時(shí)間:2022-06-11 21:49:39
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摘要:怎樣才能讓學(xué)生既能動(dòng)得了,又能動(dòng)得好?才能達(dá)到討論的最佳效果呢?一、討論小組的建立要合理;二、調(diào)動(dòng)學(xué)生的“思維參與”;三、討論的時(shí)機(jī)要恰當(dāng);四、討論的方法要科學(xué);五、討論的氛圍要和諧;六、要培養(yǎng)學(xué)生“三會(huì)”。
關(guān)鍵詞:討論,“思維參與”,自主、探究、合作學(xué)習(xí),“跳一跳,能摘到”,“三會(huì)”,兩極分化。
《標(biāo)準(zhǔn)》基本理念第一條中用比以前更為明確的語(yǔ)言提出:“使數(shù)學(xué)教育面向全體學(xué)生,實(shí)現(xiàn)——人人學(xué)有價(jià)值的數(shù)學(xué);人人都能獲得必需的數(shù)學(xué);不同學(xué)生在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展。”,同時(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn)中的“基本理念”中指出:“教師應(yīng)……幫助學(xué)生在自主探究和合作交流的過(guò)程中真正理解和掌握基本的數(shù)學(xué)知識(shí)與技能、數(shù)學(xué)思想和方法,獲得廣泛的數(shù)學(xué)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)。”為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生能生動(dòng)活潑的學(xué)習(xí),能充分的展示自己,能在思辨中去探求新知,課堂討論便成了教學(xué)中實(shí)現(xiàn)這一理念的主要方法之一。
新課程實(shí)驗(yàn)已經(jīng)3年有余,對(duì)課改實(shí)驗(yàn),廣大實(shí)驗(yàn)區(qū)的教師投入了滿腔熱情,付出了艱辛勞動(dòng)。新課程給實(shí)驗(yàn)區(qū)教學(xué)帶來(lái)了新氣象,教師的教育觀念、教學(xué)方式以及學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都發(fā)生了可喜變化。但是,隨著新課程實(shí)驗(yàn)的深入,一些深層次的問(wèn)題也隨之出現(xiàn),比如當(dāng)前,課堂討論主要存在討論小組的設(shè)置比較隨意,討論時(shí)機(jī)把握的不夠好,討論方法不科學(xué)以及討論氛圍沒(méi)形成等問(wèn)題,從而導(dǎo)致課堂討論表面上看熱熱鬧鬧,實(shí)際上沒(méi)有任何效果。那么,怎樣才能讓學(xué)生既能動(dòng)得了,又能動(dòng)得好?才能達(dá)到討論的最佳效果呢?本人結(jié)合我教學(xué)實(shí)際來(lái)談?wù)勼w會(huì)!以便同各位同人共享。
一、討論小組的建立要合理
以往的討論一般按原先的座位同桌討論,或者是前后排的學(xué)生討論,這樣可能導(dǎo)致有的小組學(xué)習(xí)力量強(qiáng),有的小組學(xué)習(xí)力量弱的局面,針對(duì)這種情況,教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),學(xué)習(xí)習(xí)慣、性格、興趣、需要等因素加以分組,分組時(shí)不僅要重視學(xué)生智力因素的發(fā)展,而且要重視學(xué)生非智力因素的培養(yǎng)。每組各個(gè)層面的學(xué)生都應(yīng)兼顧,這樣才能取長(zhǎng)補(bǔ)短,同時(shí)教師可設(shè)計(jì)不同層次的問(wèn)題讓學(xué)生討論,使每個(gè)學(xué)生生動(dòng)活潑的、主動(dòng)的發(fā)展。
二、調(diào)動(dòng)學(xué)生的“思維參與”
新課程倡導(dǎo)的自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究性學(xué)習(xí),都是以學(xué)生的積極參與為前提,沒(méi)有學(xué)生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學(xué)習(xí)。實(shí)踐證明,學(xué)生參與課堂教學(xué)的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學(xué)的效果。正如有的專家所說(shuō),“沒(méi)有學(xué)生的主動(dòng)參與,就沒(méi)有成功的課堂教學(xué)”。
為此,應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地提出問(wèn)題,引發(fā)學(xué)生心理上的認(rèn)知沖突,使學(xué)生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。同時(shí),教師要放權(quán)給學(xué)生,給他們想、做、說(shuō)的機(jī)會(huì),讓他們討論、質(zhì)疑、交流,圍繞某一個(gè)問(wèn)題展開(kāi)辯論。教師應(yīng)當(dāng)給學(xué)生時(shí)間和權(quán)利,讓學(xué)生充分進(jìn)行思考,給學(xué)生充分表達(dá)自己思維的機(jī)會(huì),讓學(xué)生放開(kāi)說(shuō),并且讓盡可能多的學(xué)生說(shuō)。條件具備了,學(xué)生自然就會(huì)興奮,參與的積極性就會(huì)高起來(lái),參與度也會(huì)大大提高。只有積極、主動(dòng)、興奮地參與學(xué)習(xí)過(guò)程,個(gè)體才能得到發(fā)展。
三、討論的時(shí)機(jī)要恰當(dāng)
對(duì)問(wèn)題的討論應(yīng)把握時(shí)機(jī),過(guò)早學(xué)生的認(rèn)知水平?jīng)]有達(dá)到最近發(fā)展區(qū),學(xué)生找不到解決問(wèn)題的切入點(diǎn),白白地浪費(fèi)時(shí)間而一無(wú)所獲。過(guò)遲學(xué)生對(duì)問(wèn)題已基本弄懂,討論的意義不大。教師還應(yīng)設(shè)計(jì)多層次的問(wèn)題滿足各層面學(xué)生的多元需要,把握好學(xué)生思維的,及時(shí)提出問(wèn)題讓學(xué)生討論,以激發(fā)學(xué)生思維的火花。此外,討論時(shí)應(yīng)把握“跳一跳,能摘到”的原則,在討論的效果上做文章。
四、討論的方法要科學(xué)
常見(jiàn)教師把題一呈現(xiàn),便馬上讓學(xué)生討論,討論了兩三分鐘,教師便草草收?qǐng)觯涣粲诒砻嫘问剑瑳](méi)有注重效果。教師不能由于時(shí)間關(guān)系,相互交流未充分展開(kāi)就終結(jié),應(yīng)給學(xué)生提供自主探究、合作交流的廣大空間。在教學(xué)實(shí)驗(yàn)中,我曾經(jīng)把班上的學(xué)生分成三組,第一組對(duì)問(wèn)題直接討論,第二組獨(dú)立思考,第三組先獨(dú)立思考然后討論,經(jīng)過(guò)多次實(shí)驗(yàn)結(jié)果發(fā)現(xiàn):第三組學(xué)習(xí)效果最好,第一組效果最差。第一組的學(xué)生容易注意到別人的意見(jiàn),思維活動(dòng)受到了束縛,容易得出一些傾向性的結(jié)論;第三組表現(xiàn)在它的“預(yù)熱效應(yīng)”上,學(xué)生有各自不同的思維活動(dòng),出現(xiàn)了多種解決問(wèn)題的途徑,有利于學(xué)生積思廣益的學(xué)習(xí)。第三組的學(xué)生無(wú)論是在解決問(wèn)題的途徑上、質(zhì)量上都優(yōu)于其它兩組。可見(jiàn),討論的方法很值得推敲。
五、討論的氛圍要和諧
討論應(yīng)營(yíng)造一種氛圍,使每位學(xué)生不用擔(dān)心自己的意見(jiàn)被批評(píng),而是堅(jiān)信自己的觀點(diǎn)是受歡迎的,小組中的成員不是批評(píng)別人的意見(jiàn),而是傾聽(tīng)、補(bǔ)充、完善所提出的問(wèn)題解決方案,教師應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生大膽發(fā)表自己的觀點(diǎn)、觀點(diǎn)即使錯(cuò)了,在教師的指引下學(xué)生才能真正明白問(wèn)題的關(guān)鍵所在。只有這樣,學(xué)生討論起來(lái),才心無(wú)疑慮,才能互相啟發(fā),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不同層次的學(xué)生才能各有發(fā)展。
六、要培養(yǎng)學(xué)生“三會(huì)”
有的老師將小組合作理解為小組討論。我們經(jīng)常可以看到這樣的教學(xué)場(chǎng)面:討論時(shí),學(xué)生各說(shuō)各的,有的學(xué)生不善于獨(dú)立思考,不善于互相配合,不善于尊重別人的意見(jiàn),也不善于做必要的妥協(xié)。學(xué)生討論后,教師依次聽(tīng)取匯報(bào),匯報(bào)完畢,活動(dòng)便宣告結(jié)束。
——略論文學(xué)閱讀在醫(yī)學(xué)生溝通課程中的應(yīng)用優(yōu)勢(shì)
周喬木 谷昕 車志遠(yuǎn) 吳海燕 黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)人文與管理學(xué)院
項(xiàng)目基金:本文為黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)2011-2012年度教育教學(xué)研究項(xiàng)目《文學(xué)閱讀在醫(yī)學(xué)生溝通課程中的應(yīng)用研究》的階段性成果。
摘要:面對(duì)日益復(fù)雜緊張的醫(yī)患關(guān)系,國(guó)內(nèi)醫(yī)藥院校普遍加強(qiáng)了溝通課程的建設(shè)力度。然而,另一個(gè)傾向也值得警惕,即過(guò)分強(qiáng)
調(diào)溝通技巧的傳授,而忽視了醫(yī)學(xué)生人文精神的培養(yǎng)。多年的教學(xué)改革實(shí)踐證明,文學(xué)閱讀在這方面或許能發(fā)揮獨(dú)到的優(yōu)勢(shì)。
關(guān)鍵詞:文學(xué)閱讀;溝通課程;醫(yī)患溝通
近年來(lái),社會(huì)上日趨緊張的醫(yī)患關(guān)系促使國(guó)內(nèi)許多醫(yī)藥院校
都開(kāi)設(shè)了針對(duì)醫(yī)學(xué)生的溝通課程,也陸續(xù)出版了結(jié)合臨床實(shí)際的
溝通教材,其中多數(shù)偏于講授具體的溝通技巧。比如,處理患者
投訴的技巧,應(yīng)對(duì)媒體質(zhì)詢的技巧,與各類特殊病人的溝通技巧
等。 在近期衛(wèi)生部批準(zhǔn)的全國(guó)高等院校中醫(yī)藥類專業(yè) (本科) “十
二五”規(guī)劃教材中,提到溝通,列出的題目仍然是《醫(yī)患溝通技
巧》。但強(qiáng)調(diào)技巧就足夠了嗎?
一、教學(xué)中的挑戰(zhàn)
自 2006 年至今,課題組教師在國(guó)內(nèi)醫(yī)藥院校中較早地開(kāi)出
了《溝通藝術(shù)》、《商務(wù)溝通》、《跨文化溝通》等公選課和專
業(yè)限選課。隨著教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累和相關(guān)科研的深入,我們?cè)絹?lái)越
認(rèn)識(shí)到片面強(qiáng)調(diào)溝通技巧的膚淺和局限性。溝通的本質(zhì)是什么?
顯然,稍有人生閱歷的人都知道,溝通是我們與他人共同經(jīng)歷的
過(guò)程,其關(guān)鍵在于人際之間的相互信任。而比起一般強(qiáng)調(diào)技巧,
尊重而主動(dòng)的態(tài)度更有利于建立信任的關(guān)系。如果我們只是教會(huì)
學(xué)生熟練地運(yùn)用一些倫理原則和法律條款來(lái)進(jìn)行自我保護(hù),或者
僅僅實(shí)現(xiàn)了“對(duì)病人和顏悅色”,那是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。另外,具體
的技巧總是有局限的,而臨床的工作情境又往往是復(fù)雜而多變
的。在此情況下,就可能出現(xiàn)實(shí)際操作中的各種問(wèn)題。從黑龍江
“哈醫(yī)大一院血案”到浙江“溫嶺殺醫(yī)案”,每一幕慘劇的發(fā)生
過(guò)程中,都暗藏著種種醫(yī)患溝通的深層次問(wèn)題,絕非簡(jiǎn)單的“技
巧”二字能夠涵蓋的。因此,我們認(rèn)為,醫(yī)學(xué)生的溝通課程還是
應(yīng)以提高學(xué)生的人文素質(zhì)為基本要義。這就是要切實(shí)培養(yǎng)學(xué)生
“換位思考”的能力:真正地理解病人的處境和痛苦,尊重病人
(及家屬)在生命的重要時(shí)刻所作出的決定。
在教學(xué)中,我們面對(duì)的挑戰(zhàn)是:多數(shù)年輕健康、沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)
巨大的病痛折磨、更沒(méi)有經(jīng)受人生重大挫折、乃至至親好友死亡
的醫(yī)學(xué)生,如何能體會(huì)這些人類原始而神秘的感情和身體經(jīng)歷
呢?在對(duì)未來(lái)職業(yè)生涯尚處于朦朧想象的過(guò)程中,他們?nèi)绾文荏w
會(huì)做醫(yī)生的艱難險(xiǎn)阻呢?在教學(xué)實(shí)踐中,我們逐漸發(fā)現(xiàn):借助優(yōu)
秀的涉醫(yī)題材文學(xué)作品的閱讀,學(xué)生可以達(dá)到學(xué)習(xí)一般溝通技巧
所難以企及的深度。
二、文學(xué)閱讀的優(yōu)勢(shì)
當(dāng)我們從簡(jiǎn)單地在課堂上舉一些像《扁鵲見(jiàn)蔡桓公》這樣的
小案例,到指定學(xué)生課下閱讀部分文學(xué)作品來(lái)討論“性別與溝
通”、“語(yǔ)言與溝通”等議題時(shí),發(fā)現(xiàn)許多學(xué)生逐步有了對(duì)溝通
過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的種種人生、社會(huì)問(wèn)題的深入思考,從中不同程
度地獲得了批判性思維、分析能力以及移情的能力。
周國(guó)平《妞妞——一個(gè)父親的札記》,曾被國(guó)外醫(yī)學(xué)院校列
入醫(yī)學(xué)倫理學(xué)參考書目,也是最受學(xué)生們歡迎的一部紀(jì)實(shí)文學(xué)作
品。一位學(xué)生在上交的讀書報(bào)告中寫道“死神并沒(méi)有停下兇殘的
腳步,妞妞終于還是死了。我仍記得她死前掙扎那一瞬,自己仿
佛也感同身受。那是生命最后的謝幕,永遠(yuǎn)沒(méi)有所謂的完美,也
沒(méi)有所謂的遺憾,每個(gè)人的生命都是一樣的,在盡頭,你只能認(rèn)
輸。于是,我不禁開(kāi)始嘆惋每一個(gè)人,每一個(gè)終會(huì)成為‘妞妞’
的人。
活在當(dāng)下,每個(gè)人都不得不隨波逐流,然而,我們的一生究
竟是為了什么?我們從呱呱墜地開(kāi)始,就背負(fù)了莫名的責(zé)任,踏
上了莫名的人生旅程。我們?cè)诟改傅拇叽傧聦W(xué)習(xí),在不斷的競(jìng)爭(zhēng)
中渡過(guò)漫漫歲月,而到頭來(lái)呢?唯有面對(duì)同一歸宿。或許你可能
會(huì)說(shuō)諸如實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)之類的話,但請(qǐng)看一看妞妞,這個(gè)可憐的
小女孩,在她的生命中最快樂(lè)的事就是有爸爸媽媽陪在身邊。她
的一生都在與病魔斗爭(zhēng),抒寫了一個(gè)又一個(gè)奇跡。而我們呢?是
否在父母、學(xué)校亦或是社會(huì)的鼓勵(lì)下丟掉了快樂(lè),反倒背上了不
必要的負(fù)擔(dān)。若是那樣,到頭來(lái)只會(huì)兩手空空,也許還不如妞妞,
在臨終前,或許會(huì)后悔,而不是像妞妞一樣毫無(wú)牽掛地走完這一
生。”
美國(guó)米奇•阿爾博姆的《相約星期二》,則教給醫(yī)學(xué)生們關(guān)于
“寬容”的一課。一位女生在討論課上反思說(shuō)“我時(shí)常陷入到溝
通苦惱的陷阱。原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)樾愿駟?wèn)題,制造出許多煩惱。
內(nèi)向的秉性,長(zhǎng)此以往的糾纏在身邊,最終形成一種特殊標(biāo)志,
融入到自我意識(shí)當(dāng)中。我不知道該去關(guān)心別人還是該關(guān)心自己的
內(nèi)心世界。所以當(dāng)輾轉(zhuǎn)反側(cè)難以成眠的時(shí)候,我只能去對(duì)著一臺(tái)
冷冰冰的電腦發(fā)泄情緒。生活中應(yīng)該有許多的擁抱、交談、歡笑
和道別, 可我們的話語(yǔ)卻越來(lái)越少, 整天面對(duì)著一堆堆的書發(fā)呆。
因此,我記下來(lái)這本書中最打動(dòng)我的一些話:
“‘什么是人生最困難的事,學(xué)生問(wèn)。與生命講和。一個(gè)平
靜而有震撼力的結(jié)論。’‘人生最重要的是學(xué)會(huì)如何施愛(ài)于人,
并去接受愛(ài)。在這個(gè)社會(huì),人與人之間產(chǎn)生一種愛(ài)的關(guān)系是十分
重要的,因?yàn)槲覀兾幕械暮艽笠徊糠植](méi)有給予你這種東西。
要有同同情心,要有責(zé)任感。只要我們學(xué)會(huì)了這兩點(diǎn),這個(gè)世界
就會(huì)美好得多。’”
而陳蔚文的報(bào)告文學(xué)《陰性之痛》,則引發(fā)了醫(yī)學(xué)生們對(duì)婦
科診療環(huán)境和來(lái)自醫(yī)患雙方不同立場(chǎng)的爭(zhēng)論。多數(shù)學(xué)生表示了對(duì)
女性患者弱勢(shì)處境的同情,特別是一些女生認(rèn)為“文章揭示的真
相讓人不堪忍受”、“醫(yī)生的冷漠刺的人難受”,確應(yīng)改善婦科
的就診環(huán)境和加強(qiáng)對(duì)病人的人文關(guān)懷;但一些參加了學(xué)校教學(xué)實(shí)
習(xí)的學(xué)生也懷疑文章的表述有所夸張,個(gè)別同學(xué)甚至認(rèn)為,病人
是過(guò)分敏感了,來(lái)醫(yī)院治病不應(yīng)計(jì)較過(guò)多其他的東西。
應(yīng)該說(shuō),在溝通課堂上聽(tīng)到這些熱烈的討論是令人欣慰的,
因?yàn)檎情喿x的過(guò)程,使學(xué)生們受到了文學(xué)作品“熏、浸、刺、
提”不同審美功能刺激,才自然而然地超越了“技巧”層面,進(jìn)入更深層次的思考和感悟。而我們相信,這些源自主動(dòng)思考和積
極感悟獲得的、對(duì)病人和醫(yī)者自身真誠(chéng)的人文關(guān)懷的種子,會(huì)被
他們帶到將來(lái)長(zhǎng)久的臨床實(shí)踐中,在合適的時(shí)機(jī)下,會(huì)萌芽、生
根、生長(zhǎng)、開(kāi)花和結(jié)果。
三、文學(xué)教育之補(bǔ)充
將文學(xué)閱讀引入醫(yī)學(xué)生的溝通課程,實(shí)際上是文學(xué)教育在醫(yī)
學(xué)院校課程建設(shè)中的一種具體應(yīng)用。“文學(xué)與醫(yī)學(xué)”結(jié)緣在國(guó)外
并不是一件新鮮事,自 20 世紀(jì) 60 年代以來(lái),美國(guó)的學(xué)者就開(kāi)始
多方面探討文學(xué)與醫(yī)學(xué)的關(guān)系。國(guó)內(nèi)學(xué)者郭麗萍在《美國(guó)醫(yī)學(xué)院
的“文學(xué)與醫(yī)學(xué)課程”》 一文中介紹說(shuō):“通過(guò)文學(xué)作品的閱
讀,可以培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的想象力、批判性思維、分析能力以及移情
能力;通過(guò)閱讀病人敘事,可以增加對(duì)病人的理解,理解病人感
受的‘illness’(對(duì)疾病的主觀感受)和醫(yī)生所認(rèn)識(shí)的‘disease’
(作為獨(dú)立客體存在的疾病)是不一樣的。病人對(duì)疾病的感受與
其經(jīng)歷有關(guān),受其文化、經(jīng)濟(jì)、宗教和種族背景影響。未來(lái)的醫(yī)
生因此可以對(duì)醫(yī)療界、病人的態(tài)度、疾病的治療等進(jìn)行反思;文
學(xué)和文學(xué)技巧可以讓醫(yī)生學(xué)會(huì)對(duì)醫(yī)學(xué)中的道德問(wèn)題進(jìn)行思考,如
關(guān)于醫(yī)生輔助死亡、使用醫(yī)學(xué)技術(shù)延長(zhǎng)生命、稀缺醫(yī)療資源的分
配等倫理問(wèn)題。使這些未來(lái)的醫(yī)生在面對(duì)真實(shí)的病人、需要做決
定時(shí),能夠做出人道的、尊重病人價(jià)值觀的決定,能夠把病人看
作一個(gè)完整的人,而非僅對(duì)疾病或患病部位進(jìn)行治療。”
在西方,文學(xué)越來(lái)越被認(rèn)為是醫(yī)學(xué)生職業(yè)教育中一門重要的
學(xué)科。有學(xué)者指出,目前美國(guó)有超過(guò) 1/3 的醫(yī)學(xué)院開(kāi)設(shè)了文學(xué)課,
主要用來(lái)深度研究醫(yī)患關(guān)系、女性、艾滋病、衰老、死亡和瀕死
等內(nèi)容。在我國(guó),盡管一些學(xué)者已開(kāi)始關(guān)注文學(xué)與醫(yī)學(xué)的密切關(guān)
系,但當(dāng)前醫(yī)學(xué)院校對(duì)學(xué)生所進(jìn)行的文學(xué)教育主要局限在部分專
業(yè)之中。如醫(yī)古文、大學(xué)語(yǔ)文等課程主要針對(duì)語(yǔ)言文字等方面,
在醫(yī)學(xué)課程中加入文學(xué)藝術(shù)知識(shí)仍僅限于起到活躍課堂氣氛、賦
予授課以“優(yōu)雅的氣息”的功用。國(guó)內(nèi)醫(yī)藥院校尚未形成對(duì)“文
學(xué)與醫(yī)學(xué)”這個(gè)醫(yī)學(xué)人文學(xué)科群中非常有特點(diǎn)的學(xué)科的廣泛關(guān)注
與深入研究。
在醫(yī)學(xué)生的溝通課程中適度引入文學(xué)閱讀,是我們?cè)噲D超越
傳統(tǒng)“技巧”講授的一種嘗試,而要解決好這個(gè)問(wèn)題,尚需每位
從業(yè)教師深入思考、精心設(shè)計(jì)和積極實(shí)踐,本文不過(guò)是拋磚引玉
之論了。
參考文獻(xiàn):
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作者簡(jiǎn)介:
審計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系的內(nèi)容。現(xiàn)代審計(jì)教育必須以社會(huì)對(duì)審計(jì)需求的發(fā)展為導(dǎo)向,注重學(xué)生專業(yè)勝任能力的培養(yǎng),課程設(shè)置要綜合考慮學(xué)科發(fā)展、專業(yè)設(shè)置、外部環(huán)境等因素,要體現(xiàn)審計(jì)學(xué)科綜合性與實(shí)踐性的特點(diǎn),既要有寬闊的視野,又要站在學(xué)術(shù)的前沿,突出體現(xiàn)現(xiàn)代審計(jì)對(duì)信息技術(shù)的需要。課堂教學(xué)過(guò)程中應(yīng)隨時(shí)關(guān)注審計(jì)領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)態(tài),緊跟當(dāng)前審計(jì)理論與實(shí)務(wù)發(fā)展的步伐,適時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,及時(shí)補(bǔ)充新的教學(xué)內(nèi)容,以提高教學(xué)質(zhì)量,并適當(dāng)引入具有創(chuàng)新性、前瞻性的課程。審計(jì)學(xué)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)包含審計(jì)基礎(chǔ)理論、審計(jì)技術(shù)與方法、審計(jì)實(shí)務(wù)等方面,以及國(guó)家審計(jì)、社會(huì)審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)這三大主體審計(jì)的內(nèi)容、方法和程序,適度地融入管理審計(jì)、績(jī)效審計(jì)、工程審計(jì)、計(jì)算機(jī)審計(jì)、環(huán)境審計(jì)等內(nèi)容。
審計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系的結(jié)構(gòu)。結(jié)合我院應(yīng)用型本科院校的人才培養(yǎng)目標(biāo),我們?cè)O(shè)計(jì)了包括通識(shí)教育課、專業(yè)課、實(shí)踐環(huán)節(jié)三大板塊的審計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系。通識(shí)教育課和專業(yè)課分為必修課和選修課兩部分。通識(shí)教育必修課主要按照教育部有關(guān)規(guī)定設(shè)置,包括思想政治理論課、通識(shí)基礎(chǔ)課(高等數(shù)學(xué)、線性代數(shù)、概率論、應(yīng)用文寫作、大學(xué)英語(yǔ)、大學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、大學(xué)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)(VF)、大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)等),以及體育、軍事理論課程、形勢(shì)與政策、當(dāng)代世界經(jīng)濟(jì)與政治、大學(xué)生學(xué)習(xí)與心理指導(dǎo)等課程。通識(shí)教育選修課按人文素養(yǎng)、自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)、藝術(shù)素養(yǎng)教育、健康教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教育6大模塊設(shè)置,學(xué)生每學(xué)期至少選修1門課程,學(xué)有余力者可以多選。專業(yè)課遵循“先基礎(chǔ),后主干”“、先理論,后實(shí)務(wù)”的順序,設(shè)置為學(xué)科基礎(chǔ)課、專業(yè)主干課和專業(yè)選修課三部分。由于審計(jì)人才的知識(shí)結(jié)構(gòu)要求熟悉會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),掌握計(jì)算機(jī)、法律、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)知識(shí),為此我們?cè)O(shè)計(jì)的審計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)科基礎(chǔ)課包括會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)、管理學(xué)、管理信息系統(tǒng)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷共計(jì)9門課程。審計(jì)學(xué)專業(yè)的專業(yè)主干課包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)基本技能、高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)、稅法、審計(jì)實(shí)務(wù)、會(huì)計(jì)軟件應(yīng)用、成本會(huì)計(jì)、金融企業(yè)會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)、投資學(xué)共計(jì)13門課程。其中,金融學(xué)、金融企業(yè)會(huì)計(jì)、投資學(xué)等課程是結(jié)合我院金融行業(yè)背景而設(shè)置的課程,不僅體現(xiàn)了行業(yè)差異性對(duì)審計(jì)工作的要求,還在一定程度上體現(xiàn)了我院審計(jì)學(xué)專業(yè)的辦學(xué)特色。審計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系還應(yīng)體現(xiàn)各個(gè)行業(yè)對(duì)審計(jì)人才的不同要求。為此我們?cè)O(shè)置了政府與非盈利組織會(huì)計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、政府審計(jì)、金融審計(jì)、審計(jì)案例分析、審計(jì)英語(yǔ)、公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)選修課。學(xué)生可根據(jù)個(gè)人的興趣志向以及就業(yè)方向,采取“三選一”的方式,從12門專業(yè)選修課程中選修4門,學(xué)有余力者可以多選。審計(jì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)由課內(nèi)實(shí)踐(實(shí)驗(yàn)、上機(jī)等)、校外實(shí)習(xí)(畢業(yè)實(shí)習(xí))、畢業(yè)論文、社會(huì)調(diào)查、軍訓(xùn)等項(xiàng)目構(gòu)成。實(shí)踐教學(xué)作為教學(xué)的主要內(nèi)容和重要形式,應(yīng)該貫穿于審計(jì)教育教學(xué)過(guò)程的始終。
審計(jì)學(xué)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)。我院審計(jì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)主要采取以下三種形式:①審計(jì)實(shí)驗(yàn)。為配合審計(jì)學(xué)專業(yè)的課堂教學(xué),我院在校內(nèi)建設(shè)了手工和電算兩個(gè)審計(jì)實(shí)驗(yàn)室。手工實(shí)驗(yàn)室主要用于訓(xùn)練審計(jì)程序、方法等內(nèi)容。實(shí)驗(yàn)時(shí),學(xué)生每人領(lǐng)取一份用檔案盒存放的模擬企業(yè)賬套資料(以前做會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)時(shí)形成),在教師指導(dǎo)下完成制定審計(jì)方案、實(shí)施抽樣審計(jì)、形成審計(jì)工作底稿、出具審計(jì)報(bào)告等一系列手工操作。電算實(shí)驗(yàn)室配備了專業(yè)的審計(jì)軟件,學(xué)生借助于模擬的數(shù)據(jù)資料開(kāi)展社會(huì)審計(jì)及企業(yè)內(nèi)部審計(jì),提高計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)的實(shí)際操作能力。②案例教學(xué)。實(shí)施案例教學(xué)能夠提高學(xué)生對(duì)審計(jì)社會(huì)責(zé)任的感性認(rèn)識(shí),是培養(yǎng)審計(jì)學(xué)專業(yè)學(xué)生實(shí)務(wù)技能的重要手段。通過(guò)案例教學(xué),可以增加課堂教學(xué)的趣味性,吸引學(xué)生的注意力,有效地彌補(bǔ)教材的不足,有利于鞏固和深化學(xué)生在課堂上學(xué)到的知識(shí)。③審計(jì)實(shí)習(xí)。審計(jì)實(shí)習(xí)通常在校外進(jìn)行,使學(xué)生通過(guò)接觸社會(huì),深入地了解審計(jì)實(shí)際工作中面臨的問(wèn)題及其解決對(duì)策,最終實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐更好的結(jié)合。綜合考慮各審計(jì)機(jī)關(guān)、各單位審計(jì)部門和社會(huì)審計(jì)機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),我們認(rèn)為實(shí)習(xí)基地主要應(yīng)建在會(huì)計(jì)師事務(wù)所,學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中能夠接觸到各行各業(yè)、各種各樣的審計(jì)業(yè)務(wù),可以盡早熟悉將來(lái)可能承擔(dān)的審計(jì)工作。
本文作者:劉東輝盛永志作者單位:哈爾濱金融學(xué)院
論文摘要:就高職院校會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)的人才培養(yǎng)而言,以培養(yǎng)為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的、具有較高綜合素質(zhì)和較強(qiáng)實(shí)踐能力的、實(shí)務(wù)操作,在培養(yǎng)中突出“強(qiáng)實(shí)踐、善實(shí)務(wù)、能創(chuàng)新”的要求,因此,在專業(yè)教學(xué)中應(yīng)根據(jù)目標(biāo)進(jìn)行教學(xué)研究、分析。
會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)是經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科的重要組成,其中融合了管理、經(jīng)濟(jì)、法律和會(huì)計(jì)、審計(jì)等各方面的內(nèi)容,該專業(yè)主要培養(yǎng)能在企事業(yè)單位、政府部門及社會(huì)中介組織中從事會(huì)計(jì)、審計(jì)實(shí)務(wù)工作的實(shí)用性人才。
高職院校作為實(shí)用性人才培養(yǎng)基地,當(dāng)然要承擔(dān)為會(huì)計(jì)與審計(jì)系統(tǒng)輸送各種類型的、掌握會(huì)計(jì)與審計(jì)專門知識(shí)和能力的人員的重任。事實(shí)上,大多數(shù)高職院校都在為如何培養(yǎng)合格的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才進(jìn)行積極探索。根據(jù)現(xiàn)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)對(duì)象的選擇,對(duì)合格會(huì)計(jì)與審計(jì)人才至少可以從以下兩個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估:一是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才總體的合格性,即會(huì)計(jì)與審計(jì)人才在總體數(shù)量和總體結(jié)構(gòu)上要滿足不同會(huì)計(jì)與審計(jì)主體對(duì)相應(yīng)會(huì)計(jì)與審計(jì)對(duì)象進(jìn)行審查和評(píng)價(jià)以有效實(shí)現(xiàn)其審計(jì)目標(biāo)的需要,培養(yǎng)的審計(jì)人才既要滿足企事業(yè)單位、政府審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、社會(huì)審計(jì)三大審計(jì)主體不同需要,也要滿足各個(gè)重要行業(yè)的特定需要。二是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才個(gè)體的合格性,即會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的知識(shí)和能力必須滿足財(cái)政財(cái)務(wù)信息真實(shí)性、財(cái)政財(cái)務(wù)活動(dòng)合法性、經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)有效性的復(fù)合性要求,無(wú)論是會(huì)計(jì)、審計(jì)人員,都必須掌握相應(yīng)知識(shí)和能力。當(dāng)前,我國(guó)高等職業(yè)院校會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)模式難以滿足上述要求,折射出現(xiàn)行高等職業(yè)院校培養(yǎng)模式弱點(diǎn)。
針對(duì)行業(yè)的需要,陜西財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院很早就認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)與審計(jì)教育事業(yè)的產(chǎn)品是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才,培養(yǎng)什么樣的人才,應(yīng)服務(wù)和服從于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和會(huì)計(jì)與審計(jì)事業(yè)的發(fā)展。為此,我院會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)不斷研究審計(jì)人才需求的變化,并以此調(diào)整專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和手段,更新教學(xué)內(nèi)容和方法。
一、會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求
根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求預(yù)測(cè),會(huì)計(jì)人才的高層次要求增多,審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)人才,尤其是高級(jí)審計(jì)人才供求矛盾非常突出。隨著審計(jì)業(yè)務(wù)比重的增加,審計(jì)機(jī)關(guān)產(chǎn)生了新的人才需求。因此,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)立足國(guó)家審計(jì),開(kāi)發(fā)特色課程,實(shí)施特色教學(xué),樹(shù)立專業(yè)品牌,近年來(lái)該專業(yè)先后開(kāi)發(fā)了基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、審計(jì)電算化等特色課程,與時(shí)俱進(jìn),重點(diǎn)突出會(huì)計(jì)與審計(jì)實(shí)訓(xùn)。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈和企業(yè)制度的建設(shè)完善,將有越來(lái)越多的企事業(yè)單位意識(shí)到建立健全內(nèi)部審計(jì)的必要性和重要性,對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求也將有明顯增加。據(jù)了解,我國(guó)大約需要35萬(wàn)名會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)方面的專業(yè)人才,但目前只有執(zhí)業(yè)人員5萬(wàn)多名,且其中一大半得不到國(guó)際機(jī)構(gòu)的認(rèn)可,人才缺口很大。在未來(lái)10年我國(guó)需求的15類人才排行榜中,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)方面的專業(yè)人才位居榜首。從歷年的就業(yè)情況來(lái)看,該專業(yè)就業(yè)層次較高,并一直保持著較高的就業(yè)率。
二、高職院校人才培養(yǎng)模式及我院現(xiàn)況
資料顯示,我省十所高職院校里只有有2所設(shè)置審計(jì)專業(yè)或?qū)徲?jì)專業(yè)方向,有6所設(shè)置了會(huì)計(jì)專業(yè),這只是會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科的一個(gè)分支,而且是設(shè)置在管理學(xué)專業(yè)之下,從2所高職院校會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)設(shè)置來(lái)看,對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才以培養(yǎng)社會(huì)審計(jì)人才為主,而這種專業(yè)設(shè)置,缺乏對(duì)政府審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)專門審計(jì)人才培養(yǎng)的功能,會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)不能滿足審計(jì)人才總體合格性的要求。
可以推斷,我國(guó)高職院校審計(jì)人才培養(yǎng)總體結(jié)構(gòu)體現(xiàn)出以下主要特征:一是我國(guó)高職院校審計(jì)人才培養(yǎng)模式單一,一些高職院校要么沒(méi)有會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè),要有就是注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn);缺乏所有會(huì)計(jì)與審計(jì)主體人才的培養(yǎng)功能;更加缺乏包括行政事業(yè)會(huì)計(jì)與審計(jì)、財(cái)政稅務(wù)會(huì)計(jì)與審計(jì)、金融保險(xiǎn)會(huì)計(jì)與審計(jì)、工程投資會(huì)計(jì)與審計(jì)等所有會(huì)計(jì)與審計(jì)門類人才的培養(yǎng)功能。二是我國(guó)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的培養(yǎng)以管理學(xué)專業(yè)為背景,會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的培養(yǎng)中難免受管理學(xué)理論、思想、的制約,以管理學(xué)為背景的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)機(jī)制,難以培養(yǎng)出既有會(huì)計(jì)操作技能,又能進(jìn)行財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì),又有績(jī)效、效益審計(jì)知識(shí)和能力的復(fù)合性人才;作為學(xué)科來(lái)說(shuō),也難以形成促進(jìn)審計(jì)與會(huì)計(jì)以外的其他多學(xué)科的交叉和融合的平臺(tái)。
三、根據(jù)社會(huì)對(duì)審計(jì)人才的需求,調(diào)整高校審計(jì)人才培養(yǎng)模式
會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)優(yōu)勢(shì)經(jīng)過(guò)多年建設(shè),會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)已經(jīng)成為我院品牌專業(yè),面對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)劃分為基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、績(jī)效審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估四個(gè)專業(yè)方向,體現(xiàn)了審計(jì)學(xué)專業(yè)結(jié)構(gòu)比較完整和全面的特點(diǎn),突出了審計(jì)本質(zhì)性的內(nèi)涵,而省內(nèi)開(kāi)設(shè)了同類專業(yè)的其他院校,大多將其定位在社會(huì)審計(jì)方面,與之相比較,審計(jì)學(xué)專業(yè)整體架構(gòu)比較合理。財(cái)會(huì)知識(shí)只能作為審計(jì)專業(yè)的基礎(chǔ)之一,而不是全部?jī)?nèi)容,甚至不是其主要內(nèi)容,現(xiàn)代審計(jì)理論要求我們審計(jì)專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容必須在文、史、哲和外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等基礎(chǔ)課教學(xué)前提下,向經(jīng)、管、法方面延伸。為此,會(huì)計(jì)與審計(jì)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)也體現(xiàn)了寬口徑、厚基礎(chǔ)、重實(shí)用”的原則,強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)人才全面素質(zhì)的培養(yǎng),不斷拓寬其知識(shí)面,增強(qiáng)其社會(huì)適應(yīng)性,培育其獵取知識(shí)的能力、運(yùn)用知識(shí)的能力、調(diào)適和創(chuàng)新能力。 培養(yǎng)目標(biāo)該專業(yè)培養(yǎng)具有優(yōu)良政治素質(zhì),具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)和審計(jì)等方面的知識(shí)和能力,能在企業(yè)事業(yè)單位、政府部門及社會(huì)中介組織從事審計(jì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研工作的工商管理學(xué)科的高級(jí)專門人才。課程設(shè)置該專業(yè)的課程體系包括基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、績(jī)效審計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、審計(jì)電算化、稅收實(shí)務(wù)、經(jīng)濟(jì)法、資產(chǎn)評(píng)估、公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理等;也包括一些實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),如暑期社會(huì)實(shí)踐、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)、審計(jì)模擬實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等。我院2009年該專業(yè)的就業(yè)去向包括機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和部隊(duì),其中,在各級(jí)機(jī)關(guān)就業(yè)的占總就業(yè)人數(shù)的10%左右,事業(yè)單位占15%,各類企業(yè)占55%,金融單位占20%。
四、會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)的發(fā)展展望
1 充分認(rèn)識(shí)管理學(xué)在會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科建設(shè)中的地位,管理學(xué)是現(xiàn)代審計(jì)學(xué)發(fā)展的重要前提。因此,必須關(guān)注管理學(xué)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)的影響,把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科發(fā)展的新趨勢(shì)。也就是說(shuō),要從現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理的角度而不是從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督角度認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)與審計(jì)的重要性,從會(huì)計(jì)與審計(jì)的對(duì)象、會(huì)計(jì)與審計(jì)的定位、審計(jì)與會(huì)計(jì)的關(guān)系、審計(jì)與管理學(xué)的關(guān)系、審計(jì)與經(jīng)濟(jì)學(xué)的關(guān)系以及審計(jì)與法學(xué)的關(guān)系等等認(rèn)識(shí)現(xiàn)代會(huì)計(jì)與審計(jì)發(fā)展的趨勢(shì)和方向,特別是要從研究對(duì)象、研究方法、學(xué)科體系等方面準(zhǔn)確把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科同管理學(xué)科的聯(lián)系和區(qū)別。對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)的專業(yè)的研究有著重要的意義。
2 在經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)學(xué)科建設(shè)的今天,可以會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)建設(shè)為核心,帶動(dòng)其他學(xué)科建設(shè)。首先,要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)的基礎(chǔ)理論研究,把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科發(fā)展的規(guī)律。其次,要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)與審計(jì)學(xué)、管理學(xué)與審計(jì)學(xué)以及法學(xué)與審計(jì)學(xué)的交叉學(xué)科研究,科學(xué)把握審計(jì)學(xué)科發(fā)展與其他學(xué)科的融合趨勢(shì)。這樣,在不會(huì)把會(huì)計(jì)與審計(jì)單獨(dú)認(rèn)為成為“大會(huì)計(jì)學(xué)”。
3 按照現(xiàn)代社會(huì)需要優(yōu)化培養(yǎng)方案,為社會(huì)培養(yǎng)會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)人才。首先,要重新設(shè)置會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)作為管理學(xué)科的學(xué)科共同課程,強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)等學(xué)科基礎(chǔ)科,滿足專業(yè)培養(yǎng)對(duì)基礎(chǔ)理論的需要。其次,重新確定專業(yè)主要課程,滿足培養(yǎng)“一專多能”的綜合性會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需要。為了使學(xué)生畢業(yè)后能夠盡快勝任會(huì)計(jì)與審計(jì)工作,必須對(duì)學(xué)生進(jìn)行執(zhí)業(yè)訓(xùn)練。在會(huì)計(jì)與審計(jì)教學(xué)過(guò)程中,要盡可能采用案例教學(xué)、模塊教學(xué),這樣就能以點(diǎn)帶面,增加學(xué)生對(duì)流程、會(huì)計(jì)、審計(jì)程序等的具體認(rèn)識(shí)。同時(shí),在本科教學(xué)的后期,可以把學(xué)生安排到會(huì)計(jì)師事務(wù)所或大型機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)部門實(shí)習(xí),增加學(xué)生的實(shí)踐機(jī)會(huì),提高學(xué)生的動(dòng)手能力,使學(xué)生一畢業(yè)就能立即投入實(shí)際工作,既保證了會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)教學(xué)的效果,又滿足用人單位的實(shí)際需要,是一舉兩得的。
會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在,高職院校的會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科必須建設(shè)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的人才培養(yǎng)的模式,以培養(yǎng)滿足不同社會(huì)需求的高素質(zhì)的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn)
[1]潘穎.對(duì)審計(jì)教學(xué)的幾點(diǎn)思考[J]Zz66免費(fèi)論文資源網(wǎng).
關(guān)鍵詞:審計(jì)學(xué)基礎(chǔ);案例教學(xué);教學(xué)方法
本文分析了審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)課程中如何運(yùn)用案例教學(xué)法。首先,突出和保證課程的重點(diǎn)和難點(diǎn),講明白基礎(chǔ)理論知識(shí)并采用靈活多樣的教學(xué)方法。其次,教學(xué)中要注意運(yùn)用案例教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。第三,完善審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)考核方式。
一、突出和保證課程的重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容并采用靈活多樣的教學(xué)方法
1.突出和保證審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)課程的重點(diǎn)和難點(diǎn)
審計(jì)課程教學(xué)涉及知識(shí)面比較廣,教學(xué)上既要考慮講授審計(jì)的基本理論、技術(shù)和方法,又要考慮講授相關(guān)知識(shí)與必要的拓展知識(shí)。在有限的教學(xué)課時(shí)下,不可能比較全面地講授教學(xué)內(nèi)容。因此,教學(xué)中只能突出和保證課程重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容的講解,圍繞重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容適當(dāng)深化,對(duì)于較為簡(jiǎn)單的理論性知識(shí)可布置小論文,不用面面俱到。這樣的教學(xué)方式要求教師對(duì)講課內(nèi)容非常熟悉,吃透教材,組織好教學(xué)進(jìn)度和方法,正確把握深度與廣度。對(duì)于高職高專的學(xué)生來(lái)說(shuō),不能將培養(yǎng)目標(biāo)定位在對(duì)較高審計(jì)理論的掌握上,應(yīng)考慮學(xué)生的實(shí)際情況。
2.采用先進(jìn)的教學(xué)手段
在教學(xué)過(guò)程中靈活采用一些先進(jìn)的教學(xué)手段和方式方法,能較好地調(diào)動(dòng)與激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)學(xué)生積極探討,強(qiáng)化對(duì)審計(jì)事項(xiàng)的理解,從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣提高自主學(xué)習(xí)能力。
二、教學(xué)中運(yùn)用案例教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題能力和解決問(wèn)題能力
1.選擇合理恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)案例
對(duì)于高職高專學(xué)生來(lái)說(shuō),應(yīng)將教學(xué)的基本點(diǎn)放在培養(yǎng)其較好地掌握審計(jì)學(xué)基本知識(shí),具備審計(jì)實(shí)務(wù)應(yīng)用基本技能上。在課堂講授過(guò)程當(dāng)中,一方面注意適當(dāng)介紹一些審計(jì)發(fā)展動(dòng)向,或跟審計(jì)有關(guān)的電影、電視劇,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注審計(jì)領(lǐng)域現(xiàn)狀,培養(yǎng)學(xué)生的審計(jì)情結(jié);另一方面引入審計(jì)案例,進(jìn)行課堂討論,引導(dǎo)學(xué)生深入解剖案例,分析、判斷問(wèn)題,分析、歸納并總結(jié)出審計(jì)處理意見(jiàn)。例如,講解完每章的理論知識(shí)后,把班級(jí)的學(xué)生分好組(每個(gè)組可以5到6人),各組討論同一個(gè)案例,每位學(xué)生都分析并經(jīng)小組討論后在下節(jié)課上課之前上交各組的審計(jì)意見(jiàn),由教師選評(píng)選出最優(yōu)的審計(jì)意見(jiàn)和審計(jì)報(bào)告。這樣不僅可以保證學(xué)生有充足的時(shí)間考慮,而且能比較好地將理論與實(shí)際結(jié)合,有效達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力的目的。
2.發(fā)揮任課教師的主導(dǎo)與引導(dǎo)作用并提高學(xué)生的主體地位
首先,教師的教是為學(xué)生的學(xué)服務(wù)的,教師的一切工作,都應(yīng)當(dāng)為學(xué)生全面健康地發(fā)展服務(wù)。教師要承認(rèn)學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主觀能動(dòng)性及個(gè)性差異,把學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)的主人。教師只有真正樹(shù)立了為學(xué)生服務(wù)的思想,樹(shù)立了學(xué)生是學(xué)習(xí)主人的觀念,在備課中才能關(guān)注學(xué)生的實(shí)際情況,在課堂上才能尊重學(xué)生的個(gè)性,關(guān)注學(xué)生的認(rèn)知過(guò)程,全身心地投入到教學(xué)之中,讓每一個(gè)學(xué)生都有所發(fā)展,使學(xué)生參與教學(xué)的課堂真正成為學(xué)生發(fā)展能力的課堂,成為充滿生命活力的課堂。其次,培養(yǎng)學(xué)主動(dòng)參與案例教學(xué)的主體意識(shí)。學(xué)生主體意識(shí)的覺(jué)醒,意味著學(xué)生主動(dòng)促使自身發(fā)展,是他們身心充分自由發(fā)展的開(kāi)始。
三、完善審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)考核方式
對(duì)學(xué)生的考核方式應(yīng)多樣化。審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)的傳統(tǒng)考試不利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用。考核方式可以采用“平時(shí)成績(jī)(出勤情況、小組討論)+案例分析成績(jī)(創(chuàng)新、解決問(wèn)題能力)+期末成績(jī)”的形式。期末考試應(yīng)是該門課程的總結(jié)性考試,側(cè)重考查學(xué)生運(yùn)用所學(xué)課程知識(shí)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力和創(chuàng)新能力。例如,期末考試題可以出一到兩個(gè)案例分析題或減少客觀題的比例,從而避免學(xué)生死記硬背答題的習(xí)慣。
總之,將學(xué)到的審計(jì)理論知識(shí)運(yùn)用到以后的實(shí)際工作當(dāng)中是教學(xué)的出發(fā)點(diǎn)也是最終目的。審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)是一門實(shí)踐性比較強(qiáng)的課程,所以案例教學(xué)是本學(xué)科教學(xué)過(guò)程當(dāng)中不可缺少的組成部分。結(jié)合案例教學(xué)的講授促使學(xué)生將審計(jì)學(xué)基礎(chǔ)的基本原理、原則的抽象記憶轉(zhuǎn)化為形象地理解運(yùn)用,可達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力的目的。
參考文獻(xiàn):
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論文關(guān)鍵詞:案例導(dǎo)向;審計(jì)課堂;教學(xué)方法
《審計(jì)學(xué)》課程是財(cái)經(jīng)類專業(yè)的核心課程,本課程融合了學(xué)生將來(lái)從事經(jīng)濟(jì)工作所必須掌握的會(huì)計(jì)、審計(jì)和理財(cái)?shù)幕局R(shí)和基本理論。然而,從幾年來(lái)自己從事審計(jì)學(xué)教學(xué)工作來(lái)看,審計(jì)教學(xué)常有“假、大、空”之嫌。自己苦口婆心,不厭其煩,可學(xué)生始終似懂非懂,不得要領(lǐng),因此教學(xué)氣氛沉悶,教學(xué)效果不佳。學(xué)生很困惑,自己也也無(wú)奈。一直以來(lái),如何找到一個(gè)既適合自己又適合學(xué)生的教學(xué)方法始終困擾著我。范欽珊教授說(shuō)過(guò),教學(xué)效果有三個(gè)層次,如果有80%的老師能夠達(dá)到第一層次效果就已經(jīng)是很大的成功,也即課堂教學(xué)效率高、學(xué)生對(duì)講課有興趣、聽(tīng)課率高。經(jīng)過(guò)自己的認(rèn)真思考與反復(fù)實(shí)踐,我認(rèn)為《審計(jì)學(xué)》課程的成敗在很大程度上得益于案例教學(xué)法的使用。那么,作為《審計(jì)學(xué)》課程的執(zhí)教老師,到底應(yīng)該如何開(kāi)展案例教學(xué)呢?本文擬從以下幾個(gè)方面進(jìn)行探析。
1 案例教學(xué)在審計(jì)課堂中的運(yùn)用
審計(jì)案例教學(xué)旨在配合課堂理論教學(xué)的內(nèi)容和進(jìn)度,通過(guò)教師講授會(huì)計(jì)、審計(jì)與理財(cái)?shù)睦碚撝R(shí)和組織審計(jì)案例討論來(lái)實(shí)現(xiàn),只有合理運(yùn)用案例教學(xué)法才能達(dá)到預(yù)期效果。
首先,要充分搜集案例,逐步建設(shè)案例庫(kù)。《審計(jì)學(xué)》的案例不需要要閉門造車,形形、活生生的案例比比皆是,中國(guó)證監(jiān)會(huì)的資料公告、財(cái)政部的處罰公告、審計(jì)署公告等都對(duì)我國(guó)上市公司違規(guī)操作、審計(jì)失敗等情形進(jìn)行公開(kāi)的披露。搜集案例只是進(jìn)行案例教學(xué)的第一步,要想把案例運(yùn)用到教學(xué)過(guò)程中,要要進(jìn)行至關(guān)重要的一步,認(rèn)真研讀案例并將其與課程講授內(nèi)容相對(duì)應(yīng)。當(dāng)然,學(xué)生也不能閑著,要教會(huì)學(xué)生自己動(dòng)手搜集資料,畢竟上課時(shí)間有限,老師只能是介紹一些經(jīng)典案例,對(duì)于跟理論知識(shí)相關(guān)的其他案例可以由學(xué)生自己搜集,或是老師給出基本案情,由學(xué)生動(dòng)手搜集。
建設(shè)案例庫(kù)是一個(gè)長(zhǎng)期積累的過(guò)程,不能一蹴而就,亦不是一己之力就能完成的。這需要教研室的老師精誠(chéng)協(xié)作,一起努力。由于本課程只有我自己執(zhí)教,那就只有靠自己的力量搜集、整理并形成案例庫(kù)了。
在具體的案例搜集整理過(guò)程中,可采用多種方法:(1)通過(guò)報(bào)刊雜志網(wǎng)絡(luò)(如《中國(guó)證券報(bào)》、《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》、審計(jì)署網(wǎng)站、證監(jiān)會(huì)網(wǎng)站等)搜集案例;(2)利用其他專家學(xué)者編寫的案例,如:《會(huì)計(jì)舞弊之反思》、《會(huì)計(jì)數(shù)字游戲》、《安達(dá)信:事件與反思》等書籍;(3)教師如果能親身參與會(huì)計(jì)師事務(wù)所與政府審計(jì)機(jī)關(guān)的審計(jì)實(shí)務(wù)工作,搜集整理形成案例更好;(4)老師自己分析上市公司年報(bào)或讓學(xué)生自己去搜集并分析案例。
其次,案例在教學(xué)中如何恰當(dāng)運(yùn)用,發(fā)揮其應(yīng)有的效果。有了好的案例,并不意味著老師就能靈活運(yùn)用于教學(xué)中了。要真正融入到教學(xué)中,老師還必須有很好駕馭課堂教學(xué)的功力。否則,案例教學(xué)就又會(huì)變成冗長(zhǎng)的照本宣科。那么,如何才能使案例恰當(dāng)?shù)卦谡n程教學(xué)中體現(xiàn)、令抽象的審計(jì)理論變的栩栩如生呢?通過(guò)觀摹一些精品課教師的審計(jì)示范課以及自己的日常教學(xué)工作的積累,自己進(jìn)行了總結(jié),可操作的方法有:
(1)采用課程討論或者是課程辯論的形式。案例教學(xué)沒(méi)有唯一的答案,對(duì)于大的案例,可以讓學(xué)生分組討論(一般4-6人一組),學(xué)生可以分別從不同角度來(lái)剖析同一案例,然后每組推一名負(fù)責(zé)人進(jìn)行發(fā)言闡述,本組成員可以補(bǔ)充,其他組成員可以反駁或贊成,形成熱烈探討問(wèn)題的氣氛,最后由任課教師做點(diǎn)評(píng)與總結(jié)。在此過(guò)程中,教師在指導(dǎo)好案例討論時(shí),要讓學(xué)生成為案例討論的主角,并注意把握案例討論的方向,以便學(xué)生緊緊圍繞案例的主題。
(2)平時(shí)授課過(guò)程中每章或每節(jié)都有一個(gè)案例做引導(dǎo),以導(dǎo)入所講內(nèi)容。這樣學(xué)生就會(huì)了解本次課要學(xué)習(xí)什么知識(shí),解決什么問(wèn)題。這就打破我們傳統(tǒng)的先講概念、特征、重點(diǎn)、難點(diǎn)等形式,由于審計(jì)的概念、理論抽象難懂,一味的講解很難讓學(xué)生領(lǐng)會(huì)。采用案例導(dǎo)入的方式講授每一節(jié)課就會(huì)收到較好的學(xué)習(xí)效果,這就要求教師在上課之前要找到一、兩個(gè)和此章節(jié)相關(guān)的案例,把學(xué)生吸引到解決案例的過(guò)程中來(lái)。 轉(zhuǎn)貼于
(3)在授課中適時(shí)穿插小案例,以使授課內(nèi)容更生動(dòng)有趣,便于學(xué)生理解。
(4)采用網(wǎng)絡(luò)上現(xiàn)成的好的案例,直接采取鏈接的形式,當(dāng)堂讓學(xué)生上網(wǎng)觀看或讓學(xué)生課后了解與學(xué)習(xí)消化。
最后,讓學(xué)生動(dòng)手做案例分析題。《審計(jì)學(xué)》課程必須要有作業(yè),這樣學(xué)生才能消化所學(xué)內(nèi)容,案例分析是一種很好的作業(yè)類型題。在教師指導(dǎo)下,通過(guò)對(duì)審計(jì)案例的分析討論后,要求學(xué)生獨(dú)立進(jìn)行案例分析和評(píng)價(jià)報(bào)告的撰寫。當(dāng)然,在寫作的過(guò)程中,一定要告誡學(xué)生不要去照搬所謂權(quán)威性的分析評(píng)價(jià)結(jié)論,要求學(xué)生通過(guò)分析和評(píng)價(jià)復(fù)雜多變的會(huì)計(jì)、審計(jì)與理財(cái)實(shí)際問(wèn)題,掌握正確處理和解決問(wèn)題的思路和方法。
2 案例教學(xué)法的審計(jì)課堂教學(xué)效果
(1)案例教學(xué)能激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新思維,活躍教學(xué)氣氛,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)與思考的興趣,并能讓學(xué)生根據(jù)自己所學(xué)的各類知識(shí)加以綜合運(yùn)用,各抒己見(jiàn),有利于學(xué)生個(gè)性化的發(fā)揮,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
(2)案例教學(xué)可為學(xué)生提供一個(gè)展示自己知識(shí)、思維與才華的場(chǎng)所,在分析與討論中學(xué)生可以自由發(fā)言,自由辯論。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō),這不見(jiàn)鍛煉了其語(yǔ)言表達(dá)能力,而且對(duì)如何有效組織、歸納自己的觀點(diǎn)、論據(jù)和結(jié)論是一個(gè)極大的挑戰(zhàn)。
(3)案例教學(xué)促進(jìn)了教學(xué)互動(dòng),強(qiáng)化了教師與學(xué)生的溝通,達(dá)到了教學(xué)相長(zhǎng)的目的,案例討論與分析將基本的理論知識(shí)融會(huì)貫通到案例中去,使課堂教學(xué)更加生動(dòng)活躍,思路更加開(kāi)闊,提高了學(xué)生將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,常常也使老師在討論中獲益匪淺。
3 實(shí)施審計(jì)案例教學(xué)需要不斷改進(jìn)的地方
(1)審計(jì)課程教學(xué)不能指望單單采用案例教學(xué)就可以實(shí)現(xiàn)所有的教學(xué)目的,有一些知識(shí)相對(duì)于有些形式的學(xué)習(xí)是低效率的,如何將案例教學(xué)與理論講述有機(jī)結(jié)合起來(lái)是需要不斷探索的。
(2)當(dāng)所要學(xué)的東西是一種個(gè)性化的,不能明確表達(dá)的知識(shí)的時(shí)候,案例教學(xué)也可能失效。這時(shí),老師不能告訴學(xué)生“正確”答案,學(xué)生不得不獨(dú)自與自身的洞察力的限制作斗爭(zhēng),并嘗試從自身的經(jīng)驗(yàn)中找出有意義的東西。
摘要:審計(jì)學(xué)原理是審計(jì)專業(yè)的基礎(chǔ)核心課程,具有理論性強(qiáng)的特點(diǎn),由于教師和學(xué)生停留于“應(yīng)試教育”習(xí)慣中,導(dǎo)致師生都感覺(jué)“難”,這種現(xiàn)狀與培養(yǎng)應(yīng)用型高質(zhì)量的人才極不相符,審計(jì)學(xué)原理教學(xué)改革迫在眉睫。本文主要對(duì)審計(jì)學(xué)原理教學(xué)的現(xiàn)狀進(jìn)行剖析,針對(duì)存在的問(wèn)題從教學(xué)內(nèi)容、方法、手段、師資力量等方面提出了具體的改革措施。
關(guān)鍵詞 :審計(jì)學(xué)原理;教學(xué)方法;措施
審計(jì)學(xué)原理課程是審計(jì)專業(yè)的入門專業(yè)課,包括審計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本程序與方法等內(nèi)容,是審計(jì)專業(yè)學(xué)生進(jìn)入專業(yè)學(xué)習(xí)的啟蒙課程,也是審計(jì)專業(yè)的專業(yè)核心課程,能否掌握它,是能否學(xué)好審計(jì)專業(yè)后續(xù)課程的關(guān)鍵所在。但因其涉及內(nèi)容豐富,理論性強(qiáng),教學(xué)過(guò)程中師生雙方都感覺(jué)“難”,一方面教學(xué)中教師的講解引不起學(xué)生的共鳴,學(xué)生評(píng)價(jià)普通偏低,極大地打擊了年輕教師的工作熱情,導(dǎo)致教師基本上都不愿意承擔(dān)審計(jì)課程的教學(xué),另一方面學(xué)生學(xué)習(xí)興趣提不上來(lái),對(duì)教師所講的內(nèi)容理解不了,對(duì)自身專業(yè)感覺(jué)迷惘。筆者選取國(guó)內(nèi)某高校審計(jì)專業(yè)198 名學(xué)生進(jìn)行調(diào)查問(wèn)卷,其中66.67%的學(xué)生選擇“所學(xué)審計(jì)學(xué)原理的內(nèi)容理論性強(qiáng),感覺(jué)沒(méi)用不認(rèn)真學(xué)習(xí)”的選項(xiàng),有11.61%的學(xué)生選擇“為了本科文憑逼迫學(xué)習(xí)”的選項(xiàng),只有21.72%學(xué)生選擇“認(rèn)真學(xué)習(xí)”的選項(xiàng),這種抽樣結(jié)果表明審計(jì)學(xué)原理的教學(xué)改革迫在眉睫,必須改變學(xué)生目前這種認(rèn)知現(xiàn)狀,樹(shù)立正確的人生觀,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,為培養(yǎng)應(yīng)用型人才的教學(xué)目標(biāo)打好基礎(chǔ)。
一、審計(jì)學(xué)原理目前教學(xué)的現(xiàn)狀
1.教學(xué)理念落后,學(xué)生求知欲不強(qiáng)
審計(jì)學(xué)原理的教學(xué)模式還停留在“應(yīng)試教育”,教師和學(xué)生都是圍繞“考試”進(jìn)行的,教師習(xí)慣于按教材體系和內(nèi)容一成不變的傳授知識(shí),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)計(jì)劃,學(xué)生習(xí)慣于不動(dòng)腦筋、死記硬背,不求對(duì)知識(shí)的理解,考試能及格就行。我們問(wèn)卷調(diào)查中學(xué)生選擇愿意采用“學(xué)生為主,教師為輔”引導(dǎo)式教學(xué)法只占7.58%,這個(gè)數(shù)據(jù)也說(shuō)明我們要培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才任重而道遠(yuǎn),不僅教師教學(xué)理念要轉(zhuǎn)變,學(xué)生求知的理念也要轉(zhuǎn)變。
2.教學(xué)方式單一,教學(xué)效果不高
目前審計(jì)學(xué)原理大多采用課堂講授法,以教師為主,學(xué)生為輔,師生互動(dòng)環(huán)節(jié)走過(guò)場(chǎng),因?yàn)榻滩膬?nèi)容多、理論強(qiáng),課堂教學(xué)枯燥乏味,學(xué)生不愿聽(tīng),再加上學(xué)生本身接受知識(shí)能力和理解能力有限,教師互動(dòng)環(huán)節(jié)對(duì)學(xué)生進(jìn)行提問(wèn)時(shí),學(xué)生普遍回答不上來(lái),教師只好自問(wèn)自答,久而久之教師就成了“滿堂灌”的主角,學(xué)生的邏輯思維能力沒(méi)有得到鍛煉,分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力也沒(méi)有提高,教學(xué)效果自然就不高。
3.教學(xué)手段運(yùn)用不到位
多媒體教學(xué)手段早已引入課堂教學(xué)中,但教師只是把教材內(nèi)容的文字搬到了屏幕上,沒(méi)有發(fā)揮多媒體教學(xué)在色、聲、圖多角度的直觀性、動(dòng)態(tài)性以及內(nèi)容豐富性的優(yōu)勢(shì),導(dǎo)致學(xué)生認(rèn)為看課件與看教材沒(méi)有區(qū)別,提不起學(xué)習(xí)興趣。
4.成績(jī)?cè)u(píng)定方法科學(xué)性不足
“一卷定高低”的成績(jī)?cè)u(píng)定方式在高等教育中目前不是很常見(jiàn),大多數(shù)都采用了綜合評(píng)定成績(jī)的方法,但在執(zhí)行過(guò)程中容易流于形式,沒(méi)有起到實(shí)質(zhì)性拉開(kāi)學(xué)生成績(jī)等級(jí)的作用,從而打擊了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,也沒(méi)有客觀評(píng)價(jià)出每一個(gè)學(xué)生真實(shí)的成績(jī),究其主要原因還是成績(jī)?cè)u(píng)定方法中難易程度沒(méi)有區(qū)分開(kāi)來(lái),如果都是學(xué)生容易操作的,得到的結(jié)果當(dāng)然差異不大,成績(jī)等級(jí)就難以界定。
5.師資力量薄弱
截至2014 年7 月9 日,普通高等學(xué)校2246 所(包括民辦普通高校444 所),開(kāi)設(shè)審計(jì)專業(yè)的院校只有48所,學(xué)生從審計(jì)專業(yè)畢業(yè)走上教育崗位少之又之,因而承擔(dān)審計(jì)教師崗位的教師大多數(shù)不是審計(jì)專業(yè)畢業(yè)的,而是相關(guān)專業(yè)畢業(yè),教師本身在讀書期間對(duì)審計(jì)方面的知識(shí)涉及不足,再加上沒(méi)有實(shí)際審計(jì)操作經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致教師對(duì)教材上的知識(shí)理解也只是停留于理論上的理解,而審計(jì)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的課程,從頭到尾要利用審計(jì)職業(yè)判斷,在實(shí)際工作中又有許多隱性的知識(shí)不是教材書、審計(jì)準(zhǔn)則上可以用幾句話、幾個(gè)圖表表示出來(lái)的,是需要審計(jì)人員自身去感知和體會(huì),這也導(dǎo)致沒(méi)有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的年輕教師在課堂上對(duì)審計(jì)的基本理論知識(shí)的講解也只是照本宣科,生硬的傳授知識(shí),難以聲情并茂講授實(shí)際審計(jì)工作中的體會(huì)與趣事來(lái)引起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。對(duì)某高校教師調(diào)查還了解一個(gè)現(xiàn)象也應(yīng)該引起人們的關(guān)注,該校審計(jì)教研室教師離職現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,有的年輕教師就是因?yàn)樵趥魇趯徲?jì)方面知識(shí)的過(guò)程中找不到成就感,感覺(jué)教書育人是一件痛苦的事而選擇離職的。該現(xiàn)象也說(shuō)明審計(jì)課程進(jìn)行改革勢(shì)在必行,改革對(duì)教師也是一件好事。
二、審計(jì)學(xué)原理教學(xué)改革措施
1.轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,增加學(xué)生的求知欲
教師與學(xué)生是教學(xué)環(huán)節(jié)中不可缺少的兩個(gè)方面,兩者之間互相影響、互相促進(jìn),教師采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和措施有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),喚起學(xué)生的求知欲望,反過(guò)來(lái)學(xué)生的求知欲望表現(xiàn)得越強(qiáng),越能刺激教師不斷地更新自身的知識(shí)體系和教學(xué)方法。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,對(duì)審計(jì)人才的需求越來(lái)越大,對(duì)審計(jì)人才分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力也越來(lái)越高,為了培養(yǎng)出社會(huì)所需求高質(zhì)量的審計(jì)人才,教師的教學(xué)理念要轉(zhuǎn)變,把培養(yǎng)應(yīng)用型人才作為根本出發(fā)點(diǎn),脫離“應(yīng)試教育”的枷鎖,把培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力作為首要目的,讓學(xué)生認(rèn)知社會(huì),做好自己的職業(yè)規(guī)劃,引導(dǎo)學(xué)生走向“學(xué)生為主,教師為輔”的教學(xué)理念中去,樹(shù)立正確的職業(yè)道德價(jià)值觀,培養(yǎng)學(xué)生審計(jì)職業(yè)判斷能力,提高學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
2.改革教學(xué)方式與方法,提高課堂教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)理念的實(shí)施是通過(guò)教師在教學(xué)過(guò)程中體現(xiàn),教師要針對(duì)學(xué)生的具體情況,采取相應(yīng)的措施,以下是對(duì)某高校審計(jì)學(xué)原理教學(xué)方式與方法所做的改革:
(1)對(duì)教學(xué)內(nèi)容方面改革的措施
①增加培養(yǎng)職業(yè)興趣的專題講座。審計(jì)學(xué)原理是審計(jì)專業(yè)審計(jì)類課程的啟蒙課程,在傳授教材內(nèi)容之前先開(kāi)展一些現(xiàn)實(shí)中的審計(jì)案例的講座,案例的選擇包括國(guó)家審計(jì)的案例、注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的案例、內(nèi)部審計(jì)的案例,通過(guò)這些案例讓學(xué)生對(duì)審計(jì)職業(yè)有所認(rèn)識(shí),意識(shí)到審計(jì)職業(yè)對(duì)國(guó)家、對(duì)人民、對(duì)集體所起的作用,樹(shù)立對(duì)這份職業(yè)的崇敬心和自豪感,增加學(xué)生對(duì)審計(jì)職業(yè)的興趣。
②調(diào)整教材體系布局,把教材內(nèi)容分四個(gè)部分講解,整體感更強(qiáng)。教材共十四章整合成審計(jì)基本知識(shí)、審計(jì)法規(guī)、審計(jì)基本理論、幾種審計(jì)模式介紹四部分,其中在審計(jì)法規(guī)和審計(jì)基本理論部分增加案例研討。調(diào)整后教學(xué)內(nèi)容的布局如表1。
(2)教學(xué)方法改革的措施
①講授法與其它方法并用
審計(jì)學(xué)原理的教學(xué)內(nèi)容整體是理論性的,一些重點(diǎn)概念、專業(yè)術(shù)語(yǔ)、重點(diǎn)方法和程序需要教師引導(dǎo),進(jìn)行重點(diǎn)難點(diǎn)的剖析,教師在教學(xué)過(guò)程中要多動(dòng)腦筋,創(chuàng)設(shè)開(kāi)放的問(wèn)題情景,使學(xué)生圍繞某類主題調(diào)查搜索、加工、處理應(yīng)用相關(guān)信息,回答或解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和求知欲;要注重學(xué)生互動(dòng)環(huán)節(jié),以學(xué)生為中心,以問(wèn)題為導(dǎo)向,將啟發(fā)式教學(xué)、討論式、案例式教學(xué)方法融于其中;要注重對(duì)知識(shí)的歸納和對(duì)比總結(jié),提高學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解和掌握。
②采用案例研討式方法
案例研討是指教師提供案例,要求學(xué)生分析案例,并組織學(xué)生講解,主要目的是考核學(xué)生對(duì)所學(xué)理論知識(shí)的掌握以及培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。在教材內(nèi)容第二部分和第三部分都各設(shè)置一次案例研討課,將學(xué)生分組,案例都是預(yù)先兩周發(fā)給各小組準(zhǔn)備,上課時(shí)每組指定一名代表上來(lái)講解并回答其它組成員的提問(wèn),其它組成員按教師設(shè)定的項(xiàng)目對(duì)這組打分,作為平時(shí)研討部分的成績(jī)。教師在這個(gè)過(guò)程中主要是把控課堂大局,對(duì)每小組講解和回答問(wèn)題的情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并針對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行補(bǔ)充說(shuō)明。
3.充分利用現(xiàn)代化教學(xué)手段
運(yùn)用多媒體創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,有助于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。運(yùn)用形象、直觀的多媒體技術(shù)可以創(chuàng)設(shè)出生動(dòng)有趣的教學(xué)情境,以其獨(dú)特的形、聲、景扣動(dòng)學(xué)生的心弦,化無(wú)聲為有聲,化靜為動(dòng),使學(xué)生進(jìn)入喜聞樂(lè)見(jiàn)、生動(dòng)活潑的學(xué)習(xí)氛圍中,從而使學(xué)生產(chǎn)生極大的學(xué)習(xí)興趣。教師利用好多媒體教學(xué),可以取得事半功倍的效果。為了提高現(xiàn)化代教學(xué)手段在教學(xué)中的作用,一方面應(yīng)加強(qiáng)對(duì)教師信息技術(shù)的培訓(xùn),另一方面可以提供科研經(jīng)費(fèi)制作水平較高的審計(jì)學(xué)原理多媒體課件供教師使用。除了利用多媒體教學(xué)手段外,教師還可以利用審計(jì)教學(xué)軟件、電子資料、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等手段,把電子教學(xué)內(nèi)容交給學(xué)生,可以幫助學(xué)生課外吸收課堂上沒(méi)有消化的知識(shí)。
4.改革成績(jī)?cè)u(píng)定方法
對(duì)學(xué)生成績(jī)采用綜合評(píng)定法是一種趨勢(shì),但在項(xiàng)目細(xì)化和考核難易程度方面應(yīng)該考慮得更充分一些,要有利于鼓勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,有利于客觀評(píng)價(jià)學(xué)生的真實(shí)成績(jī)。如對(duì)上述高校的成績(jī)?cè)u(píng)定可以考慮做如下調(diào)整:
(1)細(xì)化平時(shí)成績(jī)的的組成。平時(shí)成績(jī)由考勤、作業(yè)、課堂表現(xiàn)三個(gè)部分變化為考勤、作業(yè)、課堂表現(xiàn)、課堂研討、讀書筆記、專業(yè)論文六個(gè)部分,其中課堂研討和專業(yè)論文難度系數(shù)高一些,是對(duì)學(xué)生綜合能力的考核,涉及到學(xué)生團(tuán)隊(duì)意識(shí)、專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言組織能力、回答問(wèn)題時(shí)應(yīng)變能力以及對(duì)所學(xué)知識(shí)的運(yùn)用能力,讀書筆記可以讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,貴在長(zhǎng)期堅(jiān)持,增加這三個(gè)部分的考核后學(xué)生平時(shí)成績(jī)的差距就容易拉開(kāi),學(xué)生學(xué)習(xí)的壓力增加、動(dòng)力也增加,整體上會(huì)形成學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)的氛圍,有利于教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
(2)考試題型發(fā)生變化,選題方面傾向于考核學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,增加案例分析的比重,減少選擇、判斷題的比重。
5.引進(jìn)人才,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
審計(jì)實(shí)務(wù)性較強(qiáng),要求教師的綜合素質(zhì)較高,既要具備豐富的理論知識(shí),同時(shí)又要具備實(shí)際經(jīng)驗(yàn),要提高教學(xué)質(zhì)量,必須建立一支理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合的教學(xué)團(tuán)隊(duì),注重老中青相結(jié)合,發(fā)揚(yáng)傳、幫、帶的作用,加強(qiáng)青年教師培養(yǎng)。一方面開(kāi)展在校教師送出去,到審計(jì)工作單位接受實(shí)際鍛煉,將理論應(yīng)用于實(shí)踐,積累經(jīng)驗(yàn);另一方面提高待遇,加強(qiáng)校外人才引進(jìn)的力度,盡快完善師資隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。
三、結(jié)論
審計(jì)學(xué)原理教學(xué)改革是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程,在實(shí)施過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)意想不到的情況,但只要教師本著培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的教學(xué)目的,堅(jiān)持以學(xué)生為中心,以問(wèn)題為導(dǎo)向,從調(diào)整教材體系、改革教學(xué)方式和方法、完善成績(jī)?cè)u(píng)定方法等方面著手,將啟發(fā)式教學(xué)、討論式、案例式教學(xué)方法融于課堂教學(xué)中,大膽開(kāi)展學(xué)生“案例研討”式教學(xué)方法,一定會(huì)帶領(lǐng)學(xué)生脫離“應(yīng)試教育”的影響,提升學(xué)生對(duì)審計(jì)職業(yè)的認(rèn)知度,激發(fā)學(xué)生對(duì)審計(jì)知識(shí)的求知欲望,從而提高教學(xué)質(zhì)量,達(dá)到培養(yǎng)人才的目標(biāo)。
課題名稱:
本文系廣東培正學(xué)院高等教育教學(xué)改革研究項(xiàng)目“審計(jì)學(xué)原理課程教學(xué)模式的探討”的成果。
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[2]張薇.職業(yè)能力導(dǎo)向?qū)徲?jì)課程教學(xué)研究[J].財(cái)會(huì)通訊,2014(5):47-48.
【關(guān)鍵詞】 審計(jì)學(xué); 教學(xué); 問(wèn)題; 建議
審計(jì)學(xué)是一門專業(yè)性、交叉性突出的應(yīng)用科學(xué),審計(jì)學(xué)是一項(xiàng)政策性、技術(shù)性、綜合性很強(qiáng)的實(shí)踐活動(dòng)。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步完善和經(jīng)濟(jì)全球一體化的不斷深入,社會(huì)對(duì)審計(jì)的需求也漸趨擴(kuò)大,對(duì)高素質(zhì)、高技能型審計(jì)人才的需求日趨增加,所以如何適應(yīng)環(huán)境變化和審計(jì)實(shí)務(wù)發(fā)展需要,在既有的審計(jì)理論與實(shí)踐的基礎(chǔ)上,優(yōu)化審計(jì)學(xué)課程,培養(yǎng)審計(jì)人才,是目前面臨的首要問(wèn)題。
一、目前審計(jì)學(xué)課程教學(xué)存在的主要問(wèn)題
審計(jì)學(xué)應(yīng)系統(tǒng)講授審計(jì)的基本理論、基本知識(shí)和基本方法以及專業(yè)審計(jì)的基本程序和主要內(nèi)容。它是一門實(shí)踐性、應(yīng)用性較強(qiáng)的課程。經(jīng)過(guò)多年的教學(xué)實(shí)踐,筆者認(rèn)為目前審計(jì)學(xué)教學(xué)主要存在以下問(wèn)題:
(一)審計(jì)學(xué)教材編寫體系不完善,內(nèi)容繁雜
目前審計(jì)學(xué)教材沒(méi)有統(tǒng)一的體系框架。在教學(xué)中只注重對(duì)各知識(shí)點(diǎn)的介紹,缺乏審計(jì)的整個(gè)工作程序的系統(tǒng)闡述。教材中理論內(nèi)容多,學(xué)生學(xué)習(xí)教材后,對(duì)審計(jì)實(shí)務(wù)過(guò)程仍舊不甚了解,不知審計(jì)工作具體做什么,嚴(yán)重挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。在審計(jì)學(xué)課程教學(xué)中,如何強(qiáng)化學(xué)生對(duì)基本理論知識(shí)的理解,突出審計(jì)實(shí)踐教學(xué),是需要解決的重要問(wèn)題。
(二)實(shí)踐環(huán)節(jié)薄弱
審計(jì)學(xué)的基本內(nèi)容就是審計(jì)的基本理論和基本方法。理解審計(jì)基本流程,對(duì)審計(jì)的準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段和完成階段有深刻的感性認(rèn)識(shí)。如果對(duì)審計(jì)單位(比如會(huì)計(jì)師事務(wù)所)的審計(jì)工作過(guò)程沒(méi)有足夠的認(rèn)知,就無(wú)法真正理解學(xué)習(xí)審計(jì)學(xué)課程的重要性,不利于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,學(xué)生在學(xué)習(xí)中也不能將所學(xué)理論知識(shí)運(yùn)用于審計(jì)工作實(shí)踐,這對(duì)學(xué)生積累審計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),縮短就業(yè)適應(yīng)期尤其不利。
(三)與考證內(nèi)容、其他相關(guān)課程銜接不夠
目前中級(jí)審計(jì)職稱考試、注冊(cè)會(huì)計(jì)師統(tǒng)一考試中均有審計(jì)、審計(jì)理論與實(shí)務(wù)等考試科目,如何將這些課程的內(nèi)容融入審計(jì)學(xué)課程內(nèi)容中,增加該課程的實(shí)用性應(yīng)成為教學(xué)中需考慮的問(wèn)題。另外,審計(jì)學(xué)課程與審計(jì)專業(yè)人員應(yīng)具備的其他基本知識(shí)、基本理論有關(guān),比如基本法律、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)知識(shí)和宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等方面,但兩者之間缺乏有效的銜接。
(四)教師實(shí)踐教學(xué)水平偏低
由于我國(guó)審計(jì)教育起步較晚,審計(jì)教師資源嚴(yán)重匱乏,審計(jì)主講教師大多是由講會(huì)計(jì)的老師兼任,某些教師在審計(jì)理論和實(shí)務(wù)的理解方面還存在一定問(wèn)題。審計(jì)教師雖然審計(jì)專業(yè)理論知識(shí)、教育專業(yè)理論知識(shí)均較強(qiáng),業(yè)務(wù)能力較強(qiáng),但均缺乏審計(jì)專業(yè)實(shí)踐能力,這樣在教學(xué)中會(huì)側(cè)重于理論教學(xué),不利于對(duì)學(xué)生的實(shí)踐能力進(jìn)行培養(yǎng)。
(五)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的欠缺
在學(xué)習(xí)審計(jì)學(xué)課程時(shí),大多數(shù)學(xué)生主要依賴教師講授,以“教”為中心進(jìn)行學(xué)習(xí),比較被動(dòng)。由于審計(jì)學(xué)課程與“會(huì)計(jì)知識(shí)”相關(guān)聯(lián),所以學(xué)生應(yīng)視自己原有會(huì)計(jì)知識(shí)學(xué)習(xí)的程度來(lái)選擇適合自己的學(xué)習(xí)方法,不能無(wú)視自身的特點(diǎn)盲目選擇不適宜的學(xué)習(xí)方法,比如基礎(chǔ)較差的和基礎(chǔ)較好的學(xué)生,在學(xué)習(xí)方法上不能都停留在解決應(yīng)知應(yīng)會(huì)的問(wèn)題,而應(yīng)有所區(qū)別。另外,學(xué)生們?cè)趯W(xué)習(xí)中不能做到事先預(yù)習(xí),事后總結(jié)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不能將老師講課的重點(diǎn)記錄下來(lái)等等,在一定程度上影響了學(xué)習(xí)效果。
二、優(yōu)化審計(jì)學(xué)課程教學(xué)的幾點(diǎn)建議
針對(duì)存在的主要問(wèn)題,筆者認(rèn)為審計(jì)學(xué)課程教學(xué)主要應(yīng)從以下幾方面加以充實(shí)、完善:
(一)統(tǒng)一審計(jì)學(xué)教材體系
1.審計(jì)學(xué)的內(nèi)容體系應(yīng)以審計(jì)程序及其方法為核心內(nèi)容
審計(jì)學(xué)的基本內(nèi)容包括審計(jì)的基本知識(shí)、基本理論、基本方法、審計(jì)實(shí)務(wù)部分和其他相關(guān)業(yè)務(wù)等。
2.審計(jì)理論與審計(jì)實(shí)務(wù)有機(jī)結(jié)合
審計(jì)理論的論述應(yīng)簡(jiǎn)明易懂,審計(jì)實(shí)務(wù)的操作鮮活生動(dòng)。教材內(nèi)容應(yīng)突出實(shí)用性。一方面應(yīng)以具體實(shí)例為載體組織課程內(nèi)容。在教學(xué)過(guò)程中,對(duì)審計(jì)方法力求講解詳盡,分析全面,提高可操作性,以方便指導(dǎo)學(xué)生審計(jì)工作實(shí)踐,突出教材的實(shí)用性。可在教材中增設(shè)審計(jì)學(xué)專題拓展內(nèi)容,結(jié)合當(dāng)前改革實(shí)際,融入新信息。如應(yīng)以注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則及其指南、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為指導(dǎo),充分吸收國(guó)外經(jīng)典教材的優(yōu)點(diǎn),并結(jié)合現(xiàn)代審計(jì)理論和實(shí)踐的新成果。另外,對(duì)審計(jì)學(xué)最新熱點(diǎn)問(wèn)題也可納入其中,使教材內(nèi)容常換常新。
3.教材在內(nèi)容編排上堅(jiān)持以注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)為主
政府審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)處在輔助地位。這樣可對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行知識(shí)儲(chǔ)備。
4.教材表現(xiàn)形式多樣化
電子教案、電子圖書通過(guò)數(shù)字化使得教材的內(nèi)容得以無(wú)限擴(kuò)張,使平面教材更能發(fā)揮其提綱挈領(lǐng)的主要作用。CAI課件把動(dòng)畫、仿真等技術(shù)引入了課堂,讓課程的難點(diǎn)和重點(diǎn)一目了然,通過(guò)文字、圖形、形象化圖示、圖標(biāo)、圖表、圖形、圖像、音頻、視頻、動(dòng)畫等各種形式,增強(qiáng)可讀性,教材真正的“活”了;以真實(shí)的審計(jì)案例為主線實(shí)施教學(xué),使學(xué)生把握內(nèi)容主干,加大內(nèi)容培訓(xùn)力度,從而提高學(xué)生解決問(wèn)題、處理問(wèn)題和分析問(wèn)題的能力。
通過(guò)以上闡述,筆者認(rèn)為可以將審計(jì)學(xué)教材體系劃分為兩個(gè)層次,即理論體系與實(shí)踐體系,具體內(nèi)容見(jiàn)圖1。
(二)強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)
實(shí)踐是技能培養(yǎng)的有效途徑。要搞好實(shí)踐教學(xué)應(yīng)從以下方面入手:
1.發(fā)揮案例(討論)課、實(shí)訓(xùn)課、課外作業(yè)的作用
一是要重視案例(討論)教學(xué)。教材各章節(jié)內(nèi)容均可采用案例導(dǎo)入的形式,使學(xué)生進(jìn)入特定的審計(jì)情景。隨著章節(jié)內(nèi)容的逐步展開(kāi),將揭示所導(dǎo)入案例中需要思考的問(wèn)題。通過(guò)對(duì)案例的分析(討論),引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立思考的能力,尋求解決問(wèn)題的答案。二是要重視實(shí)訓(xùn)課,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)信息的識(shí)別、挖掘、分析技能的訓(xùn)練。三是要重視課后作業(yè)環(huán)節(jié),作業(yè)力求做到少而精,突出重點(diǎn),難度適度,知識(shí)覆蓋面廣,同時(shí)題型多樣化。使學(xué)生及時(shí)鞏固所學(xué)的知識(shí)點(diǎn)。
2.深入會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行參觀實(shí)習(xí)
鼓勵(lì)學(xué)生利用假期到具體的審計(jì)單位進(jìn)行學(xué)習(xí),將書本知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的感性認(rèn)知,學(xué)會(huì)審計(jì)實(shí)務(wù)操作的具體方法,積累相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。實(shí)習(xí)可由淺入深,分步完成。第一步,做好取證、復(fù)印、核對(duì)等工作,這些都是審計(jì)工作的基礎(chǔ)和前提,取得被審計(jì)單位提供的資料,進(jìn)行復(fù)印并與原件核對(duì);輸入或抄寫有關(guān)數(shù)據(jù)資料,編制明細(xì)表等工作底稿;有關(guān)賬表之間數(shù)據(jù)的核對(duì);報(bào)表之間勾稽關(guān)系的核對(duì)等。這些工作是比較枯燥、重復(fù),但可培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真細(xì)致的職業(yè)習(xí)慣。第二步,做好監(jiān)盤、觀察、函證等工作。可在審計(jì)人員的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)具體科目某一部分的審計(jì),如現(xiàn)金、存貨、固定資產(chǎn)等監(jiān)盤工作,往來(lái)款項(xiàng)的函證工作等。學(xué)生必須認(rèn)真對(duì)待,嚴(yán)格履行規(guī)定的程序。第三步,做好抽查、詳查、計(jì)算、分析性復(fù)核等工作。在主審人員的指導(dǎo)下,學(xué)生可深入到具體科目進(jìn)行審計(jì),如銷售收款循環(huán)專項(xiàng)審計(jì)中“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”科目的詳查等。在財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)中可從“管理費(fèi)用”等科目的付款憑證抽查開(kāi)始,掌握抽查的重要性、相關(guān)性原則,學(xué)會(huì)分析性復(fù)核等方法,從而進(jìn)入比較“高級(jí)”的階段。
通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)習(xí),學(xué)生會(huì)逐漸養(yǎng)成善于觀察和分析、勤于思考和總結(jié)的職業(yè)習(xí)慣,培養(yǎng)自己透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)和具體問(wèn)題具體分析的職業(yè)能力。
(三)課程內(nèi)容與考證內(nèi)容、其他相關(guān)課程內(nèi)容相融合
在人才競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,掌握專業(yè)知識(shí)和能力尤其重要。目前,在職稱和認(rèn)證考試中,審計(jì)學(xué)是重要的考試科目。所以應(yīng)將審計(jì)學(xué)課程內(nèi)容融入考試內(nèi)容中。比如可將注冊(cè)會(huì)計(jì)師統(tǒng)一考試中《審計(jì)》中的注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)環(huán)境與職業(yè)道德守則、信息技術(shù)對(duì)審計(jì)的影響等內(nèi)容納入專題拓展內(nèi)容體系中。專題拓展,指因限于篇幅等原因不能在教材中展開(kāi)的知識(shí)點(diǎn)。大學(xué)的教學(xué)除了知識(shí)的傳授外更重要的是培養(yǎng)學(xué)生綜合分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,在講清基本理論知識(shí)的同時(shí),對(duì)有更高學(xué)習(xí)要求和能力的學(xué)生可以將當(dāng)今前沿性的以及與考證相關(guān)的知識(shí)、本學(xué)科的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容以在審專題拓展的形式加以引入,這樣可以開(kāi)拓學(xué)生的視野。在審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試中,《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》考試科目中的效益審計(jì)、審計(jì)管理等內(nèi)容融入教材體系中,另外在教學(xué)大綱中要開(kāi)課程或講座,融入審計(jì)專業(yè)從業(yè)人員必須具備的基本知識(shí)和基本理論,例如宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中的財(cái)政政策分析、貨幣政策分析內(nèi)容,財(cái)務(wù)管理中的企業(yè)籌資、投資、利潤(rùn)分配、財(cái)務(wù)分析及評(píng)價(jià)內(nèi)容,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容,相關(guān)法律、法規(guī)中的審計(jì)法、行政法、財(cái)政法、預(yù)算法、稅法、公司法、票據(jù)法和證券法等內(nèi)容,使學(xué)生在獲取證書、拓寬就業(yè)渠道的同時(shí),能夠培養(yǎng)自身職業(yè)道德操守。
(四)提高教師的實(shí)踐教學(xué)水平
教師在教學(xué)中起到舉足輕重的作用。審計(jì)本身就是一種操作性強(qiáng)、技能成分占比重較大的實(shí)用性學(xué)科。為了確保教學(xué)過(guò)程的實(shí)踐性、開(kāi)放性和職業(yè)性,切實(shí)抓好實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),構(gòu)建一支業(yè)務(wù)過(guò)硬、實(shí)踐能力較強(qiáng)的教師隊(duì)伍尤其重要。
教師實(shí)踐教學(xué)水平的提高可采取以下步驟及措施:
1.培養(yǎng)專職的審計(jì)學(xué)任課教師
審計(jì)教師不應(yīng)由講會(huì)計(jì)的老師兼任,鼓勵(lì)教師參加目前社會(huì)上針對(duì)審計(jì)熱點(diǎn)問(wèn)題、最新審計(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)、審計(jì)新準(zhǔn)則、制度等內(nèi)容相關(guān)聯(lián)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
2.鼓勵(lì)審計(jì)教師從事社會(huì)兼職
每年利用寒暑假時(shí)間或業(yè)余時(shí)間去會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行工作或?qū)嵙?xí),這既可以豐富教師的審計(jì)實(shí)踐經(jīng)歷,增強(qiáng)教師的專業(yè)實(shí)踐技能,還可以對(duì)實(shí)際工作中的案例進(jìn)行加工總結(jié)后用于教學(xué),彌補(bǔ)實(shí)踐教學(xué)資料之不足。教師在從事兼職時(shí)要注意收集以下兩類審計(jì)案例:
一類是探索性的,展示不同的事例,重在展示審計(jì)工作過(guò)程,這類案例更適合教學(xué),它可以引導(dǎo)學(xué)生積累審計(jì)經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造思維能力。另一類是成功的、歸納性的范例,重在展示審計(jì)工作結(jié)果。
案例教學(xué)有利于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)判斷能力,增強(qiáng)學(xué)生的綜合素質(zhì),由于案例教學(xué)常與討論法相結(jié)合,所以教與學(xué)雙邊互動(dòng)性強(qiáng)。實(shí)踐證明,案例法貼近實(shí)際,對(duì)教師不斷提高自身的實(shí)踐教學(xué)水平起到促進(jìn)作用。
3.鼓勵(lì)教師搞科研
針對(duì)自己講述的課程內(nèi)容,提出自己的研究課題,自定研究?jī)?nèi)容和研究方案,教師要利用業(yè)余時(shí)間查資料,分析、整理資料,精心思索,認(rèn)真研究,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師付出的艱辛勞動(dòng)要給予極大的支持、尊重和鼓勵(lì),使“教學(xué)實(shí)踐—查找資料—撰寫論文”這樣一個(gè)實(shí)踐、學(xué)習(xí)、提高的過(guò)程循環(huán)往復(fù),保證教師的教育工作充分建立在科研的基礎(chǔ)之上。通過(guò)科研活動(dòng),拓寬教師的視野和知識(shí)面,提高他們的業(yè)務(wù)水平和研究能力,有利于教學(xué)水平的提高。
(五)改進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的方法
學(xué)習(xí)審計(jì)學(xué)課程,學(xué)生要從把握審計(jì)學(xué)課程的特點(diǎn)出發(fā),選擇適宜的學(xué)習(xí)方法。學(xué)生應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí),好的學(xué)習(xí)方法,不僅能學(xué)到知識(shí),增強(qiáng)技能,而且還有助于提高學(xué)習(xí)效率,收到良好的學(xué)習(xí)效果。
選擇學(xué)習(xí)方法應(yīng)充分考慮學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)水平等情況:
1.根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容選擇學(xué)法
對(duì)理論性、知識(shí)性的學(xué)習(xí)內(nèi)容,比如審計(jì)教材中的基礎(chǔ)理論體系,應(yīng)當(dāng)運(yùn)用討論法、研究法;而對(duì)應(yīng)用理論體系,應(yīng)當(dāng)運(yùn)用觀察法和操作法。
2.根據(jù)學(xué)習(xí)形式選擇學(xué)法
大學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng)的主要形式有四種:課堂學(xué)習(xí)活動(dòng)、自學(xué)活動(dòng)、創(chuàng)造性活動(dòng)和相互討論、啟發(fā)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)生可根據(jù)自己的情況,選擇適合自己的最有效的學(xué)習(xí)方法。
3.根據(jù)學(xué)習(xí)水平選擇學(xué)法
基礎(chǔ)較差的學(xué)生,在學(xué)習(xí)上首先要解決好應(yīng)知應(yīng)會(huì)的問(wèn)題,著力培養(yǎng)基本職業(yè)技能;而基礎(chǔ)較好的學(xué)生,應(yīng)在培養(yǎng)基本職業(yè)技能的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)自己的管理技能與職業(yè)判斷技能,使自己的專業(yè)技能達(dá)到較高水平。
總之,隨著社會(huì)發(fā)展和我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的逐步完善,社會(huì)對(duì)審計(jì)水平的要求也隨之提高,這就要求在審計(jì)學(xué)課程教學(xué)中應(yīng)充分重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),建立一套統(tǒng)一的審計(jì)學(xué)教材體系,在課程內(nèi)容中融入考證內(nèi)容和其他相關(guān)課程內(nèi)容,提高教師的教學(xué)實(shí)踐水平,不斷改進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)方法,教學(xué)相長(zhǎng)不斷完善審計(jì)學(xué)課程教學(xué)。
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高職院校作為實(shí)用性人才培養(yǎng)基地,當(dāng)然要承擔(dān)為會(huì)計(jì)與審計(jì)系統(tǒng)輸送各種類型的、掌握會(huì)計(jì)與審計(jì)專門知識(shí)和能力的人員的重任。事實(shí)上,大多數(shù)高職院校都在為如何培養(yǎng)合格的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才進(jìn)行積極探索。根據(jù)現(xiàn)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)對(duì)象的選擇,對(duì)合格會(huì)計(jì)與審計(jì)人才至少可以從以下兩個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估:一是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才總體的合格性,即會(huì)計(jì)與審計(jì)人才在總體數(shù)量和總體結(jié)構(gòu)上要滿足不同會(huì)計(jì)與審計(jì)主體對(duì)相應(yīng)會(huì)計(jì)與審計(jì)對(duì)象進(jìn)行審查和評(píng)價(jià)以有效實(shí)現(xiàn)其審計(jì)目標(biāo)的需要,培養(yǎng)的審計(jì)人才既要滿足企事業(yè)單位、政府審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、社會(huì)審計(jì)三大審計(jì)主體不同需要,也要滿足各個(gè)重要行業(yè)的特定需要。二是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才個(gè)體的合格性,即會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的知識(shí)和能力必須滿足財(cái)政財(cái)務(wù)信息真實(shí)性、財(cái)政財(cái)務(wù)活動(dòng)合法性、經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)有效性的復(fù)合性要求,無(wú)論是會(huì)計(jì)、審計(jì)人員,都必須掌握相應(yīng)知識(shí)和能力。當(dāng)前,我國(guó)高等職業(yè)院校會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)模式難以滿足上述要求,折射出現(xiàn)行高等職業(yè)院校培養(yǎng)模式弱點(diǎn)。
針對(duì)行業(yè)的需要,陜西財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院很早就認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)與審計(jì)教育事業(yè)的產(chǎn)品是會(huì)計(jì)與審計(jì)人才,培養(yǎng)什么樣的人才,應(yīng)服務(wù)和服從于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和會(huì)計(jì)與審計(jì)事業(yè)的發(fā)展。為此,我院會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)不斷研究審計(jì)人才需求的變化,并以此調(diào)整專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和手段,更新教學(xué)內(nèi)容和方法。
一、會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求
根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求預(yù)測(cè),會(huì)計(jì)人才的高層次要求增多,審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)人才,尤其是高級(jí)審計(jì)人才供求矛盾非常突出。隨著審計(jì)業(yè)務(wù)比重的增加,審計(jì)機(jī)關(guān)產(chǎn)生了新的人才需求。因此,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)立足國(guó)家審計(jì),開(kāi)發(fā)特色課程,實(shí)施特色教學(xué),樹(shù)立專業(yè)品牌,近年來(lái)該專業(yè)先后開(kāi)發(fā)了基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、審計(jì)電算化等特色課程,與時(shí)俱進(jìn),重點(diǎn)突出會(huì)計(jì)與審計(jì)實(shí)訓(xùn)。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈和企業(yè)制度的建設(shè)完善,將有越來(lái)越多的企事業(yè)單位意識(shí)到建立健全內(nèi)部審計(jì)的必要性和重要性,對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需求也將有明顯增加。據(jù)了解,我國(guó)大約需要35萬(wàn)名會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)方面的專業(yè)人才,但目前只有執(zhí)業(yè)人員5萬(wàn)多名,且其中一大半得不到國(guó)際機(jī)構(gòu)的認(rèn)可,人才缺口很大。在未來(lái)10年我國(guó)需求的15類人才排行榜中,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)方面的專業(yè)人才位居榜首。從歷年的就業(yè)情況來(lái)看,該專業(yè)就業(yè)層次較高,并一直保持著較高的就業(yè)率。
二、高職院校人才培養(yǎng)模式及我院現(xiàn)況
資料顯示,我省十所高職院校里只有有2所設(shè)置審計(jì)專業(yè)或?qū)徲?jì)專業(yè)方向,有6所設(shè)置了會(huì)計(jì)專業(yè),這只是會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科的一個(gè)分支,而且是設(shè)置在管理學(xué)專業(yè)之下,從2所高職院校會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)設(shè)置來(lái)看,對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才以培養(yǎng)社會(huì)審計(jì)人才為主,而這種專業(yè)設(shè)置,缺乏對(duì)政府審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)專門審計(jì)人才培養(yǎng)的功能,會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)不能滿足審計(jì)人才總體合格性的要求。
可以推斷,我國(guó)高職院校審計(jì)人才培養(yǎng)總體結(jié)構(gòu)體現(xiàn)出以下主要特征:一是我國(guó)高職院校審計(jì)人才培養(yǎng)模式單一,一些高職院校要么沒(méi)有會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè),要有就是注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn);缺乏所有會(huì)計(jì)與審計(jì)主體人才的培養(yǎng)功能;更加缺乏包括行政事業(yè)會(huì)計(jì)與審計(jì)、財(cái)政稅務(wù)會(huì)計(jì)與審計(jì)、金融保險(xiǎn)會(huì)計(jì)與審計(jì)、工程投資會(huì)計(jì)與審計(jì)等所有會(huì)計(jì)與審計(jì)門類人才的培養(yǎng)功能。二是我國(guó)會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的培養(yǎng)以管理學(xué)專業(yè)為背景,會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的培養(yǎng)中難免受管理學(xué)理論、思想、的制約,以管理學(xué)為背景的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才培養(yǎng)機(jī)制,難以培養(yǎng)出既有會(huì)計(jì)操作技能,又能進(jìn)行財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì),又有績(jī)效、效益審計(jì)知識(shí)和能力的復(fù)合性人才;作為學(xué)科來(lái)說(shuō),也難以形成促進(jìn)審計(jì)與會(huì)計(jì)以外的其他多學(xué)科的交叉和融合的平臺(tái)。
三、根據(jù)社會(huì)對(duì)審計(jì)人才的需求,調(diào)整高校審計(jì)人才培養(yǎng)模式
會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)優(yōu)勢(shì)經(jīng)過(guò)多年建設(shè),會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)已經(jīng)成為我院品牌專業(yè),面對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)劃分為基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、績(jī)效審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估四個(gè)專業(yè)方向,體現(xiàn)了審計(jì)學(xué)專業(yè)結(jié)構(gòu)比較完整和全面的特點(diǎn),突出了審計(jì)本質(zhì)性的內(nèi)涵,而省內(nèi)開(kāi)設(shè)了同類專業(yè)的其他院校,大多將其定位在社會(huì)審計(jì)方面,與之相比較,審計(jì)學(xué)專業(yè)整體架構(gòu)比較合理。財(cái)會(huì)知識(shí)只能作為審計(jì)專業(yè)的基礎(chǔ)之一,而不是全部?jī)?nèi)容,甚至不是其主要內(nèi)容,現(xiàn)代審計(jì)理論要求我們審計(jì)專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容必須在文、史、哲和外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等基礎(chǔ)課教學(xué)前提下,向經(jīng)、管、法方面延伸。為此,會(huì)計(jì)與審計(jì)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)也體現(xiàn)了寬口徑、厚基礎(chǔ)、重實(shí)用”的原則,強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)人才全面素質(zhì)的培養(yǎng),不斷拓寬其知識(shí)面,增強(qiáng)其社會(huì)適應(yīng)性,培育其獵取知識(shí)的能力、運(yùn)用知識(shí)的能力、調(diào)適和創(chuàng)新能力。培養(yǎng)目標(biāo)該專業(yè)培養(yǎng)具有優(yōu)良政治素質(zhì),具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)和審計(jì)等方面的知識(shí)和能力,能在企業(yè)事業(yè)單位、政府部門及社會(huì)中介組織從事審計(jì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研工作的 工商管理學(xué)科的高級(jí)專門人才。課程設(shè)置該專業(yè)的課程體系包括基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、基礎(chǔ)審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、績(jī)效審計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、審計(jì)電算化、稅收實(shí)務(wù)、經(jīng)濟(jì)法、資產(chǎn)評(píng)估、公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理等;也包括一些實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),如暑期社會(huì)實(shí)踐、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)、審計(jì)模擬實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等。我院2009年該專業(yè)的就業(yè)去向包括機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和部隊(duì),其中,在各級(jí)機(jī)關(guān)就業(yè)的占總就業(yè)人數(shù)的10%左右,事業(yè)單位占15%,各類企業(yè)占55%,金融單位占20%。
四、會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)的發(fā)展展望
1 充分認(rèn)識(shí)管理學(xué)在會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科建設(shè)中的地位,管理學(xué)是現(xiàn)代審計(jì)學(xué)發(fā)展的重要前提。因此,必須關(guān)注管理學(xué)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)的影響,把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科發(fā)展的新趨勢(shì)。也就是說(shuō),要從現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理的角度而不是從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督角度認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)與審計(jì)的重要性,從會(huì)計(jì)與審計(jì)的對(duì)象、會(huì)計(jì)與審計(jì)的定位、審計(jì)與會(huì)計(jì)的關(guān)系、審計(jì)與管理學(xué)的關(guān)系、審計(jì)與經(jīng)濟(jì)學(xué)的關(guān)系以及審計(jì)與法學(xué)的關(guān)系等等認(rèn)識(shí)現(xiàn)代會(huì)計(jì)與審計(jì)發(fā)展的趨勢(shì)和方向,特別是要從研究對(duì)象、研究方法、學(xué)科體系等方面準(zhǔn)確把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科同管理學(xué)科的聯(lián)系和區(qū)別。對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)的專業(yè)的研究有著重要的意義。
2 在經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)學(xué)科建設(shè)的今天,可以會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)專業(yè)建設(shè)為核心,帶動(dòng)其他學(xué)科建設(shè)。首先,要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)的基礎(chǔ)理論研究,把握會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科發(fā)展的規(guī)律。其次,要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)與審計(jì)學(xué)、管理學(xué)與審計(jì)學(xué)以及法學(xué)與審計(jì)學(xué)的交叉學(xué)科研究,科學(xué)把握審計(jì)學(xué)科發(fā)展與其他學(xué)科的融合趨勢(shì)。這樣,在不會(huì)把會(huì)計(jì)與審計(jì)單獨(dú)認(rèn)為成為“大會(huì)計(jì)學(xué)”。
3 按照現(xiàn)代社會(huì)需要優(yōu)化培養(yǎng)方案,為社會(huì)培養(yǎng)會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)人才。首先,要重新設(shè)置會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)作為管理學(xué)科的學(xué)科共同課程,強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)等學(xué)科基礎(chǔ)科,滿足專業(yè)培養(yǎng)對(duì)基礎(chǔ)理論的需要。其次,重新確定專業(yè)主要課程,滿足培養(yǎng)“一專多能”的綜合性會(huì)計(jì)與審計(jì)人才的需要。為了使學(xué)生畢業(yè)后能夠盡快勝任會(huì)計(jì)與審計(jì)工作,必須對(duì)學(xué)生進(jìn)行執(zhí)業(yè)訓(xùn)練。在會(huì)計(jì)與審計(jì)教學(xué)過(guò)程中,要盡可能采用案例教學(xué)、模塊教學(xué),這樣就能以點(diǎn)帶面,增加學(xué)生對(duì)流程、會(huì)計(jì)、審計(jì)程序等的具體認(rèn)識(shí)。同時(shí),在本科教學(xué)的后期,可以把學(xué)生安排到會(huì)計(jì)師事務(wù)所或大型機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)部門實(shí)習(xí),增加學(xué)生的實(shí)踐機(jī)會(huì),提高學(xué)生的動(dòng)手能力,使學(xué)生一畢業(yè)就能立即投入實(shí)際工作,既保證了會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)教學(xué)的效果,又滿足用人單位的實(shí)際需要,是一舉兩得的。
會(huì)計(jì)與審計(jì)專業(yè)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在,高職院校的會(huì)計(jì)與審計(jì)學(xué)科必須建設(shè)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的人才培養(yǎng)的模式,以培養(yǎng)滿足不同社會(huì)需求的高素質(zhì)的會(huì)計(jì)與審計(jì)人才,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
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