式的重要轉變,是保障教育行業乃至社會穩定的重要措施。因此,通過開展校方責任保險,建立一個功能健全,運作規范、服務學校和師生的教育風險管理服務機制,會給我縣教育事業的健康發展提供強有力的安全保障。

二、明確要求,強化管理,確保校方責任保險工作健康開展

關于*年的校方責任保險工作,縣教體局制定下發了具體的工作意見。由于這項工作是教育事業的一件大事,是牽涉到千家萬戶的安全工程,我們必須高度重視。所以,我們要注意以下幾個方面的問題;

(一)要圍繞一個目標:就是立足把校方責任保險做實做大,促進我縣教育風險管理服務體系建設。*年力爭使全縣投保覆蓋率達到在校學生總數的90%以上,實現投保學校風險經濟賠償率達到100%。

(二)要堅持兩個原則:一是堅持為學生人身保障服務,為教育教學服務,為教育改革發展和穩定服務的原則;二是堅持投保校方責任險所需費用由學校公用經費中支出,不得向學生收費的原則。

(三)要做好三項工作:一是用足用好政策,加大推進力度。各級關于校方責任保險的文件、規定和要求,是我們做好該項工作的政策依據,應充分運用好,貫徹落實好。這次會議結束后各級各類學校要按照會議確定的目標要求和時間要求抓緊安排部署,二是加強網絡建設,搞好宣傳培訓。各級各類學校都要明確歸口管理部門,落實人員,賦予職責,原則上要求每個鄉鎮中心學校都要落實一名專門人員負責校方責任保險工作。要采取多種形式,積極宣傳校方責任保險的重大意義,營造良好的社會氛圍。要抓好學校安全管理和保險教育,增強師生的安全和保險意識。三是實施規范運作,促進健康發展。校方責任保險工作是教育系統一項全新的,政策性、專業性強的工作,根據市教育局的要求,我們要堅持“統一政策、統一管理、統一市場、統一服務"的原則,各級各類學校要樹立全局觀念和責任意識,上下聯動,協調一致,確保政令暢通,堅決杜絕各類違規、違紀現象的發生,確保該項工作合法合規、穩步發展,樹立教育部門良好形象。

(四)高度重視,加強宣傳,切實抓好教職工校方責任保險工作。近年來,隨著教育改革的不斷深入和素質教育的全面推進,廣大教師面臨的工作壓力、心理壓力越來越。另外,由于種種原因,教師在上下班工作期間遭受意外傷害的風險進一步增高。目前,隨著學生校方責任保險和意外傷害保險工作的開展,學生這塊已經建立了一套完善的風險防范機制,而教師這塊兒還是空白,廣大學校和教師呼聲很高,所以急需建立一種針對教師的風險防范保障機制。為適應這種需要,中國人民財產保險股份有限公司在充分調研的基礎上及時推出了教職工校方責任保險。

教職工校方責任保險保費低廉,保障寬泛,全面保障教職員工上下班工作期間遭受的意外傷害和職業所導致的疾病。教職工校方責任保險的保費可以從學校公用經費中解決,也可以通過其他方式解決。總之,要宣傳到位,把對教職工的關心落到實處。該險種的推出,對學校、教師、家庭、社會來說都是一件好事。請各級各類學校像對待學生校方責任保險一樣高度重視,加強宣傳,確保把好事辦好,確保這項工作取得扎實成效。

三、加強領導,科學管理,確保校方責任險工作取得成效

第8篇

我受縣政府委托向大會作政府 對縣政府XXXX年以來的規范性文件予以清理,共廢止XX件,修改X件。順利實施了“四五”普法,群眾法制意識有所增強。深入開展嚴打整治斗爭,連續三年被評為全市社會治安 本著抓重點、促全面的原則,今年要辦好以下九件大事。X、完成郯化集團熱電擴建工程和離子膜燒堿項目;X、建成紙業集團特種紙生產線;X、完成工業園一期工程,并確保X個投資過XXXX萬元項目入園;X、實施住宅小區和教師安居工程;X、建設山東約翰·萊特國際學校;X、完成XXX火車站站前廣場建設;X、啟動城區集中供熱一期工程;X、完成農業綜合開發X萬畝;X、籌建沭河橡膠壩工程。青年文摘文摘雜志雜志社青年文摘

各位代表,實現國內生產總值高速增長是我縣必然的選擇。通過對我縣經濟運行環境綜合分析,有足夠的實力支撐今年國內生產總值XX.X%的增長速度。(一)第一產業拉動。種植業方面。今年全縣桑園面積達X萬畝,杞柳面積XX萬畝,優質高效無公害蔬菜X萬畝,預計可新增增加值XXXX萬元。畜牧業方面,預計可新增增加值XXXX萬元。林業可新增增加值XXXX萬元。因此,第一產業增加值預計可新增XXXX萬元,增長X.X%,對國內生產總值的貢獻率可達X.X%。(二)第二產業拉動。去年開工的技改項目如郯化熱電工程、紙業年產XXXX噸特種紙、德興食品年產XXX噸FD凍干食品等,大部分已竣工投產或試運行,預計新增增加值X.X億元。今年預計技改投入X.XX億元,全部項目竣工后,當年按新形成生產能力的XX%計算,可新增工業增加值XXXX萬元。民營經濟可新增增加值X.X億元。預計第二產業增加值可新增X億元以上,增長XX%左右,對國內生產總值的貢獻率可達XX.X%。(三)第三產業拉動。預計今年第三產業增加值可新增X億元,增長XX.X%,對國內生產總值的貢獻率可達XX.X%。綜上所述,制定國內生產總值XX.X%的增長速度是完全能夠實現的,確定今年政府工作的九件大事,也是完全有能力完成的。

按照上述指導思想和目標任務,今年政府工作主要抓好以下幾個方面工作:

(一)突出工業強縣戰略,全力抓好工業經濟。按照“加大改革、扶持骨干、擴大總量、提高效益”的工業總體思路,切實抓好工業生產,不斷提高工業經濟的運行質量和整體素質。力爭全縣規模以上工業企業實現總產值XX.X億元,比去年增長XX.X%,實現利稅X.XX億元,比去年增長XX%。一是繼續深化企業改革,增強企業活力。突出抓好郯化集團、紙業集團新興公司的上市推介工作,爭取盡快上市,實現多元化融資。加快國有資本退出、國有股權變現改革步伐,實現投資主體多元化,提高企業競爭力。對尚未改制的企業,以產權制度改革為重點,采取出售拍賣、收購兼并、股份合作、重組轉讓等多種形式加快改制。以資產重組為重點,盤活停產、破產企業的存量資產。以改革的思路全力抓好虧損企業的扭虧脫困,力爭實現最大限度減虧。二是繼續扶持壯大骨干企業,加快膨脹中小企業。對郯化、紙業兩大集團重點扶持,加強服務,在資金、政策上予以傾斜,促其做大做強,盡快形成具有一定規模、具備自己特色和優勢的大企業集團。對發展前景好、市場潛力大的部分中小企業,制定措施,重點幫促,力爭今年培植利稅過XXX萬元的中小企業X家,利稅過XXX萬元的XX家。三是加大技術改造力度。重點抓好郯化集團X萬噸聚氯乙烯、熱電擴建工程、XX萬噸聯醇節能改造、XX萬噸離子膜燒堿,紙業集團的XXXX噸特種紙生產線,仁和制藥廠的中西藥項目,供電公司的二期農網改造及城網改造項目。有計劃、有針對性地開展企業技術開發與創新工作,建立企業技術開發中心和產品創新體系。積極和科研院所、高等院校加強聯系、協作,按照生產一代、開發一代、研制一代的要求,大力開發高新技術產品,提高企業核心競爭力。四是引導企業全面加強 (三)堅持大招商大發展,齊心協力加快XXX工業園建設。落實招商引資責任制,強化目標考核,確保年度招商引資X.X億元,增長XX%。一是資源招商。發揮我縣“三城一鄉”及農業、旅游、礦產等資源優勢,多種形式對外宣傳XXX特色,創造品牌,吸引外資。二是項目招商。切實抓好項目庫建設,全方位、多渠道展示優勢項目,推介產品,做到以項目引資金。三是產權招商。對已破產或瀕臨倒閉、扭虧無望的企業,實施產權招商,盡快盤活有效資產。四是環境招商。繼續推進政府提速工程,成立外商服務中心,強化部門聯動,對外商投訴的亂設卡、亂收費一經查實,將給予嚴肅處理,決不姑息,努力在全社會形成良好的愛商、安商氛圍。五是園區招商。將XXX工業園開發建設作為本屆政府任期內的重要工作來抓,堅持“政府主導,市場運作,總體規劃,分期開發,以地生財,滾動發展”的思路,不斷完善開發運行機制,廣泛吸引投資規模大、科技含量高的項目入園建設。力爭XXX工業園招商引資總額突破X.X億元,利稅XXXX萬元,達到市級開發區標準。通過X-X年的努力,使其成為全縣發展外向型經濟和高新技術產業的平臺、推動全縣經濟發展的重要基地。

第9篇

一、所做工作和取得的成績

1、生態建設工作取得突破性進展。

由于歷史的原因,我縣在農業經濟發展方針上重開發、輕保護,急功近利的行為造成了自然資源的嚴重破壞和生態環境的惡化。特別是上世紀九十年代,我縣的毀林開荒加劇,環境污染問題較為突出。山光了、草沒了、水利變成水害,各種自然災害頻發,因水土流失、水患、風沙等災害造成糧食單產平均下降了50%以上,超坡耕地平均畝產還不足100公斤。一次降水量在100毫米以上就形成災害,1994年的水災,全縣90%的水利設施毀于一旦,兩萬多畝糧田被沖毀,其它損失更為慘重。面對我縣的森林銳減、水土流失、生態環境嚴重失調的現實,做為縣政府環境保護的職能部門,保護自然生態環境成了我們首要的工作任務。原創:為了全面了解掌握全縣自然生態破壞的情況,制定恢復治理措施,在縣委、縣政府的統一領導下,我局協調有關部門組成調查組,從1995年下半年開始,深入全縣各鄉鎮,利用半年多時間,開展了全面細致的調查。調查后,我們形成了綜合調查報告,專題向縣委常委會議做了匯報。嚴酷的歷史和現實,引起了縣委、縣政府的高度重視,縣委、縣政府清醒的意識到,生態環境的破壞,已經明顯地制約了縣域經濟的發展和人民群眾生活水平的提高,不下決心整治,將無法向全縣人民和子孫后代交代。因此,常委會決定,把加強生態環境的恢復治理,實施可持續發展戰略確立為治縣方針。從此我們開始了生態縣的建設工作。

為了全面規劃、綜合治理全縣的生態環境,環保局牽頭,匯同有關部門,在充分調查研究的基礎上,向縣委、縣政府提出了全縣生態環境的建設意見和建議。據此,在認真研究的基礎上,成立了《××縣生態建設規劃》編制領導小組和辦公室,在編制規劃過程中,我們得到了上級業務部門的大力支持和省環保科研所專家的指導,經過半年的艱苦努力,完成了《規劃》的編制工作,并于1997年2月被國家確定為全國第二批生態示范區建設試點,經過六年的不懈努力,于2002年3月份經國家生態示范區建設專家評審組評審驗收后,正式命名為國家第二批生態示范區的縣份,我縣也是全市唯一的國家級生態示范區。按照生態示范區建設的要求,每兩年國家要對生態示范區進行復檢驗收,我縣2004年7月通過了國家生態示范區專家的驗收,生態示范區建設工作得到了專家和領導的好評和肯定。

我縣被命名為國家級生態示范區后,縣委、縣政府和全縣各級干部群眾十分珍惜所取得的榮譽和成果,繼續努力建設不停步,嚴格按照國家標準和我縣生態建設規劃的總體目標認真組織實施,一步一個腳印的扎扎實實抓生態建設工作。

我縣于1996年匯同省環保科研所編制了《××縣生態示范區建設規劃》。2004年在原有規劃項目繼續實施的同時,我們為了生態建設上檔次、提水平、登臺階,又修訂編制了《××縣生態示范縣建設規劃》。同年9月份通過了省專家組的評審和縣人大常委會通過。

我縣的生態示范縣建設始終遵循持續發展的戰略方針。以經濟、社會、環境三個效益的統一,以長遠利益和當前利益兼顧為目標。在生態示范縣建設過程中,我縣始終堅持有計劃地安排自然資源的合理利用,恢復建設和改造的原則以滿足人們的高質量生產生活的社會需要,既維持了整個自然的生態系統平衡,又保持了資源環境的完整性。通過多年建設改善自然生態環境,合理開發、提高自然資源利用率,實現了我縣目前的經濟穩定持續增長的良好態勢。我縣圓滿地完成了生態示范縣建設工作的各項指標任務,2004年7月順利通過國家的復檢驗收。今年國家還將對我縣生態示范縣建設工作進行復檢驗收,我們有信心完成好相關的工作和任務。

2、開展環境綜合整治、實施環保“四項重點工程”。

一是實施了以煙塵、揚塵為重點的“藍天工程”

強力推進了限期使用清潔能源和潔凈煤技術產品的工作。對全縣工業、采暖鍋爐、洗浴業、沿街燒烤、飯店爐灶進行了全面普查登記和整頓工作,對小型爐灶采取全部限期使用清潔能源或潔凈煤技術產品,禁止原煤未經改性處理直接燃燒。推廣型煤、柴油燃料。到目前,全縣各飯店爐灶使用型煤、燃油、燃氣等燃料已達20%,依法限期治理了工業及采暖鍋爐的煙塵污染,去年對21家單位下達了限期治理通知,今年將采取進一步措施,努力治理煙塵和揚塵,改善城鎮內的大氣環境質量。

二是實施了以飲用水源保護、流域治理為重點的“碧水工程”

特別是去年松花江發生特大水體污染事故后,使我們加強了防范措施。強化了飲用水源水質的保護,我局積極協調螞蟻河上游削減污染物排放量,嚴密監視水質的變化情況,加強了新城水庫水質的管理,嚴格控制在飲用水源周圍經營可能造成污染的活動,確保縣城內居民飲用水的安全。

三是實施以生態功能區和自然保護區為重點的“綠色工程”

我們主要做好加快生態示范區。自然保護區建設的升級步伐,在全面做好我縣國家級生態示范縣的復檢驗收準備工作的同時,申報了新城自然保護區晉升省級自然保護區的工作。同時加大了有機、綠色無公害基地建設。我局和農業等相關部門積極協調,增大無公害綠色食品基地面積,推廣無公害農作物種植技術,積極爭取標識。使我縣的無公害綠色食品產業形成了規模和系列生產鏈條,產品打入省外市場,大幅度增強了全縣無公害綠色食品的知名度,提高了經濟、社會和生態效益。

四是實施了以整治擾民噪聲為重點的“安靜工程”。

對擾民聲源加強了專項整治力度,對居民樓內的風機、水泵、歌廳等超標聲源進行全面整治。兩考期間,在學校周圍設定禁聲區,保證了學生不受噪聲的侵擾。推進了環境噪聲功能區達標建設,新建“安靜小區”4個,對主干街路采取了控制車輛禁鳴等措施,從而提高了噪聲達標率。

二、存在的環境問題和所面臨的形勢

盡管我們在環境保護上做了大量工作,取得一定成績,但生態惡化和環境污染的趨勢還沒有從根本上得到遏制,某些方面正在加劇,前景令人甚憂。我縣的環境問題主要表現兩個方面。

1、生態環境惡化的隱患依然存在,本世紀初國家加大了退耕還林、還草、植樹造林的力度,使生態環境得到了很大緩解和改善。但近幾年來隨著國家對農民種田直補的政策實施后,極大的調動了種地積極性,由于對林地管理的不嚴、毀林開荒現象比較普遍,個別地方還相當嚴重,有的將林地變成農田,將丘林剃光種地,大量植被遭到破壞,加劇了水土流失。全縣范圍出現了大面積新增耕地,自然生態環境的恢復與保護又遭到劫難。孕育著新一輪的生態危機。如不加強保護和有效管理,將對實現可持續發展造成極大影響。

2、經濟、社會、環境的協調發展失衡,環境污染加劇,人們生存的環境質量下降。

一是重經濟效益,輕環境保護的思想在政府和企業間都不同程度的存在。企業追求利潤,政府追求稅收,往往就將環境保護邊緣化。我縣很多企業在項目的建設和生產過程中不愿環保投入,認為上環保設施增加企業成本,減少利潤收入,而不計所產生的后果和企業長期的發展。這種與科學發展觀相悖的思想在我縣企業中較為普遍。因此,長期以來,發展經濟投入高,環境保護投入低的畸形發展模式,制約了持續、穩定、健康的發展,使總體社會發展失去了平衡。

二是環境污染與人們生活所要求的環境質量有一定差距,環境污染加重,治理污染緩慢。我縣工業企業絕大部分集中在縣城內,所有企業在規模上都屬中小企業,這些企業大部分產品都是低附加值、低科技含量、低競爭力。相反都是高成本、高能耗、高污染。但在我縣看來又都存在實際困難,不能采取關停措施。因此,邊改造、邊治理、邊生產,如:縣水泥廠雖然幾經改造,但都不能徹底治理,污染依舊很嚴重,亞麻紡紗的廢水也不能得到根本上的解決,因此,老污染源的治理相當緩慢。由于我縣環保準入的門檻低,又出現了一些新的污染源。如,我縣興安麻業從去年以來,所排放生產廢水進入農田和污染小井水,造成多次群訪的環境污染糾紛案件,在處理上非常棘手,也給我縣今后環保工作的開展帶來了難度。

近年來,我們雖然實施了一系列的環保措施,取得了一定成效,但由于投入低,污染的總趨勢沒有得到遏制,還在呈發展上升趨勢。在大氣污染方面,我縣城鎮共有工業窯爐18臺,0.5噸以下取暖爐229臺,配置除塵設施的僅有28臺,占總數的12%,飲食服務行業的散煤爐灶231個。這些窯爐、爐灶年耗煤5.5萬噸,其中工業用煤1.8萬噸,取暖用煤3.5萬噸(包括居民散戶用煤),原創:飲食服務行業用煤0.3萬噸。2005年,縣政府對21家取暖鍋爐污染嚴重的單位下達了限期治理通知,但只有5家單位完成了治理任務,其他單位都以沒有資金為由至今沒有進行治理。由于機動車數量的激增,車輛尾氣也成為大氣污染的重要因素。另外,由于沙塵天氣的增加,空氣質量有所下降,特別在冬季,縣城內時常被煙霧所籠罩污染嚴重的是二、三月份。在噪聲污染方面,商業廣告音響、歌廳音響、鼓風機、建筑施工噪聲、機車喇叭、馬達聲等,使城鎮特別是城區繁華地段噪音污染特別嚴重,嚴重影響了人們的正常工作和休息。在廢水污染方面,目前,我縣城鎮年用水量為300萬噸,其中:工業用水量為48萬噸,居民用水量為252萬噸。每年排放廢水、污水量為240萬噸,其中:工業廢水38.4萬噸;生活污水201.6萬噸。工業廢水排污單位主要有:紡織業5家;制藥業2家;制酒業1家;食品加工業1家;木材加工2家;再生造紙業1家;醫院4家。上述單位均無廢水處理設施。生活污水排放對象主要是鎮內辦公和住宅樓,入管網85家。這些廢水和污水經污水處理廠直接排入螞蟻河,可是污水處理廠一直未投入運行。給下游人們的生產生活造成了隱患和危害,尤其是未經處理的工廠廢水和醫療廢水蘊含著污染事故的危機。因此,加強環境保護、加強污染的防治工作已刻不容緩,否則將抵消我們發展建設所取得的成效,制約我縣經濟的可持續發展。

三、今后的工作任務和奮斗目標

1、認真貫徹落實中央兩會精神,以科學發展觀指導環保工作,堅持以人為本,努力構建和諧社會,為我縣建設社會主義新農村獻計獻策,全力提供環境保護的指導和支持,實現天藍、地綠、水清,人民安居樂業的美好愿望。

2、加強生態示范縣建設,努力協調有關部門,加強植樹造林、退耕還林、還草,恢復植被和生物多樣性的保護,加強自然保護區的建設,努力創建具有我縣特點的生態小區和生態村屯,積極培植和推廣綠色產業和產品,為打造××縣的綠色經濟做貢獻。

3、加強污染的預防和治理。堅持污染防治從源頭抓起,嚴把項目的審批關,認真落實“三同時”制度,防止新污染源的產生,同時加大老污染源的治理力度,認真實施大氣治理計劃,開展城鎮環境的綜合整治工作,著重整治對人們生活、工作休息影響較大的噪聲污染。同時積極向國家爭取資金,啟動污水處理廠運行,開展有效的污染治理工作。

4、加強環境保護宣傳力度,進一步提高全縣人民的環境意識。

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