時間：2022-12-26 21:31:06
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一、勇挑重擔，努力開創(chuàng)工作新局面
我在工作中嚴格要求自己，我知道自己的一言一行處處體現(xiàn)了一名警察的黨性原則和政策水平，我在工作中把轄區(qū)的治安穩(wěn)定和服務(wù)群眾、方便群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，這是我做為一名公安民警政治責任感、工作責任感的具體表現(xiàn)。
今年，我管轄的社區(qū)為城郊結(jié)合部，治安狀況復雜，基層基礎(chǔ)工作有待于加強改善。我在接手社區(qū)工作后，首先進行的是社區(qū)走訪工作，通過積極走訪，了解社區(qū)治安工作和存在的問題，與群眾進行溝通，我以實際行動來告訴群眾，我是真心實意來聽取他們對公安工作的看法和意見的，通過二個月的時間，我用真心換來了民心，隨著時間的推移，社區(qū)里的群眾越來越信任我了。今年月，社區(qū)在我的帶動下治保會、聯(lián)防隊等組織，也紛紛健全壯大起來，，社區(qū)刑事案件得到有效遏制，人口管理效果突出，我所管轄區(qū)沒有“某團伙”等組織人員，沒有群眾上訪事件，是一個真正意義上的“四無小區(qū)”。我所做的工作得到了社區(qū)居民的一致好評。
二、貼近群眾，構(gòu)建穩(wěn)定和諧平安社區(qū)
今年，隨著社區(qū)工作的深入開展，我在社區(qū)積極開展民情調(diào)查，根據(jù)工作職責，努力去解決社區(qū)群眾的實際困難。今年6月份，我接到轄區(qū)回收公司宿舍居民的求助電話，他們屋子里的水管凍裂，要求幫助。我在了解了事情原委后，立即騎車趕到現(xiàn)場，由于積水已滿，我只有一桶一桶往外提，花了一個多小時的時間才將積水處理掉。社區(qū)居民一家都是下崗職工，且有疾病纏身，我在了解到了他們的情況后，和社區(qū)居委會的同志把米、面送到了他家，盡自己的力量來幫助他們。通過為社區(qū)群眾解決問題，加大了和群眾之間的交流，到今年下半年，我與社區(qū)群眾的關(guān)系已經(jīng)非常好了，在一定程度上幫助我提高了社區(qū)工作。
三、積極進行社區(qū)走訪工作
我在社區(qū)進行走訪工作時，每次都要做好“功課”，并要求自己首先要學會細心，盡可能多方面地了解受訪居民的情況，明確走訪內(nèi)容、目的以及要達到的工作效果，這樣不僅使走訪工作更具針對性，而且能給走訪群眾留下深刻印象，起到事半功倍的效果。其次要耐心，基層基礎(chǔ)工作離不開群眾，對群眾開展工作需要耐心，要堅持和群眾打成一片，群眾才能接受你，才會支持你的工作，最后，工作還得有誠心。社區(qū)民警管的事情瑣碎，稍有不慎便會有所遺漏。在平時接待時一旦失約，群眾就會誤解我們民警架子大，說話不算數(shù)，缺乏誠信，事后去補救的話，也只能是則事倍功半了。為此我在工作中堅持每天多看工作筆記，對群眾委托的事牢記在心，與群眾約好的時間從不失約，遇有突發(fā)事情不能前往的，我都及時主動與群眾提前聯(lián)系解釋。此外社區(qū)我認為社區(qū)工作還得保持公正心。在走訪過程中要注意方式方法，談話內(nèi)容分場合，辦公場所講政策，熱鬧地方多宣傳，隱秘場所做幫教。對于工作上問題的調(diào)查訪問選擇在辦公場所進行訪談，對居民群眾的幫教談心盡量避免在公眾場合進行，這樣不會給群眾帶來負面影響。
(一)社區(qū)工作中的不足之處
今年，我在工作中雖然取得了一定的成績，但結(jié)合實際情況來看，我對社區(qū)群眾在工作上還是存在著模糊認識，把警務(wù)工作僅僅停留在的巡邏、防范上，在為群眾處力問題上的力度還有不足的地方。同時我對社區(qū)有些工作情況了解不深，沒有全面掌握社區(qū)各種人員的信息情況，這是我在今后工作中要重點解決的問題。
（二）未來工作計劃
在未來的工作中，我要結(jié)合苦練基本功工作，加強學習，定立目標，總結(jié)方法，積累經(jīng)驗，不斷提高自身的基礎(chǔ)工作水平和群眾工作能力，全面提高社區(qū)基礎(chǔ)工作總體水平。
1、在與群眾的接觸中，要注意提高自己的語言表達能力和運用能力，注重鍛煉自己的口才，特別是在宣傳黨和公安機關(guān)的方針政策、開展教育動員活動時，注意提高自己說話的政治和法律水平。
當前全縣經(jīng)濟正處在企穩(wěn)回升的關(guān)鍵時期，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展仍然是我們的首要任務(wù)。2010年發(fā)展和改革的整體工作思路是：以黨的十七屆四中全會為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實縣委、縣政府的總體要求，圍繞一個中心，抓住一個重點，抓好三項工作。一個中心是：全力以赴保持全縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，全面完成2010年各項經(jīng)濟指標，確保“十一五規(guī)劃”目標任務(wù)全面完成。一個重點是：突出項目建設(shè)、爭取國省投資，抓好項目投產(chǎn)達效。三項工作是：重點項目建設(shè)、固定資產(chǎn)投資和招商引資。
二、2010發(fā)展目標
今年以來，金融危機給我縣經(jīng)濟帶來了前所末有的困難，在全縣上下的積極應(yīng)對，采取得力措施，有效地遏制了經(jīng)濟持續(xù)下滑，全縣經(jīng)濟出現(xiàn)了企穩(wěn)回升的新亮點。根據(jù)三季度測算，預(yù)計今年全縣主要經(jīng)濟指標完成情況如下：GDP增長5%；工業(yè)增加值與去年持平或略有下降；全社會固定資產(chǎn)完成年初目標沒有困難，要完成XX億元新目標困難大、壓力大；財政收入很難完成年初目標；社會消費品零售總額和城鄉(xiāng)居民人均純收入可望完成年初目標。2010年，全縣各項經(jīng)濟指標我們?nèi)孕璋凑杖写_定的整體目標下大力氣完成。固定資產(chǎn)投資、招商引資任務(wù)根據(jù)全市大盤子年底將確定。另外，2009年，我們已爭取國省項目XX個，投資XXXX萬元，提前完成全年任務(wù)。2010年，力爭完成國省投資XXXX萬元的目標任務(wù)。
三、2010年工作重點
為了有效應(yīng)對金融危機給我縣經(jīng)濟帶來的沖擊，結(jié)合國家和省出臺的《十大產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃》《XX省產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃》《促進中部地區(qū)崛規(guī)劃》政策導向，我們要認真研究政策，搶抓機遇，力爭在安全發(fā)展、和諧發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展上取得先機，進一步壯大稷山經(jīng)濟總量，培育新的經(jīng)濟增長極，增強可持續(xù)發(fā)展后勁，為全面完成“十一五規(guī)劃”各項目標任務(wù)，取得“十二五規(guī)劃”良好開端做出新的貢獻。
根據(jù)縣委、縣政府整體工作思路，2010年發(fā)展和改革工作的重點是：強化一個抓手，咬定三大任務(wù)，抓好六項工作。
一個抓手：就是要以“項目建設(shè)”為抓手，科學謀劃項目，精心運作項目，優(yōu)質(zhì)服務(wù)項目，全力推進項目，突出抓好三方面的項目：一是國省投資項目，就是中央和省投資項目，要按時開工、嚴格管理。二是省市重點項目，也就是要抓好全年省市重點項目，力爭重點項目在壯大經(jīng)濟總量，擴大投資上取得實效。三是縣級項目，要抓好全年縣級重點項目，干好在建項目，抓實新開項目，籌劃再上項目，以大項目帶動大投資，以大投資促進大發(fā)展。
三大任務(wù)：一是固定資產(chǎn)投資，力爭在全市各項指標考核中得到好成績；二是招商引資，創(chuàng)新招商引資方式，注重取得實效，力爭招商引資項目落地生效；三是爭取項目資金，全年爭取國省政策資金力爭XXXX萬元目標。
六項工作：
（一）全力以赴擴投資
要加大工作力度，加快項目推進。我們要加快推進實施一批能夠擴大投資效應(yīng)、拉動經(jīng)濟增長、增強發(fā)展后勁的重點項目，使項目帶動、投資拉動成為推動全縣經(jīng)濟較快發(fā)展的強力“引擎”。圍繞“保增長、擴內(nèi)需、促轉(zhuǎn)型”這一主題，把抓投資、抓項目、抓效益做為工作重點之一，進一步強化項目和投資在經(jīng)濟增長中的主導性拉動作用。
（二）千方百計爭資金
做好資金爭取工作，我們要在繼續(xù)抓好新增中央投資項目爭取的同時，著力在發(fā)揮牽頭抓總作用上重謀劃，在完善項目前期工作上下功夫，在爭取項目資金上見實效。一是抓好項目儲備。今年十月中旬，我們對全縣2010年項目摸底、篩選和儲備情況進行了匯總，全縣2010年各類建設(shè)項目XX項，其中，生態(tài)環(huán)境治理方面XX項，重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面XX項，結(jié)構(gòu)調(diào)整方面XX項，社會事業(yè)方面30項。從項目分布看，3000萬元以上項目12項，比較突出的是XXX萬噸焦化企業(yè)整合項目，XX公司XXX立方米錳鐵高爐項目和納米納米氧化鋅項目。納米氧化鋅項目同時被列為2010年全縣X億元以上時化標志性項目。從項目類別上看，生產(chǎn)性項目少，僅占XX%左右：規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)項目少，可持續(xù)發(fā)展后勁不足；技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級項目少，重工業(yè)項目仍然占較大比重。隨著國家十大產(chǎn)業(yè)和省政府產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃實施，促進中部地區(qū)崛規(guī)劃出臺，給我縣帶來了機遇，也帶來了挑戰(zhàn)，我們要準確掌握政策和國家投向，進一步吃透政策，用好政策，找準切入點，抓好項目儲備。二是抓緊項目前期工作。我們要立足于早、立足于快、立足于實，以科學、務(wù)實的態(tài)度抓好前期工作，力爭在項目爭取上取得先機。三要堅持“兩手抓”。堅持爭取中央預(yù)算內(nèi)投資和爭取省煤炭可持續(xù)發(fā)展基金兩手抓，爭取項目資金和爭取項目兩手抓，為我縣加快發(fā)展打造新優(yōu)勢，積蓄新力量。
（三）乘勢而上促轉(zhuǎn)型
今年以來，省政府進行煤炭資源整合，產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興也進入了具體實施階段，我們要利用有利時機，強化職能，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供良好服務(wù)。一是為XX產(chǎn)業(yè)整合提供良好服務(wù)。立足于保發(fā)展就是保XX，XXX就是保我縣經(jīng)濟的大局，積極主動，熱情周到，為產(chǎn)業(yè)整合服好務(wù)。二是為骨干企業(yè)發(fā)展提供良好服務(wù)。具體是要全力為XX公司XXX立方米錳鐵高爐建設(shè)、XX納米納米氧化鋅項目建設(shè)、XX公司低電阻導電炭黑項目服務(wù)。力爭骨干企業(yè)建設(shè)項目得到國家和省支持。三是為打造XX紙箱城提供良好服務(wù)。按照縣委、縣政府提出的打造XX城的整體思路，為企業(yè)提升產(chǎn)品上規(guī)模、上檔次、打造產(chǎn)業(yè)集群提供良好服務(wù)。
（四）竭盡全力保民生
國家投資下一步將由投資基礎(chǔ)設(shè)施為主轉(zhuǎn)向民生領(lǐng)域，包括教育、醫(yī)療、安居工程、“六個全覆蓋”等民生工程，特別是圍繞加強農(nóng)村公共設(shè)施建設(shè)，進一步擴大農(nóng)村消費，中央投資力度會更大。這方面，我們一定要把保增長與保民生結(jié)合起來，把擴大投資與擴大消費結(jié)合起來，進一步關(guān)注民生、改善民生，加大工作傾斜力度，加快推進重點民生項目建設(shè)，爭取我縣更多的得到國家和省的支持。
（五）科學調(diào)研謀規(guī)劃
2010年是“十一五規(guī)劃”實施最后一年，也是謀劃準備“十二五規(guī)劃”關(guān)健一年。省政府對“十二五規(guī)劃”編制工作提出了新要求，結(jié)合省政府精神，我們要及早著手準備“十二五規(guī)劃”的編制工作。一是科學評價“十一五規(guī)劃”實施效果。我們要集中精力完成“十一五規(guī)劃”目標任務(wù)完成情況評價，總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，為縣委、縣政府提供可靠參考。二是要搞好調(diào)研為“十二五規(guī)劃”提供可靠依據(jù)。我們要按照省政府統(tǒng)一要求，聘請專家，成立專業(yè)調(diào)研組，對全縣經(jīng)濟和社會各方面、各層面進行廣泛深入調(diào)研，正確認識全縣形勢，為“十二五規(guī)劃”編制提供可靠依據(jù)。三是及時啟動“十二五規(guī)劃”編制工作。我們要成立領(lǐng)導組，廣泛收集掌握全縣各部門，各單位，各階層的意見，及時啟動“十二五規(guī)劃”編制工作，
自進入公司以來，已有將近一年半之久，2012年10月份加入寶佳建筑這個團隊，也有將近一年的時間，這期間經(jīng)歷了很多坎坷，也學到了很多東西，更讓我感受到了這個大家庭的溫暖與活力。非常感謝段總對我的幫助與指導，以及其他同事的協(xié)助與支持，讓我能在為公司發(fā)展貢獻力量的同時，自己也有了很大的提高。下面我對2013年上半年的工作做如下總結(jié)：
一、工作內(nèi)容及個人能力評價
上半年參與的項目包括：邢臺182、齊齊哈爾、長春諾睿德國際商務(wù)廣場、燕郊東貿(mào)項目、燕郊吉通項目 、晉江、煙臺等，在這些項目中主要承擔的工作任務(wù)包括總圖的規(guī)劃、相關(guān)分析圖繪制、indesign文本制作、ppt文件制作、局部景觀skp效果圖、相關(guān)景觀專題的一些列圖紙等等。
由于自己學習的專業(yè)是園林，所以根據(jù)目前的工作經(jīng)驗來看工作中的優(yōu)勢在總圖規(guī)劃方面，但是，我個人認為自己的優(yōu)勢在學習能力方面和對工作認真負責的態(tài)度上。眾所周知，設(shè)計是相通的，在寶佳建筑這段時間的工作中，我不僅在項目中使自己的優(yōu)勢得到了發(fā)揮及鍛煉，更重要的是我對建筑設(shè)計有何很大的興趣，也耳濡目染的吸收了不少相關(guān)的知識，整體上對建筑設(shè)計有了一定的認識和了解。所以我希望在以后的工作中不僅保持自己的優(yōu)勢之處，也要虛心向大家學習建筑設(shè)計相關(guān)的知識與工作經(jīng)驗。更好的提升自己的價值。
二、工作中的不足之處
1、參加工作的時間還短，工作經(jīng)驗存在一定的欠缺，需要進一步積累，還需要向很多經(jīng)驗豐富的同事多多學習。
2、知識、技能還不夠全面，需要多加學習以及在實際項目中鍛煉自己。
三、對未來工作的規(guī)劃
對于自己的工作規(guī)劃方面，我主要做了一個短期的目標，希望自己能腳踏實地的，通過一步一步的實現(xiàn)一個個短期目標，而最終實現(xiàn)自己的職業(yè)理想。
工作中，首先要保持自己的優(yōu)勢，不斷的鞏固自己所學的知識，多學習規(guī)范，把總圖規(guī)劃和景觀相關(guān)工作做好。其次盡量參與一些建筑設(shè)計方面的工作，以“從零開始”的心態(tài)，多翻閱一些資料，多向大家學習。希望在今后的工作中能發(fā)揮更大的價值。
生活中，與同事多交流，多溝通，大家真誠以待、團結(jié)一致，才能更好的去完成每一項工作任務(wù)。
四、對公司的建議
1、希望能更加完善圖書及電子參考資料的體系，使大家在查閱相關(guān)資料時更加方便、有效率。
2、希望公司能多為員工提供學習和交流的機會，如參觀好的工程項目，外地考察學習等。
【關(guān)鍵詞】石油行業(yè) 石油企業(yè) 標準化 環(huán)境標準化工作
1 開展標準化工作的重要性
1.1 標準化工作是促進市場經(jīng)濟體制發(fā)展與完善的必然選擇
當前，我國市場經(jīng)濟正處在轉(zhuǎn)型的特殊時期，這一時期在經(jīng)濟體制和技術(shù)法規(guī)等方面都處在改革的特殊時期，但是從整體上說與當前的發(fā)展需要仍然存在著一定的距離。由于法律法規(guī)體系不夠完善，因此在經(jīng)濟領(lǐng)域內(nèi)發(fā)生的很多問題無法實現(xiàn)有效的執(zhí)法，很多違法現(xiàn)象無法有效的制止，對社會和經(jīng)濟的發(fā)展都產(chǎn)生了嚴重的影響，不僅影響了市場經(jīng)濟的發(fā)展，同時也損害了廣大公民的利益。因此，必須要加強標準化工作的開展，為我國市場經(jīng)濟的發(fā)展提供基本的基礎(chǔ)支撐。隨著改革開放的不斷深入，標準化工作在市場經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用引入逐漸凸顯，尤其是是近年來國家對于標準化工作作出了多次調(diào)整，使其與當前的經(jīng)濟發(fā)展形勢相適應(yīng)，作用能夠獲得更加充分的發(fā)揮。
1.2 標準化工作促進我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整與完善
要實現(xiàn)市場經(jīng)濟持續(xù)、快速發(fā)展，就必須要以提高經(jīng)濟效益為根本原則的基礎(chǔ)上，對當前的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)進行不斷的調(diào)整與更新，使其與當前農(nóng)業(yè)、工業(yè)等發(fā)展相適應(yīng)，才能有效的發(fā)揮標準化的重要作用。我國在工業(yè)標準化方面的開展，主要是為了適應(yīng)我國工業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和產(chǎn)品更新?lián)Q代的需要，對于石油行業(yè)來說，在進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時，標準化是一項重要的技術(shù)支撐，只有通過更高的標準才能不斷促進高新技術(shù)的引進與改造，以此促進新產(chǎn)品的更新?lián)Q代。也可以說，標準化已經(jīng)成為了衡量產(chǎn)業(yè)是否具有形成新產(chǎn)業(yè)潛力的一個重要標準。當前，石油行業(yè)環(huán)境標準化工作的開展已經(jīng)提上了重要的議事日程，通過標準化對行業(yè)發(fā)展進行重要的引導和規(guī)范，從而實現(xiàn)石油行業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷完善。
1.3 標準化工作是促進國家法律體完善的重要基礎(chǔ)
只有不斷促進標準化工作的健康開展，才能為我國法律體系的完善提供必要的基礎(chǔ)。為了促進石油行業(yè)的法律法規(guī)具有較高的可行性，就必須要有相關(guān)的衡量標準做基礎(chǔ)，并且與其當前的發(fā)展形式相適應(yīng)，在我國法律體系結(jié)構(gòu)中，《科學技術(shù)進步法》、《合同法》、《礦山安全法》、《勞動法》、《消費者權(quán)益保護法》等均有條款明確要求企業(yè)和個人的相關(guān)行為要遵守國家產(chǎn)品質(zhì)量標準、安全標準、健康標準、工程技術(shù)標準等標準，尤其是必須遵守國家強制性標準。將標準規(guī)范與法律法規(guī)配套實施是國際上的先進做法，也是一個大的趨勢。包括石油企業(yè)在內(nèi)的所有企業(yè)必須認清法律法規(guī)對標準化工作要求日益嚴格的現(xiàn)實，在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，適應(yīng)其對質(zhì)量、健康、安全、環(huán)保、節(jié)能、資源再利用等方面新的標準要求，做遵紀守法的企業(yè)公民。
1.4 標準化工作的開展是石油行企業(yè)參與國際市場競爭的需要
經(jīng)濟全球化趨勢的不斷增強，使得各國、各地區(qū)之間的貿(mào)易交往也日漸頻繁，但是由于貿(mào)易壁壘的存在，使得很多經(jīng)濟貿(mào)易在開展的過程中仍然存在著不同程度的貿(mào)易保護傾向。在WTO中的相關(guān)約束原則，能夠使保護主義相對較為明顯的貿(mào)易壁壘逐漸代換，并且也健康和環(huán)保為理由，從而對相關(guān)的技術(shù)規(guī)程和評價標準進行不斷的更新與改進，才能保證國際貿(mào)易的順利開展。正是標準化工作的開展，才能促進各國貿(mào)易之間保證一定的合理性和合法性，但是這也使得很多落后的地區(qū)和國家受到了不同程度的影響。我國石油行業(yè)的發(fā)展水平與發(fā)達國家相比還存在著較大的距離，在科學技術(shù)和管理水平方面都無法達到國際通用的先進技術(shù)標準的要求，石油貿(mào)易在國際貿(mào)易中對于很多貿(mào)易壁壘的存在是毫無辦法，如何有效的利用能夠這些技術(shù)貿(mào)易壁壘，保護國家經(jīng)濟效益，標準化工作的開展是一項重要的措施。因此，我們需要不斷的加強標準化工作的開展，提高我國產(chǎn)品在國際市場的綜合競爭力，從而利用有效的手段對我國貿(mào)易活動進行必要的保護，促進我國經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展。
2 石油行業(yè)開展標準化工作的有效措施
2.1 創(chuàng)新標準化管理創(chuàng)新，促進標準化體系完善
近些年來，我國石油行業(yè)環(huán)境標準化工作的開展與其行業(yè)發(fā)展目標是緊密相連的，始終堅持技術(shù)標準戰(zhàn)略為根本指導，經(jīng)過多年的發(fā)展已經(jīng)取得了一定的成果。但是隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，石油行業(yè)逐漸進入到全集團建設(shè)的新階段，這對于傳統(tǒng)的標準化工作開展也提出了更高的要求，因此石油行業(yè)必須要對傳統(tǒng)的標準化管理理念進行不斷的創(chuàng)新，使其與市場經(jīng)濟發(fā)展的新形勢相適應(yīng)，進行更深層次的探討，才能有效的促進石油行業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標的實現(xiàn)。與此同時，在石油企業(yè)標準化體系的建設(shè)過程中，已經(jīng)形成了以國家標準和行業(yè)標準為基礎(chǔ)、以天然氣勘探、開發(fā)、工程建設(shè)等專業(yè)技術(shù)為標準的標準化管理體系結(jié)構(gòu)的主體，在科學技術(shù)不斷發(fā)展的今天，現(xiàn)有的技術(shù)標準與快速發(fā)展的新技術(shù)已經(jīng)產(chǎn)生了距離，所以需要加大力度對技術(shù)標準體系的框架和結(jié)構(gòu)進行調(diào)整與完善，使其在適應(yīng)我國國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展水平的同時，也能夠適應(yīng)海外業(yè)務(wù)拓展的需要，使其在石油行業(yè)發(fā)展中的作用能夠獲得更充分的發(fā)揮。
2.2 加強標準化的深入研究，促進石油企業(yè)競爭力的增強
一方面，以技術(shù)標準與科技創(chuàng)新的協(xié)同發(fā)展為標準化體系的建設(shè)提供支撐。為了促進石油企業(yè)的發(fā)展組壯大，必須要以強大的技術(shù)體系為支撐，同時以較強的綜合競爭力為保障，需要以自主知識產(chǎn)權(quán)為主的高新科科技才能促進其不斷的發(fā)展。當前的市場競爭的實質(zhì)可以看成是創(chuàng)新能力的競爭，而創(chuàng)新能力來自于多年的技術(shù)經(jīng)驗積累和知識體系的構(gòu)建，提供過標準化體系的國建過程，能夠?qū)⑽覈推髽I(yè)多年來的發(fā)展經(jīng)驗進行不斷的積累與完善，從而促進其再飲用，進而實現(xiàn)技術(shù)的創(chuàng)新。標準化體系建設(shè)的競爭力不僅來自于其本身完善的技術(shù)標準，同時與其所承載的科技含量也密切相關(guān)，因此必須要充分認識到，技術(shù)標準是標準化體系發(fā)展的最高形式，也是專利技術(shù)發(fā)展的主要形式，只有將技術(shù)轉(zhuǎn)化為專利，才能為企業(yè)的發(fā)展帶來巨大的經(jīng)濟效益。另一方面，科學技術(shù)的發(fā)展是促進標準化工作深入開展的基礎(chǔ)。我國針對石油技術(shù)的發(fā)展不斷加大力度，同時更加注重在新領(lǐng)域的開發(fā)與研究，而且收到了明顯的效果。這些研究工作的開展，為我國開拓國際市場奠定了急促航，同時在新的經(jīng)濟發(fā)展形勢下，要持續(xù)不斷的加大科研工作的力度，從鉆井、采油技術(shù)的發(fā)展、邊際油田的開發(fā)、信息技術(shù)的應(yīng)用等多個方面進行深入的研究，促進我國石油企業(yè)綜合競爭力的不斷增強。
2.3 運用標準化手段實現(xiàn)企業(yè)的節(jié)能減排和降本增效
第一，著力節(jié)能減排技術(shù)改造，履行企業(yè)公民社會義務(wù)。作為國有大型企業(yè)的中國石油為應(yīng)對當前我國經(jīng)濟和社會發(fā)展所面臨的嚴重資源壓力，解決生態(tài)環(huán)境惡化、污染嚴重、資源利用率低、能源緊缺等難題，滿足日益嚴格的節(jié)能與環(huán)保要求，根據(jù)我國技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀和企業(yè)實際情況研究，建立了包含節(jié)能綜合管理標準、經(jīng)濟運行標準、節(jié)能設(shè)計標準、節(jié)能測試與監(jiān) 測標準等標準在內(nèi)的“中國石油節(jié)能標準體系”。但是公司的節(jié)能標準化工作才剛剛起步，還需要遵照國家法律法規(guī)更好地制定和采納符合可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的管理標準和技術(shù)標準。不斷提高標準總體水平，用先進技術(shù)標準進行技術(shù)改造，推廣和落實循環(huán)經(jīng)濟理念。第二，以模塊化設(shè)計、標準化設(shè)計和系列化設(shè)計為手段實現(xiàn)降本增效。企業(yè)在開展生產(chǎn)經(jīng)營活動時還應(yīng)該充分利用標準化的“互換性”和“通用性”原則，縮短工程設(shè)計周期、設(shè)備采辦周期和工程施工周期；解決產(chǎn)品品種、規(guī)格、設(shè)計制造周期、成本之間的矛盾。將模塊化設(shè)計、標準化設(shè)計和系列化設(shè)計作為企業(yè)降本增效的重要手段，尤其是作為企業(yè)在金融危機下或者快速擴張急需資金情況下，開源節(jié)支，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標的重要手段。
2.4 加強對標準化工作質(zhì)量的提升
對于標準的制定與執(zhí)行必須要進行嚴格的、規(guī)范的管理，并且保證其與石油企業(yè)的其他管理體系相互協(xié)調(diào)，從而不斷的促進石油環(huán)境標準化體系的完善，形成一個科學的標準化管理系統(tǒng)。一方面要加強對專屬技術(shù)的管理，形成符合國家標準化工作建設(shè)的外部環(huán)境；另一方面要加強對立項的檢查，對于相關(guān)的項目的科學性與可操作性要進行深入的研究，保證期科學性和合理性，避免重復交叉造成的資源浪費。同時要對標準制定的規(guī)范性進行必要的監(jiān)督，才能促進標準化工作持續(xù)、有效的開展，從而促進石油企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
參考文獻
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2、報告的要點是：前段時間你做了什么、相應(yīng)的成果是什么、你的收獲是什么。以這三個要點展開，將你的工作內(nèi)容有條理的寫出來便是一份及格的工作總結(jié)。
3、如果想要寫出一份優(yōu)秀的工作總結(jié)，那么就需要精益求精，在三個要點上進行完善。
4、工作總結(jié)的受眾是公司領(lǐng)導，而領(lǐng)導時間少，所以就有寫作要點：分條理；簡介明了，用樸實語言告訴你的領(lǐng)導我這段時間做了什么；直接給出工作成果便于衡量；形式完善。
5、工作計劃的核心是對未來某段時間內(nèi)的工作進行安排。這時候的重點在于：未來我要做什么、以及工作的優(yōu)先級、預(yù)期的工作成果是什么、需要什么資源等等。
6、工作計劃不僅僅是給自己看，也要給領(lǐng)導審閱，所以你要根據(jù)團隊未來整體工作計劃來制定個人的工作計劃。這樣才能讓領(lǐng)導知道你在團隊中發(fā)揮了作用。
公司目標與個人目標
主管在設(shè)定你的下年度工作內(nèi)容時，通常是在貫徹公司由上而下的年度目標，因此，你必須先仔細了解公司的年度目標，這點很重要卻總是被忽略。另外，你一定要花時間想清楚自己下年度希望的成長，是學習？是薪水？還是發(fā)展另一項專才？
如果你想要的是學習新技術(shù)，你的工作計劃就必須加入學習計劃；如果是想增加收入，就必須制定增加業(yè)績的計劃，或是調(diào)換部門的準備計劃。
先了解公司的年度目標以及個人的年度目標，你在制定工作計劃時才不會無所適從。
計劃合理但要具挑戰(zhàn)性
制定工作計劃的原則是勿好高騖遠、目標合理、具有挑戰(zhàn)性。如何避免好高騖遠，設(shè)定合理的目標呢？多數(shù)人在制定計劃時不會想到自己的缺點，于是，建議可以找你的家人、好友，或是較熟的同事與主管，請他們檢視你設(shè)定的目標是否太過理想？制定的計劃有沒有避開或改善自己過往的缺點？
為什么要具有挑戰(zhàn)性？主管不會希望你只是去設(shè)定你原本就可以達到的目標，他會期待你在未來的一年，無論在工作上或?qū)W習上都能有所突破，所以，雖然要避免好高騖遠，但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計劃。
目標數(shù)字化、行動具體化
有了上述的準備與調(diào)整，接下來就進入實際制定工作計劃的4個步驟：
1.目標數(shù)字化。只有形容詞的空泛目標是沒有意義，所以要把工作計劃的目標與內(nèi)容數(shù)字化，例如時間化、數(shù)量化、金額化。
2.行動具體化。有了數(shù)字化的工作目標，還要附帶有效的執(zhí)行計劃。
3.學習計劃。你應(yīng)該同時制定年度的自我學習計劃。公司對員工自我學習通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學習計劃是工作計劃應(yīng)具備的項目。
工作計劃的目的，一方面是在跟主管溝通下年度的計劃，另一方面也是作自我檢討。在內(nèi)容上，對主管而言，你是在設(shè)定明年預(yù)計達成的工作目標，對自己而言，是在設(shè)定自我突破的計劃。制定工作計劃的第一步，是事先了解公司的年度目標。
公司目標與個人目標
主管在設(shè)定你的下年度工作內(nèi)容時，通常是在貫徹公司由上而下的年度目標，因此，你必須先仔細了解公司的年度目標，這點很重要卻總是被忽略。另外，你一定要花時間想清楚自己下年度希望的成長，是學習?是薪水?還是發(fā)展另一項專才?
如果你想要的是學習新技術(shù)，你的工作計劃就必須加入學習計劃;如果是想增加收入，就必須制定增加業(yè)績的計劃，或是調(diào)換部門的準備計劃。
先了解公司的年度目標以及個人的年度目標，你在制定工作計劃時才不會無所適從。
計劃合理但要具挑戰(zhàn)性
制定工作計劃的原則是勿好高騖遠、目標合理、具有挑戰(zhàn)性。如何避免好高騖遠，設(shè)定合理的目標呢?多數(shù)人在制定計劃時不會想到自己的缺點，于是，建議可以找你的家人、好友，或是較熟的同事與主管，請他們檢視你設(shè)定的目標是否太過理想?制定的計劃有沒有避開或改善自己過往的缺點?
為什么要具有挑戰(zhàn)性?主管不會希望你只是去設(shè)定你原本就可以達到的目標，他會期待你在未來的一年，無論在工作上或?qū)W習上都能有所突破，所以，雖然要避免好高騖遠，但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計劃。
目標數(shù)字化、行動具體化
有了上述的準備與調(diào)整，接下來就進入實際制定工作計劃的4個步驟：
1.目標數(shù)字化。只有形容詞的空泛目標是沒有意義，所以要把工作計劃的目標與內(nèi)容數(shù)字化，例如時間化、數(shù)量化、金額化。
2.行動具體化。有了數(shù)字化的工作目標，還要附帶有效的執(zhí)行計劃。
3.學習計劃。你應(yīng)該同時制定年度的自我學習計劃。公司對員工自我學習通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學習計劃是工作計劃應(yīng)具備的項目。
研擬工作計劃的目的，一方面是在跟主管溝通下的年度工作計劃，另一方面也是作自我檢討。在內(nèi)容上，對主管而言，你是在設(shè)定明年預(yù)計達成的工作目標，對自己而言，是在設(shè)定自我突破的計劃。
研擬工作計劃的第一步，是事先了解公司的年度目標。
別忘了公司目標與個人目標
主管在設(shè)定你的下年度工作內(nèi)容時，通常是在貫徹公司由上而下的年度目標，因此，你必須先仔細了解公司的年度目標，這點很重要卻總是被忽略。
另外，你一定要花時間想清楚自己下年度希望的成長，是學習？是薪水？還是發(fā)展另一項專才？
如果你想要的是學習新技術(shù)，你的工作計劃就必須加入學習計劃；如果是想增加收入，就必須研擬增加業(yè)績的計劃，或是調(diào)換部門的準備計劃。
先了解公司的年度目標以及個人的年度目標，你在研擬工作計劃時才不會無所適從。
計劃合理但要具挑戰(zhàn)性
接著，研擬工作計劃的原則是「勿好高騖遠、目標合理、具有挑戰(zhàn)性。
如何避免好高騖遠，設(shè)定合理的目標呢？
多數(shù)人在研擬計劃時不會想到自己的缺點，于是，建議可以找你的家人、好友，或是較熟的同事與主管，請他們檢視你設(shè)定的目標是否太過理想？研擬的計劃有沒有避開或改善自己過往的缺點？
為什么要具有挑戰(zhàn)性？
主管不會希望你只是去設(shè)定你原本就可以達到的目標，他會期待你在未來的一年，無論在工作上或?qū)W習上都能有所突破，所以，雖然要避免好高騖遠，但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計劃。
目標數(shù)字化、行動具體化
有了上述的準備與調(diào)整，接下來就進入實際研擬工作計劃的4個步驟：
1.目標數(shù)字化
只有形容詞的空泛目標是沒有意義，所以要把工作計劃的目標與內(nèi)容數(shù)字化，例如時間化、數(shù)量化、金額化。
甚至，連學習計劃都可以數(shù)字化，例如，你預(yù)計花費多少時間學得某類技術(shù)，或通過某項認證。
2.行動具體化
有了數(shù)字化的工作目標，還要附帶有效的執(zhí)行計劃。
擬定高度可行性的策略，除了讓你在落實目標時有依循的步驟，另外也會讓主管更相信與支持你的工作計劃。
3.學習計劃
你應(yīng)該同時研擬年度的自我學習計劃。公司對員工自我學習通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學習計劃是工作計劃應(yīng)具備的項目。
學習計劃應(yīng)該清楚的包括：學習項目、學習管道與時間、預(yù)計對自身工作產(chǎn)生的效益，以及希望公司給予的協(xié)助。
4.與主管面對面溝通
我強烈建議，完成工作計劃后，你一定要面對面地與主管溝通，而不是只用電子郵件把工作計劃傳送給主管。 [FS:PAGE]
面對面溝通的好處，是你可以透過主管的表情與肢體動作，更清楚了解主管對你的各項目工作計劃的看法。
2、把未完成的目標訂一個計劃：如果有2019年還沒有完成的任何，在這里也要計劃一下時間，什么時候把它完成，也就是給上司及領(lǐng)導一個承諾。
3、列出2020年工作計劃大綱：年初要做哪些工作，年中要做哪些工作以及年底要做哪些工作都列出一個計劃大綱出來。
4、列出數(shù)據(jù)：大家應(yīng)該都清楚，領(lǐng)導只看數(shù)據(jù)說話，把你今年的和明年的數(shù)據(jù)列出來做個比較，看看未來是否比去年有進步。
5、突出工作亮點：每個人的工作都有做得好的地方，一定要把做得好的地方突現(xiàn)出來。比如哪一個案例你是做得比較出色的，把它寫出來，這樣才能讓領(lǐng)導知道，你對公司的工作是有出色完成的。
